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留学在海外一定会经历的五个阶段

 

  时而嗨起来,时而丧到爆,据说那些踏出国门的留学生,都会经历以下几个阶段,和出国留学网来看看出国留学在海外一定会经历的五个阶段。

  一、我爱新国家&新环境,世界太美好!

  你终于抵达了新的城市,天气不一样,食物也很棒,有很多新伙伴一起聊天,还有很多事需要打理和安排。

  此时的你,正处于与新国家的「蜜月期」,虽然环境已经变得完全不同,但是新的体验和经历会让你觉得兴奋和好奇。

  二、好想我妈,好想我的汪,呜呜呜呜呜.......

  当你对新生活的好奇感渐渐降低,你就进入了「敌对期」,你可能因为语言或者生活习惯等方式而遇到很多棘手的情况,说不定还会感到委屈和失望。

  独自一人到异国他乡,其实你明知道那些挑战会让你成为更坚强的人,但是,你还是开始希望有家人和朋友在身边,你开始怀念曾经各种美好幸福的时光。

  三、好吧,没办法,老子还得顽强生活!!!

  渐渐地,你开始适应独自一人应对各种情况,身边也慢慢有了熟悉的三五好友可以互相照应,进入「调整期」的你,看起来坚强又独立。

  你会开始真正地去了解这个国家和文化,尽量避免自己因为文化差异而感到孤立或害怕。你已经开始做一名合格的国际学生了。

  四、小日子充实又滋润,这简直就是我的家啊!!!

  你已经可以熟练地应付各种情况,也已经充分了解当地的风俗与文化,无论是作为留学生、旅客还是其他身份,你都可以游刃有余。

  在这个你与城市的「相互依赖期」,你会主动地去探索各种新事物,接触新的人,每天过得多姿多彩,乐不思蜀。什么小悲伤,什么小懊恼,统统丢到九霄云外~

  五、卷铺盖回家?好不适应,怎么办啊!!想哭

  出国留学的人难免会遇到这样一个很奇怪的情况,在外留学几年,已经熟悉了那个国家的生活方式,重新回到故土,一切都要随之转变。出国遇到文化冲击,回国也一样。

  在这个「重新适应期」,你需要和家人重新磨合,也需要找回自己曾经的生活习惯。

  或许你兴冲冲想要跟别人分享你在国外的经历,然后发现对方全程一张木讷的脸,你才明白,有些情绪是不会相通的。

  所以,从国外回来,你同样要做好心理准备~

  无论你将要去哪个国家,留学生涯都会是你人生中最最最宝贵的财富之一。

  你学着坚强,学着独立,学着一个人应对生活中的全部问题;

  你试着探索,试着包容,试着一个人在疲惫的时候满血复活。

  你会成为最好的你,

  这一点,确信无疑。

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怎样的留学生人才不会被淘汰

 

  未来需要什么样的企业和人才?这是留学生要了解的重要事情,否则一回国就脱节,怎能体面地赚回留学成本呢?跟着出国留学网来看看怎样的留学生人才不会被淘汰?

  一、未来需要具有科技创新意识的公司和具有持续学习能力的人才

  马云在2018年的浙商大会演讲时说到:“企业与企业的竞争,最后其实是人才的竞争、领导层的竞争和创新能力的竞争。另外,对手越强,你才会越强,今后的企业也会越来越透明、越来越懂得分享,在此基础上担当责任、培养出无数创新人才,这才是未来的竞争之处。”可见,科技、创新与人才的重要性。

  去年柯洁败阵AlphaGo,曾掀起人们对人工智能的向往和恐惧,事实上,机器算法的成长速度远比人类想象的更快;在百度,经过人工“调教”的新闻推送,比人工筛选新闻获取的流量更多。

  除了互联网,现在更加流行的大数据、区块链、AI等等,科技正在改变我们的生活,影响我们的行业。以教育行业为例,一款留学应用“选校帝”,基于大数据的海外院校选择,10秒钟跑出的方案,比一位留学专家连续工作一个月的劳动成果更全面。

  前些日子,米叔在北京参加智课教育的发布会,其创始人韦晓亮说:“科技冲击下,很多传统行业在失去竞争优势,能否从落后的肌体组织中挣脱出来,拥抱行业趋势,是一个公司能否存活的关键;海归人才只有找到具有创新力的伙伴团队,在给企业贡献能量的同时,不断输入能量,才可能在激烈的竞争中,在有限的职业生涯中,找到一点安全感。”

  比如拿大家比较熟悉的留学行业来说。传统留学机构中,留学老师需要思考:如何通过搞好职场关系来实现晋升,什么时候跳槽到其他机构可以涨工资,怎么样多服务学生、增加收入;而在新兴的留学机构,留学专家的成长体现在——思考如何不停学习来提升自己的能力,如何能够做出更好的留学产品、获得更好的自己,以及如何建议和引导学生去作出更好的人生选择。

  但是前提是如果你这位老师本身并不具备这样的素养和能力,怎样才能服务好学生呢?与传统行业的靠关系上位,实现升职加薪不同,注重科技创新的企业会非常简单粗暴,那就是看你的持续学习能力,这就是你的晋升通道。这从侧面就要求老师自身具备这些能力,坚持用良心做教育,并且在辅导学生的过程中,不断提升自己。可以说,在信息更新飞快的时代,学习力即为职场力。

  二、未来需要把服务与产品做到极致与个性化的企业和具有用户体验意识的人才

  企业要想发展,必须要找到自己的核心竞争力,也就是整个集团最大效益的收获点、杀手锏,唯独立足于此点,在此点上专注和升华,把产品做到极致,为用户做出个性化的专属服务,才有可能无人能够与你抗衡。否则,在这个同质化竞争的时代,我们注定无法脱颖而出。

  比如苹果手机为什么永远那么大的市场?出一款就有人彻夜排队购买?因为乔布斯把苹果做到了极致和个性化。我们知道乔布斯是个追求完美的人,所以他就要求我设计的手机必须最轻最薄,我的系统最稳定,我的速度最快。其实,乔布斯也是在离开美国到印度体验生活,然后又来到日本经过大师指点,才找到了这样的灵感。

  对于教育行业来说,同样如此。随着教育消费的持续升级,中高收入家庭已不满足于原有的低效粗放的服务方式,教育需求呈现出信息化、个性化和国际化三个主要趋势,国际教育服务将迎来“新留学”时代。

  与...

留学生绿色通道开通 出入境办理只跑一次

 

  自2018年5月1日起,在全国实行办理护照等出入境证件“只跑一次”制度,申请人到出入境接待窗口一次,就可以完成申办出入境证件的全部手续。和出国留学网来看看留学生绿色通道开通 出入境办理只跑一次。

  一、优化办理证照流程

  将原来办理证照需要的制证照片采集、指纹采集、申请材料提交、面见核查、证件缴费这些分散于不同时间段、不同场所的各个环节集中在同一时间、同一场所办理。

  二、“绿色通道”办证

  增加紧急办证事项范围,为紧急出国出境参加会议和谈判、签订合同以及出国留学报到时间临近、行前证件遗失损毁等情况的人员提供“说走就走”的加急办证服务。

  三、“非工作日办证”

  为上班族办理证照提供周六、办证高峰以及节假日前延时、错峰受理申请服务。

  四、“缩短异地办证时间

  跨省异地申请出入境证件的审批时限由30日缩短至20日。

  五、“一张表单”

  一人同时申请多本证件只需交一张申请表,取一个号,并可根据申请人需求同步寄送。

  六、“一网办理”

  申请人可通过互联网预约办证平台提前预约,方便申请人按预约时间段到出入境接待窗口申办出入境证件手续。同时,提供申请人自愿选择双向速递邮寄出入境证件服务。

  国家移民管理局实行办理护照等出入境证件确保申请人 “只跑一次”制度,旨在通过 优化流程、简化手续、运用新科技,提高办事办证效率,切实解决好人民群众办理出入境证件不便捷的“烦心事”。

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