2019国家公务员面试：如何把握情景模拟题中语言的“温度”
今天小编为大家提供2019国家公务员面试：如何把握情景模拟题中语言的“温度”，希望大家准确理解沟通对象，有效说服沟通对象，进一步总结推动沟通效果。2019国家公务员面试：如何把握情景模拟题中语言的“温度”情景模拟类题一直作为国家公务员 面试中较为常见的一种题型。此类题目中，它更多考察的是考生能否依据题目所设情境和身份，在设定的具体场合下，运用恰当的表达方式，以便达到阐述信息、表达观点或者解决问题的目的。这其中最难就是考生对于情景感的把握，以及对于语言的说服力。换言之也就是语言的“温度”。那么如何真正把握语言的“温度”，小编为您指点迷津。在面试过程中又如何把握这一“温度”。不妨来看一道题目：执法人员小王，在一次日常执法过程中，依法没收了商贩小李的贩卖的盗版光碟，小李找到好友小张并且小张也是小王的大学舍友，希望能够去通融一下。如果你是执法人员小王，你会如何劝说来求情的小张，请现场模拟。面对这道题，笔者在多年的实践教学中，考生在作答此题的过程中，答案千姿百态，却少于能确实触动吾心之语言。接下来，小编就来一一剖析。首先，准确理解沟通对象。这其中不是简单的回答出“能够理解你的心情“。而是要真正的做到换位思考。小张的心境究竟如何?一边是卖盗版的朋友，干的是违法违规的事儿，另一边执法人员的朋友，你... [ 查看全文 ]2019国家公务员面试：如何把握情景模拟题中语言的“温度”的相关文章
