对于这个问题，首先，在公务员面试规定当中，除规定不能穿明显体现职业特点的工作制服外，并没有其他有关着装的要求，所以穿着民族服饰参加公务员面试，不会被算作作弊。其次，根据《中华人民共和国民族区域自治法》第十条规定：“民族自治地方的自治机关保障本地方各民族都有使用和发展自己的语言文字的自由，都有保持或者改革自己的风俗习惯的自由。”民族服饰属于民族风俗习惯。因此，除有其他特殊情形以外，少数民族有权穿着本民族服饰参加各类活动，包括公务员面试。
关于公务员面试的着装方面，虽然除规定不能穿明显体现职业特点的工作制服外，并没有其他的要求，这使我们考生可以自行决定在面试时穿的衣服。但是对于考生来讲，经过了长期艰苦的备考后，才在众多报考者当中脱颖而出，拿到了参加面试的名额，这个机会何其难得，我们一定要认真、慎重地对待面试。那么，为了能够在面试当中取得高分，我们首先要做的就是给考官一个好的第一印象，因此着装是必须要注意的重要问题之一。
由于公务员是一个严肃的职业，代表着国家和政府的良好形象。同时，公务员面试是一项组织严谨规范的活动。在这样的正式场合，考生可以挑选适合公务员气质的、大方得体的服装，以表现出稳重、干练、富有涵养的公务员形象。考生的首选应是职业套装。女性可选衬衫长裤、西服套装或套裙等。男性可着西装，但西装的颜色搭配要坚持“三色原则”，即全身颜色不得多于三种。西装、衬衫、领带三样中必须有两样是素色的。在这里要注意，并不是越高档的西装越好，因为高档的服饰会给考官留下“炫富”、“奢侈”的不良印象。当然，穿其他衣着也可，但一定要保证得体、干净、整齐。而对于少数民族服装，由于大部分的考生会选择穿套装，这样的话，如果穿自己的民族服饰参加面试，有可能给某些考官造成一种“哗众取宠”、“特立独行”的不好印象。
因此对于“公务员面试可不可以穿民族服饰?”这个问题，较为中肯的建议是：可以，但要慎重选择，如非特殊情况，不要穿着民族服饰参加公务员面试。
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