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公司党员十八届六中全会精神心得

 

  切实以中央全会精神加强国有企业党风廉洁建设

  10月24日至27日,中国共产党第十八届中央委员会第六次全体会议胜利召开,全会审议通过了《关于新形式下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》,这两项法规的颁布实施,是全面贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神,体现党的十八大以来管党治党理论和实践创新的重要成果,对于统筹推进“五位一体”总体布局和协调推进“四个全面”战略布局,实现党的历史使命,都具有十分重要的意义,我们一定要认真学习领会。

  作为区属国有公司的一名基层党员,我深刻认识到加强公司党风廉洁建设,有效防控廉洁风险,对于促进公司改革顺利完成、增强企业核心竞争力、实现经济可持续健康发展以及维持良好政治生态具有重要作用。

  在日常工作中,一定要深入贯彻落实党的十八届六中全会精神,发扬民主,充分体现广大党员和人民群众的意志,对权力行为进行有效制约,防止权力失控、决策失误和行为失范,维护党和人民群众的根本利益。

  完善权力运行的制衡机制。进一步完善集体决策、经营管理、民主监督等规章制度,增强权力运行的相互制衡,防止个别领导干部独行专断的行为损害集体利益。同时,明确细化集体决策事项的范围和流程,坚持有纪必依、执纪必严、违纪必究。

  加强对人事权行使的监督。进一步完善包括工作人员的选拔、录用、培训、工资、福利与抚恤等各项人事制度,增强领导人员选拔任用全过程的透明度。通过实行公开招聘、定期轮岗等制度,切实加强对公司重要岗位、关键环节人员选拔任用的监督管理。

  健全民主监督制度。重点是健全以职代会和厂务公开为主要内容的民主监督制度,充分尊重职工的知情权、参与权、表达权和监督权。发挥职代会的监督作用,并与国有资产监管部门、纪检监察机关和审计部门形成监督合力。

  完善领导人员述职述廉制度。运用信息化手段,建立健全领导人员廉洁档案制度,掌握公司领导干部及其直系亲属收入、因私出入国( 境) 等情况,逐步扩大领导人员个人有关事项申报范围,自觉接受职工群众的监督。

  新形势下,公司党风廉洁建设工作任重而道远。我们要改革创新,与时俱进切实采取措施大力创新公司党风廉洁工作,努力建立教育、制度、监督三管齐下的预防腐败体系,使其成为风险防范的有力保障,更有效地促进经济及各项事业的全面发展,增强党组织的凝聚力战斗力,努力营造清正廉明、努力实干的企业氛围,为实现企业健康、持续发展保驾护航!

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