安庆市大观区事业单位招聘

安庆市大观区事业单位发布公告公开招聘工作人员22名，招聘报名时间为2022年10月22日9：00至10月26日17：00，下面是出国留学网整理的“2022年安庆市大观区事业单位招聘考试公告（22人）”，欢迎大家参考阅读。

2022年安庆市大观区事业单位招聘考试公告（22人）

根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号），中共安徽省委组织部、安徽省人力资源和社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》（皖人社发〔2010〕78号），现就2022年安庆市大观区事业单位公开招聘工作人员有关事项公告如下：

　　一、招聘原则

　　（一）坚持面向社会、公开招聘。

　　（二）坚持考试考察、择优聘用。

　　（三）坚持统一组织、分工负责。

　　二、招聘计划

　　2022年安庆市大观区事业单位公开招聘工作人员22名。招聘计划（岗位）等信息于10月14日起同时在安庆市人力资源和社会保障局网（rsj.anqing.gov.cn）、安庆市大观区人民政府网（http：//www.aqdgq.gov.cn/）及相关媒体上统一发布。具体招聘岗位、人数、报考条件等信息详见附件1《2022年安庆市大观区事业单位公开招聘工作人员岗位表》。

　　三、招聘条件

　　招聘对象为国家承认学历的应、历届专科及以上毕业生以及符合招聘岗位条件的人员，且必须符合以下条件：

　　（一）具有中华人民共和国国籍；

　　（二）遵守宪法和法律；

　　（三）具有良好的品行；

　　（四）岗位所需的专业或技能条件；

　　（五）适应岗位要求的身体条件；

　　（六）岗位所需的其他条件。

　　公开招聘人员岗位表中的“30周岁以下”为“1991年10月1日（含）后出生”（其他涉及年龄计算的依此类推）。

　　有下列情形之一的人员，不得报考：

　　（一）不符合岗位招聘条件的人员；

　　（二）在读的全日制普通高校非应届毕业生；

　　（三）现役军人；

　　（四）在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员；

　　（五）曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

　　（六）按照国家、省有关规定，尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员；

　　（七）法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

　　报考者不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的岗位。

　　四、网络报名

　　报名采用网络报名的方式进行，报名网站为大观区人事考...

　　安庆地区的考生注意啦，近日，安庆大观区的事业单位招聘考试公告已经发布了，招聘人数为22人，请各位考生抓住考试机会。下面是小编为大家准备的“2022年安徽安庆大观区事业单位招聘考试招聘22人”，可供参考。

　　2022年安徽安庆大观区事业单位招聘考试招聘22人

根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)，中共安徽省委组织部、安徽省人力资源和社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》(皖人社发〔2010〕78号)，现就2022年安庆市大观区事业单位公开招聘工作人员有关事项公告如下：

　　一、招聘原则

　　(一)坚持面向社会、公开招聘。

　　(二)坚持考试考察、择优聘用。

　　(三)坚持统一组织、分工负责。

　　二、招聘计划

　　2022年安庆市大观区事业单位公开招聘工作人员22名。招聘计划(岗位)等信息于10月14日起同时在安庆市人力资源和社会保障局网(rsj.anqing.gov.cn)、安庆市大观区人民政府网(http://www.aqdgq.gov.cn/)及相关媒体上统一发布。具体招聘岗位、人数、报考条件等信息详见附件1《2022年安庆市大观区事业单位公开招聘工作人员岗位表》。

　　三、招聘条件

　　招聘对象为国家承认学历的应、历届专科及以上毕业生以及符合招聘岗位条件的人员，且必须符合以下条件：

　　(一)具有中华人民共和国国籍;

　　(二)遵守宪法和法律;

　　(三)具有良好的品行;

　　(四)岗位所需的专业或技能条件;

　　(五)适应岗位要求的身体条件;

　　(六)岗位所需的其他条件。

　　公开招聘人员岗位表中的“30周岁以下”为“1991年10月1日(含)后出生”(其他涉及年龄计算的依此类推)。

　　有下列情形之一的人员，不得报考：

　　(一)不符合岗位招聘条件的人员;

　　(二)在读的全日制普通高校非应届毕业生;

　　(三)现役军人;

　　(四)在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;

　　(五)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

　　(六)按照国家、省有关规定，尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员;

　　(七)法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

　　报考者不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的岗位。

　　四、网络报名

　　报名采用网络报名的方式进行，报名网站为大观区人事考试网(http://aqdgq-ksbm.ahjxjy.com.cn/)。

　　1.报名时间

　　报名时间为2022年10月22日9:00至10月26日...

　　本文“2016年安徽安庆市直事业单位招聘公告”，跟着出国留学网公务员考试频道来了解一下吧。希望能帮到您！

　　根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和中共安徽省委组织部、安徽省人力资源和社会保障厅《关于印发<安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法>的通知》(皖人社发[2010]78号)等规定。

　　一、招聘原则

　　(一)坚持面向社会、公开招聘。

　　(二)坚持考试考察、择优聘用。

　　(三)坚持统一组织、分工负责。

　　二、招聘计划

　　2016年安庆市市直事业单位公开招聘工作人员83名，公告及招聘岗位信息于9月30日起在安庆市人力资源和社会保障局网(http://www.ahaq.hrss.gov.cn/)、安庆人事考试培训网(http://www.aqpta.com/)及相关网站上统一发布。具体招聘专业、人数、报考条件等信息详见《2016年安庆市市直事业单位公开招聘工作人员岗位表》。

　　三、招聘条件

　　招聘对象主要为国家承认学历的本科及以上毕业生以及符合招聘岗位条件的人员，且必须符合以下条件：

　　(一)具有中华人民共和国国籍;

　　(二)遵守宪法和法律;

　　(三)具有良好的品行;

　　(四)岗位所需的专业或技能条件;

　　(五)适应岗位要求的身体条件;

　　(六)岗位所需的其他条件。

　　公开招聘工作人员岗位表中的“30周岁以下”为“1986年1月1日以后出生”(其他涉及年龄计算的依此类推)。

　　有下列情形之一的人员，不得报考：

　　(一)不符合招聘岗位条件要求的人员;

　　(二)在读的全日制普通高校学生;

　　(三)现役军人;

　　(四)经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

　　(五)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

　　(六)法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

　　四、网络报名

　　报名采用网络报名的方式进行，报名网站为安庆人事考试培训网。报名时间为2016年10月14日9:00至10月18日16:00(10月15、16日正常报名审核)，逾期不再补报。

　　报考人员登陆安庆人事考试培训网进行报名，签署“诚信承诺书”，填写《2016年安庆市市直事业单位公开招聘工作人员考试报名表》，上传本人电子照片(近期免冠正面证件照，天蓝色背景，图像清晰，jpg格式，尺寸为300×450像素，大小 20～80kb)，并提供有效通讯方式。报考人员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡弄虚作假者，一经查实，取消考试、聘用等资格。

　　安庆市的考生注意啦，近日，安庆市大观区发布了幼儿园教师招聘的公告，考试报名时间从10月17日开始，请各位考生注意考试报名时间，下面是小编为大家准备的“2022年安徽安庆大观区幼儿园教师招聘14人”，可供各位考生参考 。

　　2022年安徽安庆大观区幼儿园教师招聘14人

为做好2022年大观区幼儿园教师公开招聘工作，根据《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》和《关于进一步完善中小学教师招聘制度落实市县中小学教师招聘主体责任的通知》(皖教秘师〔2020〕90号)的规定，现就2022年安庆市大观区面向社会公开招聘幼儿园教师工作有关事项公告如下：

　　一、招聘原则

　　(一)坚持面向社会、公开招聘;

　　(二)坚持考试考察、择优聘用;

　　(三)坚持统一组织、分工负责。

　　二、招聘岗位计划

　　共计14人。其中安庆市大观区高琦幼儿园2人、安庆市政府机关幼儿园7人、安庆市大观区石化大湖幼儿园5人，具体岗位信息见附件1。招聘计划(岗位)等信息于10月10日起在安庆市大观区人民政府网(http://www.aqdgq.gov.cn/)及相关媒体上发布。

　　三、招聘条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍;

　　(二)遵守宪法和法律，具有良好的品行;

　　(三)国家承认的大学本科及以上学历，学前教育专业;

　　(四)具有幼儿园教师资格证书;

　　(五)年龄30周岁及以下，1991年10月1日(含)以后出生;

　　(六)适应岗位要求的身体条件。

　　有下列情形之一的人员，不得报考：

　　 (一)不符合招聘岗位条件要求的人员;

　　(二)在读的全日制普通高校非应届毕业生;

　　(三)现役军人;

　　(四)经政府教育部门、人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

　　(五)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

　　(六)未取得有人事管理权限的主管部门同意的在职在编人员;

　　(七)法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位。

　　四、网络报名

　　报名采用网络报名的方式进行，报名网站为大观区人事考试网(http://aqdgq-ksbm.ahjxjy.com.cn/)。

　　1.报名时间

　　报名时间为2022年10月17日9:00至10月21日17:00，逾期不再补报。

　　2.报名流程

　　(1)登录报名

　　报考人员报名前，应通过“皖事通”APP实名申领“安康码”。报考人员登录大观区人事考试网进行报名，认真阅读《考试期间疫情防控须知》，并签署“诚信承诺书”，填写《2022年大观区公开招聘幼儿园教师报名资格审查...

　　本文“2016年安庆市场监督管理局事业单位招聘通知”，跟着出国留学网公务员考试频道来了解一下吧。希望能帮到您！

　　安徽省安庆市迎江区市场监督管理局2016年12月招聘7名劳务派遣工作人员公告

　　根据工作需要,迎江区市场监督管理局现面向社会公开招聘劳务派遣工作人员7名。具体的有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位及人数

　　(一)食品监督管理岗位4名;

　　(二)特种设备安全监管岗位3名。

　　二、报名条件

　　(一)基本条件

　　1、遵守宪法和法律，具有良好的品行，未受过组织处理或纪律处分;

　　2、具备岗位所需的专业能力;

　　3、学历要求为全日制;

　　4、适应岗位要求的身体条件;

　　5、年龄原则上在35周岁以下(1981年11月30日以后出生)。

　　(二)岗位条件

　　1、食品监督管理岗位(招聘4名)

　　专业：食品质量与安全专业;

　　学历：大专以上学历。

　　2、特种设备安全监管岗位(招聘3名)

　　专业：机械设计制造及自动化专业、金属材料工程专业、机械工程专业;

　　学历：大专以上学历。

　　以上岗位，具有同等岗位工作经验的优先录用。

　　(三)以下人员不得报考：

　　1、现役军人;

　　2、尚未解除处分或正在接受纪检监察部门审查的人员;

　　3、曾受过记过或党内警告及以上等次处分的人员;

　　4、正在接受司法机关调查尚未结论的人员;

　　5、有违法、犯罪嫌疑尚未查清的人员;

　　6、受过刑事处罚、劳动教养、少年管教的人员;

　　7、道德败坏，曾有过流氓、偷窃等不良行为的人员;

　　8、其他规定不符合参加招聘的人员。

　　三、报名事项

　　(一)报名需提供的资料：本人有效居民身份证、学历(学位)原件及复印件各1份;一寸免冠正面同底照片3张。

　　(二)报名时间：2016年11月29日-2016年12月15日(工作日上午8:30-11:30，下午15:00-17:30)。

　　(三)报名地点：安庆市人力资源市场(棋盘山路348号人社局2楼)，联系电话：5897067

　　(四)报考人员须认真阅读招聘公告，如实提交和填写本人有关信息和材料。委托他人报名，视同报考人员本人填写，出现报名信息错误或所提供证件与在面试、体检时提交的证件不一致而影响考试和聘用等环节的，责任自负。凡提供材料与报名所需条件和要求不符或弄虚作假者，一经查实，取消考试及聘用资格，所造成的一切损失由考生本人承担。

　　四、招聘方式

　　采取面试方式进行。面试时间另行通...

　　本文“2017贵州铜仁市碧江区事业单位招聘公告”由出国留学网编辑整理，欢迎查看!

　　为进一步深化事业单位人事制度改革，保证我区事业单位工作人员的基本素质，优化事业单位人员结构。根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)、《关于印发〈贵州省事业单位公开招聘操作办法(试行)〉的通知》(黔人社厅发〔2013〕10号)等规定，经区委区政府研究，决定公开招聘事业单位工作人员121名。为确保招聘工作顺利进行，特制定《铜仁市碧江区2017年公开招聘事业单位工作人员简章》(以下简称“《招聘简章》”)。

　　一、组织领导

　　本次公开招聘工作由碧江区事业单位招聘工作领导小组统一组织领导，由碧江区事业单位招聘工作领导小组办公室(以下简称“区招聘办”)具体组织实施，“区招聘办”设在碧江区人力资源和社会保障局。

　　二、招聘原则和工作程序

　　公开招聘工作按照德才兼备的标准，遵循民主、公开、竞争、择优的原则，实行公开条件、公开报名、公开考试、公开聘用、公开监督，按照编制招聘计划、发布公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、选岗、考察、公示、聘用审批的程序进行。

　　三、招聘计划

　　本次计划公开招聘事业单位工作人员121名，其中：综合类职位64名，教育类职位27名，卫生计生类职位30名。具体招聘单位、职位详见附件1、2、3《铜仁市碧江区2017年公开招聘事业单位工作人员职位表》(以下简称“职位表”)。

　　四、招聘对象及报考条件

　　(一)招聘对象：

　　1、具有大学专科及以上学历学位的应往届毕业生;

　　2、选聘在碧江区服务的“大学生志愿者服务西部计划”、“三支一扶”计划、“选聘高校毕业生到村任职计划”、“一村一名大学生”工程人员(以下简称“四项目人员”);

　　3、在碧江区村(农村社区)担任党支部书记、副书记、村(居)民委员会主任、副主任的村干部(以下简称“村支两委”);

　　4、碧江区退役大学生士兵和驻碧部队随军家属。

　　(二)报考条件：

　　1、具有中华人民共和国国籍;

　　2、拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，有良好的政治素质和品行，具有为人民服务的思想，遵纪守法;

　　3、报考年龄要求：年龄为18周岁以上(1999年6月5日以前出生)35周岁以下(1981年6月6日及以后出生);“村支两委”和硕士研究生及以上学历的可放宽到40周岁(1976年6月6日及以后出生);

　　4、定向招聘“四项目人员”职位的，须在碧江区服务满2年(截止2017年6月5日)及以上;

　　5、定向招聘“村支两委”职位的，须在碧江区连续任村(社区)党支部书记、副书记、村(居)民委员会主任、副主任满3年(截止2017年6月5日)及以上且仍在岗，学历放宽到中专(技校、职高、高中);

　　6、定向招聘退役大学生士兵和驻碧部队随军家属职位的，限碧江区生源(兵源)或碧江区户籍(2017年6月5日前在碧江区登记入户)的退役大学生士兵和驻碧部队服现役的随军家属报考;退役大学生士兵须为普通高等教育全日制学校在校期间入伍退役后完成学业或毕业后应征入伍的退役士兵;驻碧部队随军家属须为截止2017年6月5日仍在驻碧部队服现役的随军家属;

　　以下2014怀化洪江区事业单位招聘简章由出国留学网公务员频道为您整理发布，具体公告内容详见以下公告，欢迎浏览本网站！

　　为改善我区事业单位人才结构，加强人才队伍建设，2014年度洪江区面向社会公开招聘事业单位工作人员。现将招聘事项公告如下：

　　一、招聘计划和岗位要求

　　全区共有22个招聘单位，计划招聘事业单位工作人员58名，各招聘单位具体招聘计划、岗位、资格条件等详见《2014年洪江区公开招聘事业单位工作人员计划及岗位表》。

　　二、报考基本条件

　　1、具有中华人民共和国国籍;

　　2、拥护中华人民共和国宪法和法律;

　　3、具有良好的品行和职业道德;

　　4、具有正常履行职责的身体条件;

　　5、年龄在18周岁以上、35周岁以下(1978年6月3日至1996年6月3日期间出生，其他年龄依此类推)。部分职位对年龄有特殊要求的，以招聘计划及岗位表要求的年龄为准;

　　6、具有招聘岗位所需其他资格条件。

　　招聘岗位要求“具有2年以上财务工作经历”的，即截止2014年6月3日，在行政机关及企事业单位和其他经济组织、社会组织从事会计、出纳工作2年以上的经历。

　　下列人员不得报考：尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员，刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员，以及违反计划生育政策的人员。

　　三、报考办法

　　(一)方式、时间和地点

　　采取现场报名方式，时间为2014年6月3日上午8：00至6月9日下午17：00止，地点设区人社局事业单位人事管理股。

　　(二)报考要求

　　1、每位报考人员只能报考一个岗位。报考人员须提供本人有效身份证、国家承认的学历毕业证书(高校应届毕业生所在学校盖章的就业推荐表)原件和复印件、近期免冠同底一寸彩照2张及其他需要提供的材料。

　　2、报考人员提交的报考申请材料必须真实、准确。报考人员提供虚假...

　　下面是由出国留学网编辑整理的2017重庆市永川区事业单位招聘公告，希望对您有用。

　　为进一步优化我区事业单位工作人员结构，充实事业单位工作人员队伍，根据《事业单位人事管理条例》、《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》(渝人发〔2006〕44号)和市委组织部、市人力社保局《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(渝人社发〔2011〕326号)等文件精神，经市人力社保局核准，现面向社会公开招聘永川区事业单位工作人员164人。

　　一、招聘原则

　　坚持民主、公开、竞争、择优的原则，按照任人唯贤、德才兼备、以德为先的用人标准，采取考试与考核相结合的方式进行。

　　二、招聘名额及岗位

　　本次面向社会公开招聘事业单位工作人员164名，其中：教育事业单位69名、卫生事业单位49名、其他事业单位46名，具体招聘单位及岗位条件等要求详见附件1-3。

　　三、招聘范围及条件

　　(一)报考人员应同时符合以下条件

　　1.遵守国家宪法和法律，具有良好的品行，具有中华人民共和国国籍;

　　2.年龄在18周岁及以上且符合附件1-3中的年龄要求(本简章年龄计算截止时间为报名开始前一日，即2017年6月11日。如“35周岁及以下”指1981年6月11日及以后出生，依次类推);

　　3.符合岗位招聘条件(详见附件1-3);

　　4.按照体检标准体检合格，具有正常履行岗位职责的身体条件;

　　5.符合事业单位公开招聘工作人员回避制度的有关规定。

　　(二)以下人员不属招聘范围:

　　曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;被单位辞退或解聘未满五年的原机关事业单位工作人员;因违反机关事业单位工作人员招录(聘)纪律而处于禁考期的人员;试用期内的机关事业单位人员;现役军人;永川区机关事业单位在编人员;服务未满一年，或服务一年以上但未提供有人事管理权限部门同意报考证明的基层服务项目人员;在读的非2017年应届全日制毕业生;具有法律法规规定不得聘为事业单位人员的其他情形的人员。

　　(三)其他

　　正在全日制普通高校脱产就读且未毕业的本科生、研究生不能凭已取得的学历(学位)证报考。在国外境外高校就读的全日制学历(学位)，其学历(学位)须获得国家教育部中国留学服务中心认证。

　　聘用人员在聘用单位服务年限不低于3年，在永川区服务年限不低于5年，未满服务年限人员提出解除聘用合同的，终止人事关系并按照与聘用单位签订的聘用合同之约定承担违约责任。

　　四、报名程序

　　(一)岗位查询。各招聘单位的具体招聘岗位、招聘条件等详见附件1-3。招聘岗位有专业要求的，统一参考《重庆市考试录用公务员专业参考目录》(附件4)执行。

　　(二)网上报名。本次招聘采取网上报名方式，不进行现场报名，并实行报考人员诚信报考制度。报考人员仔细阅读本《简章》及其《岗位一览表》(附件1-3)，经对照符合招聘岗位的各项资格条件，且本人毕业证上载明的专业名称，或尚未取得毕业证、学位证的全日制普通高校2017年应届毕业生所学专业的名称与招聘岗位要求的专业名称一致后，才...