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机关党务工作者选派帮扶非公企业心得体会

 

  机关党务工作者选派帮扶非公企业心得体会

  20XX年9月,我有幸作为全市1000名机关党务工作者选派到蜀山区非公企业帮扶党建工作。我帮扶联系的是政务区国联大酒店,这是一个典型的餐饮企业,从业人员较多,流动性较强。近100名职工中党团员较少,其中党员3名(目前已经有1名党员离职),团员30多名。半年来,在街道的大力支持下,争取到了企业管理层的支持,目前已经成立了党团组织。近半年的工作,积极筹备党团组织的过程中,也注重培养入党积极分子,同时指导企业组织开展了部分文艺活动,这些选派帮扶实践中,我积累了一些心得和体会。

  做好帮扶工作,要多一点信心,始终保持持续推进的动力。应该说,信心是基于对客观情况的了解和对未来发展的科学研判。非公企业经济的发展和党和国家为民营经济腾飞营造良好的环境,让非公企业党建工作的开展奠定了深厚的土壤。全市非公企业党建的理论和实践的成果,也为我们选派干部提供了可以借鉴的模板。这些是我们的信心之源。但是,非公企业党建工作具体到一个企业,还是会出现各种困难和困惑。国联大酒店成立于20XX年,企业的经营一直比较稳定,也可以说是没有得到很大的起色。这几年,周边餐饮业的发展,让区域竞争越来越激烈,企业管理层也几经变动。当我第一次登门拜访时,其总经理谢长树也是刚到任不足2个月,并且还负责筹备新店。就在拟成立的前期,企业管理层换人,让我一时有种前功尽弃的感觉。我感到非公企业党建必须要快刀斩乱麻,先把组织搭建起来,负责人和工作再慢慢培养。新负责人一到任,我和街道同志立即拜访,一方面多次沟通,为企业经营和企业定位建言献策,帮助管理层联系参观其他酒店的管理,积极推进党团组织为企业经营的服务;另一方面,不断做思想工作,动员负责人入党,开展送十八大学习辅导材料,赠送党章、党旗、党报等活动,最终在12月底上报街道成立党团组织的请示。1月,街道批复成立,给了我做好工作的信心。非公企业党建工作要有信心,要保持开展活动的动力,真正与业主、经营者做朋友,宣传好党的政策,积极引导企业健康发展,力所能及地帮助企业解决困难。

  做好帮扶工作,要多一点耐心,把培养锻炼党团活动骨干做为着力点。应该说,非公企业党建工作,不仅在环境上的弱项,更多的是在党务工作者骨干的缺失上。我帮扶的企业做好党建工作,更多的是培养企业自己的党务工作者,让企业党团组织增强自转能力,促进企业党团组织的造血功能。国联职工普遍的文化学历不高,对党的活动、团的活动不了解,做方案、做活动都要手把手的从头开始学习、培养。一是就是要耐心的做好党员发展工作,找准苗子,把优秀的企业管理中层和表现优秀的员工作为重点人群。我在对企业职工的了解前提下,考虑到业务上对口、年龄合适、工作努力,我把党团组织的联络人定在了人力资源部主管上。在多次的交流谈心中,鼓励她多承担党团活动,这样有利于其个人的能力提升,鼓励其积极申请入党。同时,在活动中培养干部。鼓励其结合企业的人事管理工作,组织开展主题活动,在活动中培养。要求在企业年终的联谊活动中,打出党旗、团旗,体现党团的身影;在党团活动中,加强宣传,留存图片,潜移默化地让职工感受到党团组织的存在。目前,企业的活动还是小而简,目前还没有党团活动室,一些活动学习只能在大厅内开展。限于条件,非公企业党团活动注重形式、更好注重内容,要注重优秀员工和党团员立足岗位创先争优的结合,在服务中贴近职工心里、争取企业主满意,逐步增多、逐步规范活动。

  做好帮扶工作,要多一点责任心,把选...