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2018安徽公务员笔试最低合格分数线和达线人员成绩公告

 

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  2018安徽公务员笔试最低合格分数线和达线人员成绩公告

  根据《安徽省2018年考试录用公务员工作实施方案》规定,现将安徽省2018年考试录用公务员笔试最低合格分数线和达到最低合格分数线人员成绩(见附件)公告如下。

  在保证新录用公务员基本素质的前提下,按照“确保大多数职位都有合适的竞争人选;体现省、市、县、乡以及特殊职位对能力的不同要求;适当降低基层职位进入门槛”的原则,参照往年做法,确定最低合格分数线如下:

  1.省本级机关:公共科目笔试成绩不低于110分,且《行政职业能力测试》成绩不低于50分。

  2.市级机关:公共科目笔试成绩不低于100分,且《行政职业能力测试》成绩不低于50分。

  3.省派出机构(主要是省属监狱、省林业厅扬子鳄国家级自然保护区管理局、省水文局市局等职位):公共科目笔试成绩不低于100分,且《行政职业能力测试》成绩不低于45分。

  4.县级机关:公共科目笔试成绩不低于95分,且《行政职业能力测试》成绩不低于45分。

  5.乡镇机关:公共科目笔试成绩不低于90分,且《行政职业能力测试》成绩不低于40分。

  6.人民警察特殊专业技能职位:公共科目笔试成绩不低于80分,且《行政职业能力测试》成绩不低于40分。

  其他有关信息将陆续在安徽省人力资源和社会保障厅网、各市指定网站发布,请各位考生及时主动到指定网站了解相关信息。其中,报考省直机关职位的,请关注安徽省人力资源和社会保障厅网;报考各市职位的,请关注各市指定网站;报考广德、宿松县职位的,在体能测评、资格复审等后续环节,请关注宣城、安庆市指定网站。

  特此公告。

  附件:安徽省2018年考试录用公务员笔试达到最低合格分数线人员成绩

  安徽省2018年考试录用公务员工作办公室

  2018年5月30日

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2017安徽公务员笔试违纪违规行为处理方法

 

  要参加公务员考试的朋友们,来看看本文2017安徽公务员笔试违纪违规行为处理方法,跟着出国留学网公务员考试栏目来了解一下吧。希望能帮到您!

  (一)常见违纪违规行为信息记录或处理

  两名以上工作人员记录并签字的书面材料(如考场记录单)、各地考试机构出具的情况说明材料、异常试卷(包括雷同试卷)甄别情况等记录信息,是认定和处理违纪违规行为的最主要依据。考试工作人员(如监考人员等)应如实填写考场记录单和考场异常情况说明,描述内容应符合客观、准确、完整等基本要求。

  1.关于“使用禁止自带的通讯设备或者具有计算、存储功能电子设备”的记录

  考试期间,考生携带通讯设备(如手机)或者具有计算、存储功能电子设备且未放在考场指定位置时,考生借助设备进行联络(接打电话)、阅读、接收、处理或发送信息等操作或设备内存有考试相关信息的,按“使用”记录;设备铃音响、振动等其他情形,一般按“未使用”记录。

  2.关于“未在指定座位参加考试”的记录

  由监考人员或阅卷人员发现考生坐错座位等情形,原则上按违纪违规行为对待。只有两种“未在指定座位参加考试”的情形可不按违纪违规行为对待:①考试开始前,工作人员发现或考生主动提出的坐错座位,经主考同意继续考试的;②在考试开始信号发出后30分钟内,考生主动提出坐错了座位,且经主考同意继续考试的。

  工作人员在记录考生“未在指定座位参加考试”时,应特别注明何时发现、由谁发现、考生继续考试是否经过主考同意等关键信息。

  3.关于“经提醒”的理解和相应记录要求

  考试期间的提醒方式包括:考场中醒目位置(如黑板上)的特别提示、工作人员宣读考场规则和相关规定内容、工作人员向特定考生提出口头警告等。

  对于考场中“经提醒已改正”的考生行为,工作人员须明确记录“经提醒已改正”。

  4.关于“其他违纪违规行为”的记录

  《办法》中所列示的其他违纪违规行为,主要是指考生违反《公务员考试录用笔试考务组织办法(试行)》(人社部发〔2011〕134号)、招考公告、考场规则、试卷明示的答题要求及其他相关规定的行为。这些违纪违规行为一经发现,工作人员也应如实记录。

  ①《办法》中所列示的其他应给予当次该科目(场次)考试成绩无效处理的违纪违规行为,一般包括考生未携带有效证件或持无效证件参加考试且在规定时限内没有重新提供有效证件的、没有使用规定用笔作答、不按答题要求作答、在考场内喧哗等违反考试规则但未造成严重影响的违纪违规行为。

  ②《办法》中所列示的其他应给予取消本次考试资格处理的严重违纪违规行为,一般包括将他人的试卷、答题纸或答题卡带出考场,辱骂监考人员等违反考试规则且造成严重影响的违纪违规行为。

  ③《办法》中所列示的其他情节特别严重、影响恶劣的违纪违规行为,一般包括抢夺他人答卷进行抄袭,殴打、报复监考人员或其他考生,造谣、诋毁考试录用工作,发表反对中国共产党领导和社会主义制度言论等情节特别严重、影响恶劣的其他违纪违规行为。

  (二)考试现场处置

  考生违纪违规行为被当场发现的,或者考生在考试实施现场有扰乱考试管理秩序等行为的,工作人员应当予以制止或者终止其继续参加考试(责令其离开考场)...

2016年安徽省公务员笔试15.7万人参加 考录比例为21.9:1

 

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  2016年安徽省公务员笔试15.7万人参加 考录比例为21.9:1

  2016年安徽省公务员考试4月23日开考。今年我省共有22.5万余人报名,确认笔试15.7万多人,比去年增加1.8万人,考录比例为21.9:1。今年大规模招考,岗位数大大增加,且这是近五年来考录比例最低的一年,对考生来说均是利好消息。

  去年,我省公考最后开考职位计划数为5623个,最终报名成功139318人,平均考录比例24.8:1。而今年全省计划招录公务员7713名,这是近几年招录人数最多的,除涉密等特殊职位和因达不到开考比例核减职位外,实际公开招考7196名。截止报名结束,共有22.5万余人网上提供报名信息,资格审查合格约18.9万人,确认笔试15.7万多人,比去年增加1.8万人,考录比例为21.9:1。

  今年全省竞争最激烈的岗位来自于合肥团市委综合管理(职位代码010055),此职位招录1人,报名人数竞争比例1539:1。排在第二位的是省直省民政厅机关文字综合(职位代码300059)一职,此职位招录1人,报名399人。相对于第一名,报名人数出现了锐减。公考专家分析,团市委一岗位仅要求本科学历,无专业限制,这一“低门槛”是造成热捧的客观因素。

  安徽省2016年考试录用公务员笔试各考点公交线路及停靠站一览表


序号 考点名称 考点地址 公交站点 途经公交线路
1 合肥市大通路小学(新海校区) 合肥市郎溪路与长临路交口向西300米 新海家园/朱大郢 123路、519路
2 安徽水利水电职业技术学院 合肥市合马...