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吉林公务员结构化面试真题答案:明哲保身和锋芒毕露

2015上半年吉林省公务员面试真题参考答案解析 明哲保身和锋芒毕露,二选其一,并说三点理由 【测评要素分析】综合分析能力 【关键词分析】明哲保身 锋芒毕露 【答题要点解析】 1.提出观点: 二选其一(题目中明确要求需要选择,并说明理由,因次不建议考试含糊其词,观点尽量明确) 2.论证观点: 一、选择明哲保身,不代表遇事逃避,而是低调做事,明哲代表明理,只有明白事理才能更好的指导工作,学会多多沉淀 愿因:1、本身性格因素,如沉稳,稳重 2、工作需要,机关单位工作需要多做少说,代表政府形象,谨言慎行 3、自身发展需要,多多沉淀和积累,多多学习,有助于完善和提升自己,更好的做好工作。 二、选择锋芒毕露,不代表能出风头,善于表现,而是有创新精神, 敢于担当 愿因:1、本身性格因素,如积极,乐观 2、工作需要,机关单位工作需要有创新思维,遇事不怕事,敢于承担工作,在业务能力方面, 你追我赶,共同提高。 3、自身发展需要,多多历练和尝试,有助于完善和提升自己,更好的做好工作。... [ 查看全文 ]

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吉林公务员结构化面试真题答案:司马迁史记

2015上半年吉林省公务员面试真题参考答案解析 司马迁史记中:“欲已遗所不知何人,而忘公家之事日损。”请结合这句话谈谈党风建设。 【测评要素分析】综合分析能力 【关键词分析】司马迁 公家之事 党风建设 【答题要点解析】 提出观点:司马迁这句话深入的阐述了要一心为公,把公家之事当做最重要的事。这句话和我们现在推行的党风建设紧密相关,适应新形势、新任务的要求,大力推进党风廉政建设,这是党中央...[ 查看全文 ]

吉林公务员无领导面试真题及参考答案(6月16日)

2015上半年吉林省公务员面试真题参考答案解析 问题一 【测评要素分析】综合分析能力 【关键词分析】学校 足球 第一运动 大力发展 【答题要点解析】 提出观点:足球运动有益于青少年身心发展,某学校大力发展校园足球上符政策下合民情,一定要落到实处,发挥真正作用。 论证观点: 一、背景分析: 1.中国足球事业处于低谷期,没有做到全民参与,既不是足球强国也不是足球大国。 2.中国青少年...[ 查看全文 ]

吉林公务员结构化面试真题答案:向校长反映

2015上半年吉林省公务员面试真题参考答案解析:2015上半年吉林公务员结构化面试真题(6月16日) 你是一所私立学校老师,该学校口碑越来越好,招生量越来越多,可是,师资不够,老师压力大,但校长说不再招聘老师,你若向校长反映压力大等情况,你打算怎么说? 【测评要素分析】言语理解于表达能力 人际交往的意识与技巧 【关键词分析】老师 招生 压力 反映 校长 【答题要点解析】 本题没有明确说明...[ 查看全文 ]

吉林公务员结构化面试真题答案:旧老小区整顿

2015上半年吉林省公务员面试真题参考答案解析:2015上半年吉林公务员结构化面试真题(6月16日) A市要对旧老小区进行整顿,你负责其中的两个小区,要对这两个小区居民进行动员,你设想怎么开展? 【测评要素分析】计划组织协调能力 【关键词分析】老旧小区 整顿 居民 动员 【答题要点解析】 目的意义:对于小区居民的动员,有助于整顿工作的开展和小区环境的建设 前期调研:对于两个小区的基本情...[ 查看全文 ]

吉林公务员结构化面试真题答案:寒门难出贵子

2015上半年吉林省公务员面试真题参考答案解析:2015上半年吉林公务员结构化面试真题(6月16日) 努力就能考上清华北大吗?有人说穷人考不上名校,寒门再难出贵子,只有贵族能考上名校,请谈谈你的看法? 【测评要素分析】综合分析能力 【关键词分析】穷人 贵族 名校 【答题要点解析】 1.提出观点: 观点是片面的 但是反映出我们教育资源分配不平均的问题 2.论证观点:当今教育方面确实存在一...[ 查看全文 ]

吉林公务员结构化面试真题答案:市场与政府的关系

2015上半年吉林公务员结构化面试真题(6月16日) 1、市场与政府的关系,有人说:政府干预市场不好!有人说政府怎么干都干不好,请谈谈你的看法? 【测评要素分析】综合分析能力 【关键词分析】市场 政府 宏观调控 简政放权 【答题要点解析】 提出观点:十八大报告明确指出:“经济体制改革的核心问题是处理好政府和市场的关系,必须更加尊重市场规律,更好发挥政府作用“。正确处理好政府和市场的关系,...[ 查看全文 ]

吉林省公务员(结构化)面试真题6月20日

2015年6月20日吉林省公务员面试题(结构化) 1、今年六一儿童节,有父母带领孩子参观百万别墅,并以此鼓励孩子将来为此奋斗,激发孩子的成功斗志,对此你怎么看? 2、小李在交通部门工作,与朋友在过马路时遇到红绿灯坏了,朋友问小李这不归你们管吗?小李说不归自己管,如果报告给了领导会被领导认为是抢了领导的功劳,还会被同事认为是自己故意表现自己,你觉得在此事中小李犯了哪些错误,并说明原因。 3、你...[ 查看全文 ]
2015-06-22

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结构化面试真题:组织管理类之宏观组织

1、 单位领导让你组织一次消防宣传活动,以达到警示的目的,你该如何组织?(2011年海南省公务员面试真题) 【出国留学网公务员频道解析】 “119”全国消防日已经确定了很多年,说明我们国家很重视消防宣传的活动,通过每年一次的消防宣传活动能够帮大家普及消防宣传的相关知识,也能够帮助大家建立消防安全的危机和自我保护意识。 在正式开展宣传之前,我会在全市内组织全面的调查,主要调查一年内发生的...[ 查看全文 ]
2015-06-18

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结构化面试真题解析:人际沟通之有矛盾情境

1.领导一直没有安排你工作,这次有项工作在筹备中,正好是你的专长,你该怎么办?(2011年公务员面试真题) 【出国留学网公务员频道解析】 面对工作中有自己擅长的工作,能够在这个工作中最大限度的发挥自己的所学,我觉得这是体现我学以致用的时候,更是体现我的人生价值的地方,相信各位考官也能感受到我现在的兴奋状态。 第一,我会依据自己的经验和专业知识的要求,拟定自己的工作思路,反复推敲后,寻找...[ 查看全文 ]

2015贵州公务员面试考情分析

2015年贵州公务员(课程)面试即将开始,各位成功入围面试的考生即将面临残酷的竞争,为了帮助考生在面试考场上力挫群雄,出国留学网公务员频道在此为考生深入分析贵州公务员面试考情。 一、面试基本情况 面试形式:结构化 面试题量:每天一套题,每套3道题。 面试时间:15分钟 考查方式:一般采用听题的考查方式。 考场情况:大部分考场内安排有草稿纸和笔。 总成绩计算方式:总成绩=(笔试成...[ 查看全文 ]
2015-06-18

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