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人力资源管理员备考试题及答案

距离2016年11月人力资源管理师考试只有两个月的时间了,大家不要光顾着看书而忘记了练习,出国留学网人力资源管理师考试栏目为大家分享“人力资源管理员备考试题及答案”,希望对考生们有所帮助。 人力资源管理员备考试题及答案 1[简答题]天擎公司在完成一场分公司销售经理的培训后,又组织了一场对分公司销售主管的培训,培训由公司培训部门组织,培训主题为“赢在市场”,培训主管王营撰写了一封通知: 邮件如下: 收件人:张军王辉李德明赵淼钱亚孙冰刘开彬 抄送:无 主题:培训通知 各位销售主管: 本次培训于11月30日至12月4日举行。请各位于11月29日到北京报到。具体报到地址:×××酒店(×路×号),门口设有专人接待。从北京西客站乘××路公交车到××站下车,或乘出租车(票价××元左右)到××,下车都可到达。 相关费用由各参加人员向所在公司报销。 请各位准时参加。 培训主管:王营 问题 1.案例中的通知有哪些缺陷?请补充或重写。 2.请指出培训通知应包括哪些要素? 参考解析: 1.缺陷 缺少抄送人(抄送培训人员上... [ 查看全文 ]

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人力资源师考前备考策略

距离2016年11月人力资源管理师考试只有两个月的时间了,为方便广大考生更好、更有效的复习,出国留学网人力资源管理师考试栏目为大家分享“人力资源师考前备考策略”,希望对考生们有所帮助。 人力资源师考前备考策略 ● 根据自己的情况选择适合于自己的学习策略 1、对于应考科目的选择 一、二级共三场科目,三、四级只有两场科目。应该了解各科特点,结合自己的学习特点的倾向和能力程度的达成来选择。 2...[ 查看全文 ]
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