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驻村第一书记心得体会

 

  出国留学网的编辑为您用心整理的“驻村第一书记心得体会”即将呈现。在平常的日子里,我们或许会瞬间产生新的观念,这时就建议记录下来。结尾处的总结可以加深这个主题,或者提出未来继续努力的方向。相信你会发现其中的有益信息!

驻村第一书记心得体会 篇1

  xx年是XX村打赢脱贫攻坚战的决胜之年,全面完成XX村脱贫出列是今年工作的重中之重,作为已驻村一年的老队员,我认为应该做好以下几个方面的工作:

  一、做好第一书记助手,夯实党建聚力量

  强化党支部的领头雁作用,利用党员大会主题党日民主议政日等,以党建引领村民自治新模式,深入推进三大三强和两个带头人工程,在阵地巩固和提高服务能力上下功夫,让脱贫富民的行动落到实处。

  二、协助村工作队队长,谋划项目促发展

  结合我村实际,将现有的产业分级递次发展:

  1、培育重点企业,优先发展食用菌、劳动密采型工业和肉羊养殖产业,努力增加就业机会,不断提高群众参与度,持续稳定提高建档立卡户收入,使村集体经济实现可持续发展,形成XX村产业发展的三架马车。

  2、积极挖掘肉鸽肉兔养殖产业潜力,培育发展红树霉种植产业,通过在市场中充分参与竞争不断磨炼和壮大,成为产业发展的助推器。

  3、探索建立产业退出机制,持续优化产业结构,建立主导产业优先发展,优势产业充分竞争,弱势产业替代退出的梯次发展体系。

  三、加强走访入户,与群众贴心、联心、换心

  深入开展入户走访工作,做到知民情、解民忧。在走访中思考XX村的发展方向,在走访中解决群众的问题和困难。进一步完善XX村村民有关情况信息库,建立长效信息维护机制,真正做到一张表看全村、一张表管全村,为XX村发展提供真实、准确、有用的基础数据。同时,要在走访过程中,做好党和政府政策宣传的扩音器,让群众了解政策、用好政策,切实解决他们生产生活中的实际困难;另一方面,还要任劳忍怨,对不符合政策要求的办事群众,要做好政策讲解和梳导工作,尽所能将矛盾化解在最基层。

  四、扶智、强志、提质

  让脱贫致富是干出来的思想深入人心,激发贫困群众的内生发展动力。对想发展、要脱贫的建档立卡户通过找路子、找资金、扶上马再送一程的方式促进他们创业发展,扭转等靠要思想,增强他们改变贫困落后面貌的信心和决心。

  五、探索发展新方式、新方法,为精准扶贫工作锦上添花

  1、是盘活老年日间照料中心。探索以中心为基地,老饭桌、手工车间为助力的新型运作模式,探索慈善扶贫新途径,让日间照料中心充分发挥社会效益。

  2、是探索技能培训新模式,调动群众技能培训的积极性和参与度,让群众愿意学、用心学,运用学到的技能促就业、助脱贫,做到学真技能、促真脱贫。

  xx年既有压力,更有动力。我将一如既住地以积极向上的心态为XX村脱贫出列贡献自己的力量,不负组织重托,做脱贫攻坚路上的追梦人。

驻村第一书记心得体会 篇2

  我于xx年3月26日被选派到XX镇XX村担任驻村第一书记,到现在整一年,驻村期间通过认真学习脱贫富民政策和驻村管理有关规定,实打实干在村、住在村,...

驻村心得体会5篇

05-20

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驻村心得体会【篇1】

  自当xx村驻村干部以来,我不仅从概念上改变了对驻村工作的认识,而且进一步理清了如何当好一名驻村干部的思路,深刻了解到了作为一名驻村干部肩头的责任。驻村干部是上联党委政府,下联村民百姓的重要角色,起着桥梁纽带的作用。通过这几个月的工作,自己已经对村里的情况已有了较为深入的了解,一方面了解村里基本情况,另一方面走家串户,解民意,摸实情,与村民拉家常、交朋友,务实细致,排忧解难化矛盾,各项工作都能够扎实有效推进。

  现将心得体会总结如下:

  一、何谓驻村工作

  “驻村”首先是“驻”,只有静下心驻下来,才能有时间去深入调查研究,了解村情民意,从而制定对策,帮助解决问题。上级要求住在村里,工作在村,就是要求我们能够认真驻下来。驻下来并不是目的,而是要切实帮助所驻村解决存在的突出问题,扎扎实实为群众解疑难,办实事,引导、组织群众脱贫致富,改变村容村貌。

  二、克服困难,深入群众,在工作生活上迅速进入角色,取得群众信任

  1、克服困难,融入驻村工作组。驻村工作后才真正感受到基层工作与机关工作的截然不同,因此为了可以尽快融入工作组,融入基层工作,进入新角色,必须在较短的时间里,迅速的和村“两委”班子领导学习基层工作经验,顺利开展工作。

  2、调查研究,提出规划。驻村工作后,我们工作组多次召开村两委会,主动走访村里的老党员、村民代表、困难户。调查了解村里的基本情况及突出问题,理清工作思路,拟定出村发展规划,提交村两委讨论。

  3、真情投入,取得群众信任。赢得民心,是驻村工作的首要条件。只有实实在在为农牧民办实事,解难题,全心全意帮助他们,真情投入,才能取得群众和村两委的信任。

  4、敢于触及矛盾,确保工作顺利推进。从事基层工作,不可避免地会遇到许多问题,有时会处于矛盾的焦点,有时还会面对矛盾激化。如何对待问题和矛盾,这是对每个人意志品质和实际能力的检验。工作中要面对现实,正视困难,不避矛盾,见困难就上,遇矛盾就抓,逢风险就化,知难而进,推动工作取得成效。

  三、加强基层组织建设,增强党支部凝聚力、战斗力

  1、搞好团结是加强基层组织建设的保证,也是做好驻村工作的必要条件。从整个行政村的利益出发,不计较个人,着眼于大局,只有这样才能够不辜负广大村民的希望。同时还要清楚的明白到:社会、经济发展较好的村庄,都与村两委团结,党支部的凝聚力、战斗力是分不开的,团结和发展才是唯一的出路。

  2、民主决策,充分发挥党组织的领导核心作用。经过村委会的讨论,决定今后的村务研究由村书记牵头组织,全体村委参加,各抒已见,当意见出现分歧,无法统一时,再交由党支部和村民代表大会表决通过。

  3、加强村基层党组织建设,主动培养骨干人才。加强村基层党组织建设,是对农村工作领导的重要保证,也是做好农村工作的治本之策。

  四、全体总动员,狠抓实干,实实在在为村民办实事

  农村老百姓是非常纯朴、爽直的,情感真挚,心眼不多。为他们办实事、急事、解决最需要解决的问题,是做好驻村任职工作的突破口和切入点。为此,我根据吕祖庙村的实际,在上级领导的支持下,逐步解决群众最迫切养老金、身体检查等实际问题。