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2016注册会计师考试《会计》模拟预测单选题

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2016-07-09 16:36

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【 liuxue86.com - 注册会计师会计考试 】

  (25)

  甲公司将一项应收账款40000万元出售给某商业银行乙,取得款项39000万元,同时承诺对不超过该应收账款余额3%的信用损失提供保证。出售之后,甲公司不再对该应收账款进行后续管理。根据甲公司以往的经验,该类应收账款的损失率预计为5%。假定甲公司已将该应收账款的利率风险等转移给了乙银行,为该应收账款提供保证的公允价值为100万元。不考虑其他因素,甲公司在出售日的会计处理中正确的是( )。

  A: 确认继续涉入资产1200万元和继续涉入负债1300万元

  B: 不需要确认继续涉入资产和继续涉入负债

  C: 确认继续涉入资产1 000万元

  D: 确认营业外支出1000万元

  答案:A

  解析:通过对所转移金融资产提供财务担保方式继续涉入的,应当在转移日按照金融资产的账面价值和财务担保金额两者之中的较低者,确认继续涉入形成的资产,同时按照财务担保金额和财务担保合同的公允价值(提供担保的取费)之和确认继续涉入形成的负债。因此在本题中。财务担保=40000X3%=120()(万元),按照资产账面价值和财务担保孰低以l 200万元计入继续涉入资产,按照财务担保1200+100(提供担保费)=1300(万元)计入继续涉入负债。

  (26)甲公司于2011年1月1 日对乙公司投资1000万元作为长期股权投资,占乙公司有表决权股份的25%,2012年6月15日甲公司发现该公司对乙公司的投资误用了成本法核算。甲公司2011年度的财务会计报告已于2012年3月20 日批准报出。下列说法正确的是( )。

  A:按重要差错处理,调整2011年12月31 日资产负债表的年初数和2011年度利润表、所有者权益变动表的上年数

  B:按重要差错处理,调整2012年12月31 日资产负债表的年初数和2012年度利润表、所有者权益变动表的上年数

  C:按重要差错处理,调整2012年12月31 日资产负债表的期末数和2012年度利润表、所有者权益变动表的本期数

  D:按非重要差错处理,调整2012年12月31 日资产负债表的期末数和2012年度利润表、所有者权益变动表的本期数

  答案:B

  解析:由于发现错误时间6月15 日晚于财务报表批准报出时间3月20 日,所以该项不属于资产负债表日后事项,应作为以前期间发生的重大会计差错处理。会计准则规定,对于本期发现的,以前期间发生的重大会计差错,如影响损益,应将其对损益的影响调整发现当期的期初留存收益,财务报表其他相关项目的期初数也应一并调整。因此,只有B选项是正确的。

  (27)企业在计量资产可收回金额时,下列各项中,不属于资产预计未来现金流量的是( )

  A: 为维持资产正常运转发生的现金流出

  B: 资产持续使用过程中产生的现金流入

  C: 未来年度为改良资产发生的现金流出

  D: 未来年度因实施已承诺重组减少的现金流出

  答案:C

  解析:本题考核未来现金流量影响因素。预计未来现金流量应以资产的当前状况为基础,而不能考虑未来年度改良的现金流出。

  (28) 下列项目中,不属于财务报告目标的是( )。

  A: 向财务报告使用者提供与企业财务状况有关的会计信息

  B: 向财务报告使用者提供与企业经营成果有关的会计信息

  C: 反映企业管理层受托责任履行情况

  D: 满足企业内部管理需要

  答案:D

  解析:财务报告的目标是向财务报告使用者提供与企业财务状况、经营成果和现金流量等有关的会计信息,反映企业管理层受托责任履行情况,有助于财务报告使用者作出经济决策。财务报告目标不是满足企业内部管理的需要。

  (29) 下列有关无形资产的会计处理,正确的是( )。

  A: 将自创商誉确认为无形资产

  B: 将转让使用权的无形资产的摊销价值计入营业外支出

  C: 将转让所有权的无形资产的账面价值计入其他业务成本

  D: 将预期不能为企业带来经济利益的无形资产的账面价值转销计入营业外支出

  答案:D

  解析:自创商誉不能确认为无形资产,选项A错误 ;转让使用权的无形资产的摊销价值应计入其他业务成本,选项B错误 ;转让无形资产的所有权,将无形资产的账面价值转销,无形资产出售净损益计入营业外收支,选项C错误。

  (30)甲公司为一家拥有200名职工的生产企业,适用的增值税税率为17%。2014年12月,公司以其生产成本为1000元、不含增值税的售价为每件2000元的商品产品作为福利发放给职工,每人一件。此外,甲公司还为其部门经理以上的职工共10人每人提供一辆小汽车免费使用。假定每辆汽车每月计提折旧1500元。则该公司12月份应确认应付职工薪酬( )元。

  A: 249000

  B: 415000

  C: 468000

  D: 483000

  答案:D

  解析: 12月份应确认应付职工薪酬=200×2000×(1+17%)+10×1500=483000(元)。


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