南京江苏银行招聘

　　参加银行考试的人越来越多，竞争越来越大，本文“2017年江苏银行南京分行招聘通知”由出国留学网整理，希望能助大家一臂之力。更多相关信息请关注我们网站的更新!

　　2017年江苏银行南京分行招聘通知

　　职位名称： 南京江北地区 综合柜员

　　招聘单位：南京分行

　　招聘类别：社会招聘

　　用工性质：合同制

　　工作地点：江苏南京市

　　截止日期：2017-12-31

　　岗位职责：

　　1、在业务权限内受理本外币公司、个人、中间等业务，处理日常现金收付业务;

　　2、负责当日业务的帐务处理与核对，通过反洗钱、反假币和汇款核对等手段，及时发现异常支付结算现象，履行各项相关制度。

　　任职资格：

　　1、遵纪守法、诚实守信;

　　2、身体健康，品行端正，无不良行为记录;

　　3、本人居住地为南京，办公地点为南京江北地区;

　　4、本科及以上学历，具有良好的职业操守、较强的责任心;

　　5、具有较强的沟通协调能力及服务意识;

　　6、年龄不超过35周岁;

　　7、一年以上银行柜面工作经验，具备一定业务技能;

　　8、持有相关从业资格证书的优先。

　　职位名称： 南京江北地区 理财经理

　　招聘单位：南京分行

　　招聘类别：社会招聘

　　用工性质：合同制

　　工作地点：江苏南京市

　　截止日期：2017-12-31

　　岗位职责：

　　1、根据我行经营策略和市场定位，积极开展个人金融产品的市场拓展和营销工作，主动客观地向客户推介我行金融产品和服务，提供合理的理财方案;

　　2、积极收集和整理客户信息资料，建立和维护良好的客户关系，为客户提供优质高效的全方位服务，为支行业务拓展提供有效支持保障。

　　任职资格：

　　1、遵纪守法、诚实守信;

　　2、身体健康，品行端正，无不良行为记录;

　　3、本人居住地为南京，办公地点为南京江北地区;

　　4、本科及以上学历，具有良好的职业操守、较强的责任心;

　　5、具有较强的市场开拓、沟通协调能力及服务意识;

　　6、年龄不超过35周岁;

　　7、金融从业1年以上，具备理财师资质。

　　职位名称： 南京江北地区 客户经理

　　招聘单位：南京分行

　　招聘类别：社会招聘

　　用工性质：合同制

　　工作地点：江苏南京市

　　截止日期：2017-12-31

　　岗位职责：

　　1、根据我行经营策略和市场定位，进行市场调查，综合分析评价，确定目标客户;

　　2、根据客户的具体情况制订开发服务方案，开展营销;

　　3、为客户提供优良的全方位金融服务。

　　任职资格：

　　1、遵纪守法、诚实守信;

　　2、身体健康，品行端正，无不良行为记录;

　　3、本人居住地为南京，办公地点为南京江北地区;

　　4、本科及以上学历，具有良好的职业...

　　出国留学网银行专业资格栏目精心整理推荐“南京市江苏银行分行2017年度招聘公告”，希望对广大考生有所帮助。快跟小编一起来复习吧。

　　报名时间截至2017年6月30日，详情如下：

　　2017年江苏银行南京分行招聘启事

　　招聘单位：南京分行

　　招聘类别：社会招聘

　　用工性质：合同制

　　工作地点：江苏南京市

　　截止日期：2017-06-30

　　职位1： 南京分行投资银行部 产品管理与推广岗(资本市场方向)

　　岗位职责：

　　1、工作计划。根据部门年度工作计划，负责拟定本岗位年度工作计划，确保本岗位年度工作目标的实现。

　　2、政策及市场研究。跟踪研究外部宏观及产业政策、外部监管机构政策的最新动态;密切关注市场各类机构推出的创新产品。

　　3、资本市场利率走势、价格等跟踪研究。密切关注资本市场利率走势及价格情况。同时，积极联系各类证券机构，有效拓展我行资本市场产品营销渠道。

　　4、项目营销。对全区资本市场业务的牵头营销工作。

　　5、尽职调查。组织和指导全区资本市场业务的尽职调查工作。

　　6、材料制作。组织和指导全区资本市场业务的申报材料制作工作。

　　7、协议签署。组织和指导全区资本市场业务的项目协议签署工作。

　　8、中介协调。协调会计师事务所、律师事务所、信用评级机构、评估机构等业务涉及的中介机构开展相关工作。

　　9、业务管理。负责在分行层面对资本市场业务进行协调、对接及后续监管检查等工作。

　　10、培训组织与管理。根据部门培训计划，结合各支行实际需求，组织开展南京地区资本市场业务的培训工作。

　　12、落实重大事项报告制度。根据总行有关工作制度和管理要求，对涉及我行的重大事件(包括突发事件)应在第一时间迅速向上级汇报，同时向同级有关人员通报情况(口头和书面)。

　　13、完成领导交办的其他工作。

　　任职资格：

　　1、身体健康;

　　2、诚实守信，具有良好的职业道德操守;

　　3、遵纪守法，合规经营方面无不良记录;

　　4、全日制硕士及以上学历，金融、经济、财会、经济管理、法律及理工类等专业;

　　5、年龄不超过35周岁;

　　6、具有两年以上专业工作经验;

　　7、具备较强的理论基础和文字综合能力;

　　8、具备较强的学习能力和谈判技能;

　　9、有银行、证券公司、信托公司等金融从业经历或会计从业资格的优先录用;

　　10、具备股票质押、定增、员工持股计划等业务操作经验。

　　职位2：南京分行投资银行部 产品管理与推广岗(债券产品方向)

　　岗位职责：

　　1、工作计划。根据部门年度工作计划，负责拟定本岗位年度工作计划，确保本岗位年度工作目标的实现。

　　2、政策及市场研究。跟踪研究外部宏观及产业政策、外部监管机构政策的最新动态;密切关注市场各类机构推出的创新产品。

　　出国留学网银行专业资格栏目精心整理推荐“北京银行2017年南京分行招聘通知”，希望对广大读者有所帮助。更多相关资讯，请继续关注本网。小编会第一时间更新资讯。

　　2017年北京银行南京分行招聘启事

　　北京银行南京分行成立七年来，本着服务江苏、服务南京的经营宗旨，努力结合区域经济发展形势与同业市场竞争特点，逐渐探索出一条独具“文化金融”、“科技金融”与“绿色金融”特色的转型发展之路，实现了多项金融创新：先后推出“江苏省首支科技型中小企业集合信托”、“江苏省首支文化中小企业集合票据”以及“国内首个艺术品拍卖和艺术品展会融资服务产品”;设立江苏省首家文化金融特色支行，设立江苏省首家银行系众创空间--“小巨人创客中心”;赢得国家文化部与人民银行联合授予的“优秀文化金融创新成果”奖;荣获南京市委市政府“科技银行”、“文化银行”授牌，成为同时拥有省市两级政府授权认可的科技、文化特色银行。

　　为满足机构拓展和业务发展需要，现面向社会诚聘各类英才加盟，共创美好未来!

　　一、职位及要求

　　职位1：支行行长

　　岗位描述

　　根据分行总体发展目标和战略要求，全面负责支行经营管理工作;推动支行各条线业务营销与客户维护工作，完成各项任务指标。

　　任职条件

　　1、年龄45周岁(含)以下;

　　2、大学本科(含)以上学历;

　　3、5年(含)以上银行相关工作经验，3年(含)以上支行经营机构管理经验;

　　4、具有较强的市场拓展、风险管理、客户营销及团队管理能力，熟悉国家经济金融方针政策及法律法规;

　　5、符合银监会关于中资商业银行高级管理人员任职资格的有关规定。

　　职位2：支行副行长、行长助理

　　岗位描述

　　根据分行总体发展目标和战略要求，负责支行公司业务或零售、运营业务的经营管理等工作，完成主管条线任务指标。

　　任职条件

　　1、年龄40周岁(含)以下;

　　2、大学本科(含)以上学历;

　　3、5年(含)以上银行相关工作经验，3年(含)以上支行经营机构管理经验;

　　4、具有较强的市场拓展、风险管理、客户营销及团队管理能力;

　　5、熟悉国家经济金融方针政策及法律法规。

　　职位3：公司营销团队负责人(分行公司营销部门总经理、副总经理)

　　岗位描述

　　搭建公司业务营销团队，组织客户营销工作，推动各项经营指标的完成。

　　任职条件

　　1、年龄45周岁(含)以下;

　　2、大学本科(含)以上学历;

　　3、5 年(含)以上银行公司业务工作经历;

　　4、较强的市场开拓、风险管理、客户营销、团队管理及沟通协调能力;

　　5、有团队、有资源者优先考虑。

　　职位4：同业票据部负责人

　　岗位描述

　　负责同业票据部业务管理工作，制定业务发展战略...

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　　2017年浦发银行南京分行招聘启事

　　浦发银行南京分行成立于1995年6月22日，是浦发银行在全国开设的第二家省级分行，也是江苏地区成立最早的股份制商业银行之一。成立近二十二年来，浦发银行南京分行始终秉承“笃守诚信，创造卓越”的经营理念，全心全意为江苏经济提供金融服务，并在支持地方经济建设中不断发展壮大，南京分行辖内已开设100家营业网点，员工总数达3000余人。

　　现因业务发展及人才储备需要，面向社会招聘专业人才及营销精英，诚邀各位有识之士加盟我行。

　　一、基本要求：

　　1、遵守中华人民共和国法律、法规和相关政策规定，热爱浦发银行事业，认同浦发银行的企业文化，服从工作分配;2、年龄35周岁及以下，本科及以上学历;2年及以�仙桃狄谢蛉痰冉鹑诨瓜喙馗谖淮右稻�3、具备招聘岗位所需的专业能力及素质，取得相关岗位资格证书，能适应高强度的工作环境;4、学习能力、思维逻辑能力和分析研究能力强;具有良好的沟通协调、语言表达、文字组织和团队协作能力;能熟练使用OFFICE等各类办公软件;5、无违规违纪等不良记录。

　　二、报名及联系方式

　　1、符合条件的应聘者，可登陆浦发银行网站：www.spdb.com.cn点击“人才招聘”栏，下载并填写《应聘报名表(有工作经验人士)》，以电子邮件方式发送至RCZP-NJG@spdb.com.cn(邮件主题：姓名+应聘岗位+期望工作地点)。

　　2、本次岗位招聘长期有效。应聘材料代为保密，恕不退还。

　　联系人： 025-84579185 025-84579186

　　三、招聘岗位列表

　　出国留学网银行专业资格栏目小编们精心为广大考生准备了“2017江苏银行苏州分行招聘公告”，各位同学赶快学起来吧，做好万全准备，祝各位同学考试顺利通过。

　　2017年江苏银行苏州分行招聘启事

　　职位名称： 综合柜员(社会招聘)

　　招聘单位：苏州分行

　　招聘类别：社会招聘

　　用工性质：合同制

　　工作地点：江苏苏州市辖区,江苏苏州张家港市,江苏苏州昆山市

　　单位地址：苏州市

　　截止日期：2017-03-19

　　岗位职责：

　　(一)工作计划。按照支行总体经营计划及目标任务分解情况，制定本岗位工作计划，并上报主管审批后贯彻落实。

　　(二)制度落实。认真贯彻执行金融政策、财务制度、结算办法和帐户管理办法，严格执行保密制度，防范各类风险。

　　(三)业务办理。严格按照金融政策、法律法规和总分行相关管理规定，操作办理各类个人、公司、中间业务，确保工作效率，降低差错率，保证部门对外正常营业。

　　(四)文明优质服务。落实分行各项文明优质服务工作要求，为客户提供优质服务。

　　(五)安全保卫。做好营业网点的“三防一保”安全保卫工作。

　　(六)学习提升。参加相关业务的培训指导，不断加强业务学习，提高自身业务技能和服务水平。

　　(七)落实重大事项报告制度。根据分行有关工作制度和管理要求，落实支行重大事项报告工作，对涉及我行的重大事件(包括突发事件)应在第一时间迅速向上级汇报，同时向同级有关部门负责人通报情况(口头和书面)。

　　(八)完成领导交办的其他工作。

　　任职资格：

　　一、应聘条件

　　(一)本科及以上学历;

　　(二)年龄不超过35周岁(1982年12月31日后出生);

　　(三)1年以上银行柜面工作经验，具备一定业务技能;

　　(四)持有相关从业资格证书的优先;

　　(五)遵纪守法，诚实守信，品行端正，无不良嗜好和不良行为记录;

　　(六)具有良好的职业操守、较强的责任心、沟通协调能力及服务意识;

　　(七)身体健康，符合国家公务员录用体检标准;

　　(八)在本行无直系亲属。

　　二、应聘流程

　　(一)网上报名

　　应聘者请于2017年3月19日前登陆江苏银行招聘网站http://hr.jsbchina.cn/zp，申报职位前应先注册或登录，请牢记注册时的用户名(即注册邮箱)和密码。网上报名为本次招聘的唯一报名方式，不接受其他形式报名。

　　(二)技能测试(包含单指单张点钞、汉子录入、数字录入等)。

　　(三)面试(含理论知识测试)。具体时间和地点安排以电话或邮件通知为准。

　　(四)学历认证及体检后确定最后录用。

　　三、其他说明

　　本次社会招聘工作地点为苏州市辖区、张家港和昆山。

　　本文“2017江苏银行苏州分行招聘安排”考生可继续关注出国留学网银行专业资格栏目，小编会第一时间更新最新相关信息。

　　2017年江苏银行苏州分行招聘公告

　　职位名称： 综合柜员

　　招聘单位：苏州分行

　　招聘类别：社会招聘

　　用工性质：合同制

　　工作地点：江苏苏州市辖区,江苏苏州张家港市,江苏苏州昆山市

　　单位地址：苏州市

　　截止日期：2017-03-19

　　岗位职责：

　　(一)工作计划。按照支行总体经营计划及目标任务分解情况，制定本岗位工作计划，并上报主管审批后贯彻落实。

　　(二)制度落实。认真贯彻执行金融政策、财务制度、结算办法和帐户管理办法，严格执行保密制度，防范各类风险。

　　(三)业务办理。严格按照金融政策、法律法规和总分行相关管理规定，操作办理各类个人、公司、中间业务，确保工作效率，降低差错率，保证部门对外正常营业。

　　(四)文明优质服务。落实分行各项文明优质服务工作要求，为客户提供优质服务。

　　(五)安全保卫。做好营业网点的“三防一保”安全保卫工作。

　　(六)学习提升。参加相关业务的培训指导，不断加强业务学习，提高自身业务技能和服务水平。

　　(七)落实重大事项报告制度。根据分行有关工作制度和管理要求，落实支行重大事项报告工作，对涉及我行的重大事件(包括突发事件)应在第一时间迅速向上级汇报，同时向同级有关部门负责人通报情况(口头和书面)。

　　(八)完成领导交办的其他工作。

　　任职资格：

　　应聘条件

　　(一)本科及以上学历;

　　(二)年龄不超过35周岁(1982年12月31日后出生);

　　(三)1年以上银行柜面工作经验，具备一定业务技能;

　　(四)持有相关从业资格证书的优先;

　　(五)遵纪守法，诚实守信，品行端正，无不良嗜好和不良行为记录;

　　(六)具有良好的职业操守、较强的责任心、沟通协调能力及服务意识;

　　(七)身体健康，符合国家公务员录用体检标准;

　　(八)在本行无直系亲属。

　　应聘流程

　　(一)网上报名

　　应聘者请于2017年3月19日前登陆江苏银行招聘网站http://hr.jsbchina.cn/zp，申报职位前应先注册或登录，请牢记注册时的用户名(即注册邮箱)和密码。网上报名为本次招聘的唯一报名方式，不接受其他形式报名。

　　(二)技能测试(包含单指单张点钞、汉子录入、数字录入等)。

　　(三)面试(含理论知识测试)。具体时间和地点安排以电话或邮件通知为准。

　　(四)学历认证及体检后确定最后录用。

　　其他说明

　　本次社会招聘工作地点为苏州市辖区、张家港和昆山。

　　报名入口

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　　2017年江苏银行泰州分行招聘启事

　　职位1： 零售业务部财富中心负责人

　　招聘单位：泰州分行

　　招聘类别：社会招聘

　　用工性质：合同制

　　工作地点：江苏泰州海陵区

　　单位地址：泰州市

　　截止日期：2017-03-17

　　岗位职责：

　　1、负责完成本团队AUM200万元以上客户的营销目标，绩效考核中自营目标完成考核占70%。

　　2、制定与落实财富中心的中、短期目标和计划;

　　3、负责财富中心日常管理;

　　4、制定落实业务指标;

　　5、评估和考核中心人员的工作表现和业务成效。

　　任职资格：

　　1、本科及以上学历，35周岁以下，具备5年以上银行从业经历、2年以上零售管理岗位工作经验，至少具备AFP资质。

　　2、熟练掌握客户营销沟通技巧，具备客户识别、营销、拓展维护能力。

　　3、熟悉银行零售产品销售流程，能够独立处理客户投诉等问题。

　　4、能够掌握专业公文写作规范，草拟市场分析报告、营销活动方案等内容。

　　职位2：零售业务部财富中心财富经理

　　招聘单位：泰州分行

　　招聘类别：社会招聘

　　用工性质：合同制

　　工作地点：江苏泰州海陵区

　　单位地址：泰州市

　　截止日期：2017-03-17

　　岗位职责：

　　1、负责完成本岗位AUM200万元以上客户的营销及维护工作。

　　2、配合辖内理财经理共同做好AUM200万元及以上客户的关系维护工作;

　　3、发掘客户的潜在需求，实现我行AUM200万以上客户的数量、金融资产新增的任务;

　　4、负责做好产品售后服务，并及时提出建议报告;

　　5、为辖内理财经理的客户维护工作提供业务指导、产品培训及营销支持。

　　任职资格：

　　1、本科及以上学历，35周岁以下，具备3年以上银行从业经历、1年以上理财经理(或财富经理、理财顾问等)岗位工作经验，具备AFP、保险、基金销售资格和银行从业资格个人理财资质。

　　2、熟练掌握客户营销沟通技巧，具备客户识别、营销、拓展维护能力。

　　3、熟悉银行零售产品销售流程、实现客户资产合理配置。

　　4、能够掌握专业公文写作规范，草拟市场分析报告、营销活动方案等内容。

　　报名入口

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　　2017年江苏银行镇江分行招聘启事

　　职位1： 网点负责人(委派会计，面向扬中地区)

　　招聘单位：镇江分行

　　招聘类别：社会招聘

　　用工性质：合同制

　　工作地点：江苏镇江扬中市

　　单位地址：镇江市

　　截止日期：2017-03-20

　　任职资格：

　　5年以上银行从业时间;具备会计、营运条线、管理等专业知识和工作经验;熟悉国家金融法律法规和方针政策，掌握商业银行各项营运业务流程和相关内部控制制度;具备较强的风险管控能力、组织协调能力和服务意识。

　　职位2：全功能型支行负责人(面向本市、丹阳、扬中、句容)

　　招聘单位：镇江分行

　　招聘类别：社会招聘

　　用工性质：合同制

　　工作地点：江苏镇江市

　　单位地址：镇江市

　　截止日期：2017-03-20

　　任职资格：

　　8年以上银行从业时间，5年以上相关岗位管理经验;熟悉商业银行业务产品、业务流程;熟悉本地市场情况，具有丰富的实践经验;具有较强的团队管理、市场开拓、分析判断和沟通协调能力。

　　职位3：理财经理岗

　　招聘单位：镇江分行

　　招聘类别：社会招聘

　　用工性质：合同制

　　工作地点：江苏镇江市

　　单位地址：镇江市

　　截止日期：2017-03-20

　　任职资格：

　　3年以上银行从业时间，具备理财师、银行从业、保险从业、基金从业等相关资质;能够独立开展理财业务的综合管理、产品管理、市场营销、客户管理和风险控制等工作;具备良好的创新意识、分析判断能力和语言表达能力。

　　职位4：客户经理岗(公司、零售、小企业)

　　招聘单位：镇江分行

　　招聘类别：社会招聘

　　用工性质：合同制

　　工作地点：江苏镇江市

　　单位地址：镇江市

　　截止日期：2017-03-20

　　任职资格：

　　3年以上银行从业时间，具有对公、零售、小企业客户经理的工作经验;了解国家的政策与法律法规，掌握银行相关专业知识;善于营销拓展，具备一定口头表达能力、沟通协调能力和团队协作精神。

　　职位5：分行小企业信贷服务中心负责人

　　招聘单位：镇江分行

　　招聘类别：社会招聘

　　用工性质：合同制

　　工作地点：江苏镇江市

　　单位地址：镇江市

　　截止日期：2017-03-20

　　任职资格：

　　任职条件：8年以上银行从业时间，具有5年以上从事银行公司类信贷管理工作经验;具有较强的专业知识和实践经验;具有较强的组织能力和一定的领导艺术;具有较强的敬业精神和团队合作精神。

　　职位6：分行零售业务部负责人

　　招聘单位：镇江分行

　　招聘类别：社会招聘

　　用工性质：合同制

　　工...