深圳银行

　　大家想知道各个银行的招聘信息吗?出国留学网银行专业资格考试栏目为大家分享“2017深圳兴业银行分行招聘公告”，希望此文对大家有所帮助!

　　2017年兴业银行深圳分行诚聘英才启事

　　兴业银行股份有限公司(股票代码:601166)成立于1988年，是中国首批股份制商业银行之一。深圳分行于1998年开业，在社会各界和广大客户的鼎力支持下，各项业务持续快速健康发展，为优秀人才提供了广阔的事业发展空间。因业务发展需要，热忱欢迎有志于金融行业、勇于接受挑战、德才兼备、渴望成功的人才加入我们的行列，并肩搏击兴业发展新纪元!

　　综合支行行长

　　本科以上学历，5年以上经济金融从业经历;具有较强的管理能力、协调能力和市场拓展能力;有能力组建业务团队并带领团队完成各项经营指标。

　　企业金融业务部总监(支行行长级以上待遇)

　　本科以上学历，5年以上经济金融从业经历;具有较强的管理能力、协调能力和市场拓展能力;有能力组建业务团队并带领团队完成各项经营指标。

　　支行企业金融专管行长

　　本科及以上学历，3年以上经济金融从业经历，具有丰富的企业金融团队管理和市场拓展经验，熟悉银行企业金融业务产品和深圳市场情况;有能力带领团队员工完成各项企业金融经营指标。

　　支行零售专管行长

　　本科及以上学历，3年以上经济金融从业经历，具有丰富的零售团队管理和市场拓展经验，熟悉银行零售业务产品和深圳市场情况;有能力带领支行员工完成各项零售经营指标。

　　投贷联动业务项目经理

　　硕士及以上学历，2年以上经济金融从业经历(其中具有投融资和尽调相关工作经验者优先)，具备财务分析、投资估值等方面的专业知识，熟悉相关法律、法规、政策和银行企业金融、信贷、金融市场产品，具有良好的投融资分析、商务谈判和项目管理能力，有项目资源能够独立拓展投贷联动业务。

　　金融市场资产托管营销人员

　　本科及以上学历， 2年以上银行或券商资产托管经历，负责同业资产托管业务的市场营销，有相应渠道资源者优先。

　　同业投资银行业务人员

　　本科及以上学历， 2年以上相关同业投行业务经历，负责同业投资业务的市场营销，有相应渠道资源者优先。

　　金融机构同业业务人员

　　本科及以上学历，3年以上经济金融从业经历，负责同业负债、同业授信、同业客户关系管理，具备2年以上相关金融机构同业业务经历，有相应渠道资源者优先。(年薪：50万起，并按相应营销管理模式激励)

　　债券承销业务人员

　　本科及以上学历，3年以上经济金融从业经历(具备银行、券商、评级、会计师事务所等债券承销或债券投资业务2年以上工作经验者优先)，负责债券承销业务、项目营销方案设计、尽职调查、材料制作和申报工作，负责项目的反馈、沟通与存续期管理工作。

　　债券投资业务人员

　　本科及以上学历，3年以上经济金融从业经历(具备银行、券商、评级、会计师事务所等债券承销或债券投资业务2年以上工作经验者优先)，负责债券市场的研究与分析、跟踪市场发展趋势，制定债券投资策略与计划并进行管理运作，建立完善债券投资制度和业务流程。

　　企业金融客户经理

　　本科及以上...

　　出国留学网银行专业资格考试栏目为大家分享“深圳2016年江苏银行分行招聘公告”，希望此文对大家有所帮助!

　　2016年江苏银行深圳分行招聘启事已发布，报名时间截至2016年12月31日，详情如下：

　　2016年江苏银行深圳分行招聘启事

　　职位名称： 公司客户经理

　　招聘单位：深圳分行

　　招聘类别：社会招聘

　　用工性质：合同制

　　工作地点：广东省深圳市

　　单位地址：广东省深圳市

　　截止日期：2016-12-31

　　岗位职责：

　　1.积极开展个人及公司存款、信贷、中间业务等的营销拓展工作，确保完成目标任务。

　　2.建立和维护良好的客户关系，为客户提供优质高效的全方位服务，为部门业务拓展提供有效支持保障。

　　3.完成领导交办的其他工作。

　　任职资格：

　　1、2年以上银行市场营销工作经验;

　　2、有客户资源者优先;

　　3、熟悉银行产品、基本的信贷流程。

　　报名入口

　　出国留学网银行专业资格考试栏目为大家分享“深圳江苏银行2016年招聘通知”，希望此文对大家有所帮助!

　　2016年江苏银行深圳分行招聘启事已发布，报名时间截至2017年6月30日，详情如下：

　　2016年江苏银行深圳分行招聘启事

　　招聘单位：深圳分行

　　招聘类别：社会招聘

　　用工性质：合同制

　　工作地点：广东省深圳市

　　单位地址：广东省深圳市

　　截止日期：2017-06-30

　　职位1：资金托管市场营销岗

　　岗位职责：

　　1、市场研究。负责相关资产托管业务的市场调查和信息收集，研究客户需求、证券市场和基金业的发展动态，提供各类统计数据与分析报告，为领导决策提供依据。

　　2、同业渠道营销。负责分行行业客户、战略客户的营销推广及合作平台的搭建。

　　3、营销推动。与行内有关部门、分支机构、监管部门就相关资产托管业务的开展、整体营销进行沟通和协调。

　　任职资格：

　　1、学历证书：大学本科及以上学历;

　　2、工作经验：具有3年以上银行工作经验，了解同业业务管理的相关政策及同业相关产品，具有团队合作精神。

　　3、知识技能：具备相关的理论基础和文字综合能力。

　　4、个性特征：具备熟练的产品营销能力、沟通能力与协调能力。

　　职位2：专职审批岗

　　岗位职责：

　　1.授信评审。执行总、分行审批权限内公司授信业务的信用风险审查工作。

　　2.风险提示。根据授信业务方案的完善性、风险与回报的平衡性，提出风险合规性审查意见和风险防范措施及建议，为分行授信评审委员会审议和决策提供依据。

　　任职资格：

　　1.本科及以上学历。

　　2.金融从业2年以上，熟悉监管规定和金融法律，熟悉银行授信业务及管理流程。

　　3.具备良好的信贷工作水平和风险管理能力。

　　4.具备良好的理论基础和文字综合能力、良好的组织能力、沟通能力与协调能力。

　　5.具有良好的敬业精神和团队合作精神。

　　职位3：投资银行业务产品推广岗

　　岗位职责：

　　1.产品管理。根据国家法律法规、监管要求和总行制度办法，协助团队负责人建立和完善各项投资银行业务的分行准入标准、操作流程和管理办法，并对支行执行情况进行督查。

　　2.理财业务。汇总支行公司、零售、同业条线定制理财产品需求，协调分行定制理财产品基础资产。

　　3.结构化融资业务。协助指导支行对结构化融资业务潜在客户进行营销及融资方案设计，组织支行开展尽职调查，对于支行上报的全套申报材料进行审查、出具审查意见，并组织上报总行。

　　4.非金融企业债务融资工具业务。按照交易商协会及总行的营销指引要求对备选的拟发债企业开展前期的营销推广、尽职调查和项目论证立项等，协助做好注册申报材料的撰写、信息反馈发及债券发行后续管...

　　出国留学网银行专业资格栏目为大家提供“深圳2017年开发银行分行校园招聘通知”，希望对大家有所帮助!

　　2017年国家开发银行深圳分行校园招聘公告已公布，考生符合条件即可报名，报名时间为2016年11月1日0点-11月11日24点(北京时间)，统一采取网上报名方式，不接受其他形式的报名，详情如下：

　　2017年国家开发银行深圳分行校园招聘公告

　　国家开发银行深圳分行成立于1999年3月，以特区一体化建设、前海开发、战略新兴产业发展、国际合作“走出去”、基层金融为业务重点，提供“投、贷、债、租、证”综合金融服务。经过十七载的励精图治，我行管理资产总计超过3500亿元，贷款份额深圳市排名前列，其中外汇贷款余额市场占比居深圳市金融同业第一!

　　我行主要客户包括华为、中兴、中广核、中集、招商局集团、比亚迪、腾讯、深圳地铁、前海管理局等大型企事业单位，涉及电信、能源、海工、交通运输、生物医药、制造等各个行业，业务遍布亚洲、欧洲、非洲、美洲、大洋洲60多个国家或地区。共有员工180人，平均年龄34岁。

　　国家开发银行深圳分行拟面向境内外各高等院校招聘应届毕业生。

　　招聘职位

　　一、专业要求

　　金融、经济、会计等经济管理类专业;法学类专业;通信、电子、电气、计算机、生物医学、物流供应链、互联网+、物联网、航空航天、新材料、高端装备制造、工业自动化(机器人)等理工类专业或研究方向;复合背景者优先。

　　二、学历要求

　　2017年全日制应届毕业生，原则上为硕士研究生。

　　三、注意事项

　　深圳分行将以电话或短信形式通知合适的人员参加面试或实习，请确认已在网申系统中选择深圳分行，并准备如下材料：

　　(一)《国家开发银行简历表》;

　　(二)学校确认的本硕期间成绩单复印件;

　　(三)外语水平证明复印件;

　　(四)相关获奖证书复印件;

　　(五)近期6寸生活照一张;

　　(六)海归人员若已取得留学回国人员证明和教育部出具的国外学历学位认证书，请提供复印件。

　　所有应聘材料代为保密，恕不退还。

　　点击报名

　　大家做好准备迎接考试了吗?出国留学网银行专业资格栏目诚意整理“2017深圳农村商业银行春季校园招聘安排”，欢迎广大考生前来学习。

　　2017年深圳农村商业银行春季校园招聘启事

　　深圳农村商业银行(以下简称“我行”)成立于2005年12月9日，是经中国银监会批准, 在深圳市农村信用社基础上改制组建而成的股份制农村商业银行。我行继承了深圳市农村信用社50多年的发展历史、服务特色和文化传统，在改革发展和经营管理的各个方面都取得了较好的成绩。

　　截至2015年12月末，我行总资产折合人民币1843.14亿元，实现净利润人民币28.35亿元，主要财务指标均位居国内中小商业银行前列。在英国《银行家》杂志2016年发布的“世界银行1000 强”中，我行排名370位。

　　截至2015年12月末，我行在深圳地区有近200个营业网点，网点数量居深圳银行同业首位。我行已发行银行卡“信通卡”超过1300万张，安装ATM、现金存取款机、自助终端等自助银行设备超过2000台，网上银行、移动银行等相继上线，成为深圳地区服务网络和销售渠道最为完善的银行之一。

　　2010年5月28日我行首家异地支行——广西临桂支行顺利开业，2010年12月28日广西柳江支行开业，我行作为主发起人的宜州深通村镇银行、灵川深通村镇银行、扶绥深通村镇银行、苍梧深通村镇银行按计划相继开业，我行业务走出深圳迈向全国，顺利实现了由地方性银行向区域性银行的转变，是发展史上又一次里程碑式的跨越。

　　我行始终坚持社区零售银行的战略定位，以社区居民、中型企业、小微企业和城乡居民为主要服务对象，全方位推进创新发展，加快在多领域实现突破，确立了“积极进取，稳中求快，能快则快”的经营策略，坚持以客户为中心的经营理念，努力挖掘各种潜力，满足市场需求，致力于打造国内领先的中小商业银行，成为社区居民创新、消费、置业、财富管理及中型企业、小微企业展业的主选银行。

　　职位名称

　　柜面操作岗

　　专职从事银行柜面业务，视个人工作表现和任职能力，提供岗位进阶的机会。

　　主要工作职责：

　　(1)业务处理：遵照各项会计核算、内控管理等规章制度，准确快速地为客户办理各项业务，提供优质的柜面服务;

　　(2)客户接待：认真遵循我行标准服务规范，快速准确地为客户办理业务;

　　(3)识别转介：掌握目标客户识别特征及服务营销技巧，在保障服务质量的前提下，积极有效地识别目标客户和产品销售机会;根据产品复杂程度和客户价值，将其推荐给客户维护人员。

　　工作地点：深圳

　　小微金融客户经理岗

　　专职从事小微客户营销及拓展工作。

　　主要工作职责：

　　(1)向目标客户积极营销小额贷款产品;

　　(2)向目标客户提供全面的金融服务，交叉销售本行各类产品，积极发展和维护客户与本行的关系;

　　(3)按时高质量进行客户的贷后监控，及时提醒客户还款，积极催收逾期贷款。

　　工作地点：深圳

　　管理培训生

　　我行针对部分新招录应届大学生实行管理培训生培养计划。我们为进入该计划的管理培训生提供广阔的成长空间，精心设计了系统的培养方案，规划了美好的职业发展前景。管理培训生...

　　大家做好准备迎接考试了吗?出国留学网银行专业资格栏目诚意整理“2017年平安银行深圳分行春季校园招聘通知”，欢迎广大考生前来学习。

　　2017年平安银行深圳分行春季校园招聘启事

　　深圳分行是平安银行最大的分行，深圳分行是由原深发展深圳分行、原平安银行深圳分行、原深发展总行营业部三家单位合并而成。

　　两行整合以来，深圳分行的管理体系不断完善、各项业务蓬勃发展。目前，深圳分行营业网点达到132家，员工4200多人，拥有1400多万个人客户、13万对公客户。深圳分行资产总量、存款规模、盈利能力、网点数量均在系统内遥遥领先，市场份额已经跃居深圳同业第四。

　　依托集团的综合金融平台和总行的战略指引，深圳分行在市场上率先推出了“企业注册e网通”、“商超发票贷”、“平安支付慧”、“平安上市通”、“深圳大学城校园一卡通”等系列创新产品，为客户提供了全方位、全流程、一站式综合金融服务，致力于成为客户最信赖、最满意的银行。

　　目前，深圳分行大力推进特色分行建设，一、一类支行/团队利用平台和资源优势，释放活力，全面发展，做大做强，建设“综合化大超市”;二、三、四类支行/团队扬长避短，集中精力提升长板，实行差异化发展，打造“专业化精品店”。

　　特色立行，以专业铸就精品。平安银行深圳分行扎根于深圳这片创新的沃土，努力实现产品、价格、流程、风控、服务五个差异化，为广大客户提供成本最优、效益最大、效率最高、风险最低、体验最佳的金融服务。

　　职位1：公司业务市场营销类(深圳分行)

　　招聘城市： 深圳

　　岗位职责：

　　从事银行公司业务开展及各类公司银行产品营销、市场拓展、客户关系维护，成为精通银行公司业务领域的销售精英。

　　应聘条件：

　　1、全日制本科及以上学历;

　　2、经济管理类、文科类、工科类及复合知识背景优先;

　　3、本科生英语四级考试分数430以上，研究生英语六级考试分数430以上;

　　4、身体健康，无不良行为记录;

　　5、认同银行文化;

　　6、有良好的敬业精神和合作精神，较强的思考和分析能力，实践经验丰富者优先。

　　职位2:零售业务市场营销类(深圳分行)

　　招聘城市： 深圳

　　岗位职责：

　　从事零售理财/个贷/综拓等零售业务开展及各类零售产品营销、市场拓展、客户关系维护，成为精通银行零售业务领域的销售精英。

　　应聘条件：

　　1、全日制本科及以上学历;

　　2、经济管理类、文科类、工科类及复合知识背景优先;

　　3、本科生英语四级考试分数430以上，研究生英语六级考试分数430以上;

　　4、身体健康，无不良行为记录;

　　5、认同银行文化;

　　6、有良好的敬业精神和合作精神，较强的思考和分析能力，实践经验丰富者优先。

　　职位3：运营支持类(深圳分行)

　　招聘城市： 深圳

　　岗位职责：

　　从事各类运营业务的办理，成为精通银行运营业务的业务能手。

　　应聘条件：

　　1、全日制本科及以上学历;

　　2、经济管理类、文科类、工科类...

　　考试栏目组为你提供了2019年江苏银行深圳分行社会招聘公告，一起来了解一下吧，希望能够帮助到你，想知道更多相关资讯，请关注网站更新。

2019年江苏银行深圳分行社会招聘公告

　　江苏银行深圳分行2009年5月开业，自开业以来分行依照“依托江苏，立足深圳，服务珠三角和港澳地区”的战略部署，以质量与效益为核心，以市场与客户为导向，以转型升级为主线，深耕市场开拓，加快创新转型，走出了一条差异化、特色化持续发展之路。

　　目前，分行共有28家营业网点(一级支行16家，社区支行12家)，员工数逾650人。九年来，分行紧贴市场需求，不断开拓创新，推出特色金融产品，构建综合金融服务平台，落实支持科技、民生、消费、文化等小微金融服务，创造了良好的经营和社会效益，存款余额增长近16倍，贷款余额增长近18倍，累计贡献税收逾15亿元。

　　深圳分行始终将企业文化建设视为立行之本，建立了“诚实专业、务实高效、创新进取、团结奉献”的企业文化，全行员工互相尊重、信赖、合作，坚持把担当作为自觉行为，务经营发展之实，把持续健康发展作为不懈追求，使员工与分行同步成长，共创长青基业。

　　深圳分行是深圳地区城商行唯一连续三届荣获“中国银行业文明规范服务千佳示范单位”;深圳地区唯一五年荣获深圳市“金融创新奖”的城商行;深圳市唯一荣获“中国银监会小微企业金融服务”称号的异地城商行。

　　现因业务发展需要，面向社会招聘英才，我行将为员工构建良好的职业发展通道，并提供业内具有竞争力的薪酬福利待遇，诚邀优秀人才加盟，共创美好未来。

　　一、招聘岗位及要求

　　1. 分行业务部门产品经理岗(公司、零售、小微、投行、跨境、托管、金融科技)(若干)

　　任职资格：(1)3年以上银行产品开发及营销推广等相关工作经验;(2)具备良好金融理论水平和实践经验，良好的调研能力、业务规划能力以及文字能力;(3)35周岁(含)以下。

　　2. 财私顾问(2人)

　　任职资格：(1)5年以上银行零售方面经验5年以上，具备中国金融理财师(AFP);(2)具有一定的管理素质和组织协调、市场营销、文字综合、分析判断和培训授课能力;(3)35周岁(含)以下。

　　3. 分行授信审批部授信审批岗(1人)

　　任职资格：(1)2年以上银行工作经验，熟悉监管规定和金融法律，熟悉银行授信业务及管理流程;(2)具备良好的理论基础和文字综合能力、良好的组织能力、沟通能力与协调能力;(3)35周岁(含)以下。

　　4. 分行风险合规部风险经理(1人)

　　任职资格：(1)银行对公信贷相关工作经验3年以上，其中从事风险管理工作或授信审批、审计等相关工作2年以上;(2)掌握并能熟练运用风险计量、分析评估等相关风险管理工具;(3)熟悉银行风险管理基本政策制度，熟悉银行各类对公信贷业务知识及处理流程;(4)35周岁(含)以下。

　　5. 支行(业务发展部)负责人(若干)

　　任职资格：(1)8年以上银行工作经验，2年以上相关管理经验，有行长、副行长经验者优先;(2)熟悉国家金融管理制度及银行业务产品，掌握银行管理相关规定;(3)优秀的规划能力、团队领导和沟通协调能力，较强的执行推动能力;(4)有社会资源者优先;...

　　出国留学网银行专业资格栏目精心整理推荐“深圳农业银行分行2017年春季校园招聘公告”，希望对广大考生有所帮助。更多相关资讯，请继续关注本网。

　　报名时间截至2017年4月7日，详情如下：

　　2017年农业银行深圳市分行春季校园招聘公告

　　中国农业银行股份有限公司深圳市分行为中国农业银行股份有限公司直属分行，从1979年成立以来的30多年里，始终与特区共同成长，持续推进体制机制改革，不断提高经营管理水平，已经发展成为信誉卓著、管理规范、锐意创新、服务多元的现代大型商业银行，在深圳地区拥有领先的市场地位、优质的客户基础、卓越的品牌价值，有力支持了深圳的经济发展和社会繁荣。为满足业务发展需要，深圳分行现面向海内外高等院校诚聘各类优秀毕业生，热忱期待与您携手同行，共创辉煌!

　　一、招聘需求(50人)

　　(一)原关外行通用岗位，招聘40人。主要为我行培养和储备综合营销、业务运营、信息科技、财务会计、风险控制、法律合规等专业型和管理型人才。

　　(二)分行本部信息科技岗，招聘10人。主要为我行培养和储备系统开发、程序设计等信息技术业务骨干和专家。

　　具体招聘要求请登录中国农业银行招聘网站(http://job.abchina.com)查看。

　　二、招聘条件

　　(一)招聘对象为2015年1月1日至2017年7月31日毕业的境内外高校全日制大学本科及以上学历毕业生。

　　1.境内院校毕业生需在2017年7月31日前取得毕业证、学位证、就业报到证。

　　2.境外院校毕业生需在2017年7月31日前取得国家教育部学历学位认证。

　　(二)具备一定的外语沟通能力。

　　1.本科生英语四级(CET4)、研究生英语六级(CET6)成绩在425分以上，境外院校毕业生英语达到雅思5.5分或新托福75分以上。

　　2.第一外语为小语种的，应达到相当于同等学历英语四、六级国家标准。

　　(三)遵纪守法，诚实守信，品行端正，无不良记录。

　　(四)具备良好的综合素质，身心健康，具有较强的学习能力、沟通能力、敬业精神和团队协作精神。

　　(五)符合应聘职位的其他资格条件和胜任能力。

　　三、招聘程序

　　(一)网上报名。网上报名为本次招聘的唯一应聘方式。应聘者请登录中国农业银行招聘网站(http://job.abchina.com)进行在线注册和岗位投报。报名截止时间：2017年4月7日24:00。

　　(二)简历审查与甄选。我行将根据招聘条件对应聘者进行资格审查，并根据岗位需求及报名情况等，择优甄选确定入围笔试人员。

　　(三)笔试。笔试初步定于4月中旬在深圳进行，具体考试时间和地点以准考证信息为准。

　　(四)面试、体检等，初步定于4月下旬。具体安排另行通知。

　　四、报名操作流程

　　1.进入中国农业银行招聘网站(http://job.abchina.com)。

　　2.注册会员并登录。如注册后忘记用户名密码，请勿重新注册，应通过系统“忘记密码”功能找回;证件类型必...