人事年度工作总结报告怎么写通用
按照公司发展的步伐，我们应该要抽出时间写一写年度工作总结了。写好一份年度总结可以帮我们提升工作能力，快速升职加薪。那么，你可能也需要试着写一下岗位了！经过收集，出国留学网编辑整理了人事年度工作总结报告怎么写 ，希望能帮助到你的学习和工作！ 人事年度工作总结报告怎么写 (篇1) 一、展馆相关事务(助理工作)： 1、前期协助企划经理处理展馆开馆的相关事务，制作培训课件，对讲解员进行相关培训。包括： 礼仪培训，相关展品的背景介绍，整个流程的相关介绍; 2、与涂经理对接，用心做好合同，展馆介绍以及其他日常事务;3。开业前准备： 1)每一天提前到场查看当天的工作进展状况。 2)配合施工人员对展馆的布置，灯光对位，画的摆放等，和施工方协商保证开业前展馆布置的顺利进行; 3)开业后，主动用心承担讲解。完成相关任务。 二、人事专员工作： 一、拓展招聘： 目前公司的招聘渠道仅有人才网，为了满足当前人才需求。此项任务迫在眉睫。 1、目前入公司后，拓展的招聘渠道有：58同城，百姓网，赶集网，小鱼网，百度网，闽南人才网，新工作人才网。以上招聘网站部分需要付费才能使用; 2、透过以上网站为公司找到适宜的人才有场务，放映员，保洁，电工。为公司有效地节约了人力资源成本; 3、对各大人才网熟练使用，并能及时收集... [ 查看全文 ]人事年度工作总结报告怎么写通用的相关文章
