2017国家公务员面试人际关系答题技巧
在国家公务员面试时,可能会有考生遇到人际关系的题,那么你该如何作答呢?本文“2017国家公务员面试人际关系答题技巧”,跟着出国留学网公务员考试频道来了解一下吧。欢迎您阅读。 【例题】你进入公司之后,领导让你和小李一起合作一个项目,但是小李工作不积极,你怎么办?你怎么回答?这个问题里看似自己没有失误,索性你跟考官回答:“考官,我认为这是小李的错,跟我没关系,你应该去问小李他应该怎么办! 【解答思路】其实这个问题就是在测查考生的人际交往的意识与技巧。有些耿直的考生可能就会说,考官,我秉承着脚踏实地地心态想要进公司做出一番成绩的,不是去与各色人虚与委蛇的。但是考生们不要忘了,“没有人是一座孤岛”,特别是在日常工作中,经常要与人合作完成一项工作。那么在这个过程中,我们就必须处理好人际关系以辅助我们更好地完成工作。 所以,我们在回答这类问题的时候,首先要能够传递给考官你有处理好人际关系的意识,最主要的是能够充分发挥自身主动性,先去反省自己有无错误,即使自己没错误也要能够从自身出发寻找解决问题的途径。我们解题的思路就是遵循“找人找矛盾”的原则找到考官抛出的问题的矛盾,先说你是如何看待这个问题,针对题中的原因进行“乐观解读”。接下来再就题论题,表述你打算如何解决考官抛出的问题。我们以题为例:... [ 查看全文 ]2017国家公务员面试人际关系答题技巧的相关文章