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银行大堂经理主要职责
银行大堂经理的重要作用主要表现在建立和维护客户关系上,如接待引导客户、解答客户咨询、了解客户特殊需求、注意目标客户、留意客户交易习惯、满足重点客户特殊需求、处理客户不满以及为客户办理离柜业务等。
具体而言，大堂经理的主要岗位职责包括如下内容：
(一)服务管理。严格按照规定，协助网点负责人对本网点的优 质服务情况进行管理和督导，及时纠正违反规范化服务标准的现象。
(二)迎送客户。热情、文明地对进出网点的客户迎来送往，从 客户进门时起，大堂经理应主动迎接客户，询问客户需求，对客户进 行相应的业务引导。
(三)业务咨询。热情、诚恳、耐心、准确地解答客户的业务咨 询。
(四)差别服务。识别高、低端客户，为优质客户提供贵宾服务， 为一般客户提供基础服务。
(五)产品推介。根据客户需求，主动客观地向客户推介、营销 我行先进、方便、快捷的金融产品和交易方式、方法，为其当好理财 参谋。
(六)低柜服务。有条件的营业网点依据个人客户提供的有关证 明资料，办理个人客户的冻结、解冻和挂失、解挂等非现金业务。
(七)收集信息。利用大堂服务阵地，广泛收集市场信息和客户 信息，充分挖掘重点客户资源，记录重点客户服务信息，用适当的方式与重点客户建立长期稳定的关系。
(八)调解争议。快速妥善地处理...
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银行大堂经理的职责
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银行大堂经理的职责(一)
一、服务管理。
协助网点负责人对本网点的优质服务情况进行管理和督导，及时纠正违反规范化服务标准的现象。
二、迎送客户。
热情、文明地对进出网点的客户迎来送往，从客户进门时起，大堂经理应主动迎接客户，询问客户需求，对客户进行相应的业务引导。
三、业务咨询。
热情、诚恳、耐心、准确地解答客户的业务咨询。
四...[ 查看全文 ]
物业市场部经理职责
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1. 管理及主持市场工作，根据公司的发展战略，制定具体业务发展和整体拓展计划，以保证公司业务能够持续发展;
2. 根据制定的计划，拟定市场开发及推广实施计划，制定并实施公司市场销售策略及预算，并确保有效投入;
3. 与房地产开发商、政府机关、媒体保持良好关系;筹划并带领项目组参加物业管理项目的投标竞标活动，确保公司能够持续拿到优秀物管项目...[ 查看全文 ]
医院市场部主任职责
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1.在企划部经理领导下，开展医院市场营销工作。
2.负责对当地医疗市场状况进行调查研究，确定提供医疗技术服务项目，为医院制定营销决策提供市场依据。
3.参与制定医院月度、季度、年度市场营销计划，并组织实施。
4.负责医院营销团队的建立、营销人员的培训及营销人员的绩效考核。
5.负责所在辖区内内的营销网络，包括客户网络的建设、维护与拓展...[ 查看全文 ]
建筑行业市场部职责
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1、经理
第一条 主持市场部全面工作。针对本部门不同时期工作目标、工作计划的组织，实施指导、协调、检查、监督及控制，不断提高部门服务水平;
第二条 负责部门制度及工作流程的拟定、上报及监督实施;
第三条 要求部门人员按照公司规定进行操作，做好部门各工种的业务指导、培训工作，并对其工作定期检查、考核和评比;
第四条 全面熟悉、掌握市场动...[ 查看全文 ]
主管会计岗位职责
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主管会计岗位职责(一)
一、具体负责公司会计组织管理工作。
二、负责公司的出纳员、收银员、会计员按时、按要求记帐收款，如实反映和监督公司的各项经济活动和财务收支情况，保证各项经济业务合情、合理、合法。
三、负责指导、监督、检查和考核公司的出纳员、收银员、会计员的工作，及时处理解决工作中发生的问题，保证公司的会计核算工作正常进行。
四、负...[ 查看全文 ]
营销公司总经理岗位职责
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一
1、营销经理保证每月出勤25天，如缺勤一天，事假、病假扣200 元，旷工扣500元;
2、营销经理定台者可享有 折扣权利;
3、营销经理每人每月可享有公关交际赠送权每月额度为 元，(每次限送为啤酒、软饮、水果);。
二
1、每周一至周五，到公司，周六、日，打电话订房，迟到15分钟以上者，罚款100元，当日交齐，订房后，班前例...[ 查看全文 ]
幼儿园保育员工作职责
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幼儿园保育员工作职责(一)
一、清洁与护理
1.负责本班活动室、寝室、盥洗室、包干区的清洁卫生工作。
2.接受保健人员的指导，严格执行儿保卫生消毒制度，熟练掌握消毒卫生技能与方法。
3.在保健人员的指导下，严格执行各项安全制度，平时细心观察，消除各种事故隐患。
4.随时开窗换气，保持室内空气清新，光线充足。
5.负责进餐时的清洁...[ 查看全文 ]
保育员的工作职责
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保育员的工作职责(一)
一、热爱幼教事业，爱护、关心幼儿，不怕脏、不怕累、不怕麻烦，树立全心全意为幼儿服务的思想;
二、认真执行卫生保健制度，搞好室内卫生，保持用具清洁整齐，定时开窗通风，确保室内空气流通，认真遵守卫生制度;
三、配合教师全面细致地照顾好幼儿一日生活：早上接待、进餐、教学活动、户外活动、游戏、盥洗、大小便、饮水、睡眠、离园...[ 查看全文 ]
人事部专员的岗位职责
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人事部专员的岗位职责(一)
1、全面负责本部门的管理工作，掌握业务范围，拟定工作计划，负责执行或督导管理。
2、建立文件使用管理办法，负责草拟、审查和修改公司重要文件，对文件中设计的重要事项进行跟踪检查和督导，发现问题及时解决和汇报。
3、负责公司规章制度建立工作。负责组织有关部门和人员进行公司管理策划，及时制定完成有关管理制度和方案...[ 查看全文 ]
