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参加银行考试的人越来越多，竞争越来越大，本文“2017年江苏银行总行风险管理部招聘通知”由出国留学网整理，希望能助大家一臂之力。更多相关信息请关注我们网站的更新!
2017年江苏银行总行风险管理部招聘通知
职位名称： 授信政策团队负责人
招聘单位：总行风险管理部
招聘类别：社会招聘
用工性质：合同制
工作地点：江苏南京市
截止日期：2017-12-31
岗位职责：
负责组织开展涉外业务风险管理体系建设相关政策研究、各类风险分析;负责全行涉外业务创新的牵头管理工作;负责涉外业务管理流程优化等工作。
应聘要求：
身体健康;诚实守信，具有良好的职业道德操守;遵纪守法、合规经营方面无不良记录。
任职资格：
大学本科及以上学历;具有5年以上银行从业经历，具有外汇业务、国际业务等相关岗位工作经历者优先;要求精通外汇管理政策、对外投资政策、境外企业相关规定以及与之相关的银行业务，对涉外政策及风险管理有较强的研究能力。
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大家做好准备迎接考试了吗?出国留学网银行专业资格栏目诚意整理“江苏银行总行营运部2017诚聘人才通知”，欢迎广大考生前来学习。
2017年江苏银行总行营运部招聘启事
职位名称： 结算管理岗
招聘单位：总行营运部
招聘类别：社会招聘
用工性质：合同制
工作地点：江苏南京市
截止日期：2017-04-30
岗位职责：
1、工作计划。根据部门和团队年度工作计划，负责拟定本岗位年度工作计划，并上报主管审批，确保本岗位年度工作目标的实现。
2、制度建设。负责按照《票据法》、《支付结算管理办法》等有关法规和外部监管要求，结合支付结算产品需求，组织起草和修订完善相关制度办法，并组织贯彻执行，规范全行支付结算相关工作。
3、支付结算管理。依据国家相关政策法规和监管部门要求，负责全行支付结算业务管理，确保全行支付结算安全运营。
4、结算风险控制。研究国内外支付结算风险案例，监测、评估和处置全行支付结算环节产生的风险和纠纷，向监管部门及同业进行沟通，指导全行有效规避支付结算业务风险，防止资金损失和可能造成的风险隐患。
5、结算价格管理。指导全行结算价格工作，审核全行结算业务相关收费定价，审批结算价格浮动需求，评估对政策制度执行情况，保证价格管理适应相关业务发展需要。
6、调查研究。针对本岗位工作进行调研，提出改进方法与建议，不断提升岗位工作水平。
任职资格：
应聘要求：身体健康;诚实守信，具有良好的职业道德操守;遵纪守法、合规经营方面无不良记录;本人居住地为南京。
任职资格：年龄35周岁以下;全日制大学本科及以上学历;金融从业5年以上，相关岗位3年以上以及基层岗位1年以上工作经历;熟悉结算相关法律、法规及监管政策。有一定的法律知识基础。
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银行专业资格考试就要开始咯，赶快复习起来吧，出国留学网银行专业资格栏目为各位同学准备了“2017江苏银行总行计划财务部招聘公告”，希望对各位考生有帮助。
2017年江苏银行总行计划财务部招聘启事
职位1：流动性风险与定价管理团队/资金交易岗
招聘单位：总行计划财务部
招聘类别：社会招聘
用工性质：合同制
工作地点：江苏南京市
单位地址：
截止日期：2017-03-31
岗位职责：
1、工作计划。根据部门和团队年度工作计划，负责拟定本岗位年度工作计划，并报上级审批，确保本岗位年度工作目标的实现。
2、制度建设。制定司库资金交易相关管理制度、操作流程及工作标准，确保业务管理的规范化、科学化。
3、市场交易。按照有关规定，在授权范围内完成市场交易的前台工作，确保我行司库投资交易顺畅和全行流动性风险可控。
4、台账管理。根据交易数据，实时做好具体业务的台帐录入等管理工作，妥善收集、整理、保管有关资料，分析历史交易数据，指引具体业务操作。
5、交易后续管理。负责做好具体报表报送等后续管理工作。
6、联系与沟通。加强与银行间市场成员及有关部门的联系与沟通，促进相互协作，互通资金信息，确保本行资金渠道顺畅。负责与金融市场部、金融同业部、投资银行部的沟通协调，充分发挥司库资金资源配置职能。
7、报价管理。做好市场业务报价等管理工作，为相关业务指导报价做好基础性工作。
任职资格：
应聘要求：身体健康;诚实守信，具有良好的职业道德操守;遵纪守法、合规经营方面无不良记录。
任职资格：年龄在35周岁以下;全日制大学本科及以上学历;具备银行从业资格等证书;具有3年以上相关业务工作经历。
职位2：流动性风险与定价管理管理团队/流动性风险与头寸管理岗
招聘单位：总行计划财务部
招聘类别：社会招聘
用工性质：合同制
工作地点：江苏南京市
单位地址：
截止日期：2017-03-31
岗位职责：
1、工作计划。根据部门和团队年度工作计划，负责拟定本岗位年度工作计划，并上报主管审批，确保本岗位年度工作目标的实现。
2、制度建设。起草全行流动性风险、流动性资产组合等相关管理制度、操作流程及工作标准，确保业务管理的规范化、科学化。
3、策略调整。加强对外部宏观经济环境、货币政策的研究，及时调整优化本行流动性风险管理策略，避免政策变动对全行流动性产生不利影响。
4、流动性风险管理。负责组织收集流动性风险管理所需的内外部数据，跟踪货币政策动向，并及时对全行流动性管理提出对策建议，提高全辖流动性风险管理的科学性和有效性。
5、计量监测。负责计量、监测和报告全行流动性风险状况，加强全行资产负债期限结构监测，采取控制措施，不断优化资产负债期限结构，确保全行流动性长期稳定安全。
6、压力测试。及时开展流动性风险压力测试工作，提出策略建议并采取实际措施切实改善全行流动性。
7、头寸管理。准确...
01-10
出国留学网银行专业资格考试栏目为大家分享“2017江苏银行总行资产托管部招聘通知”，希望此文对大家有所帮助!
2017年江苏银行总行资产托管部招聘启事已发布，报名时间截至2017年3月31日，详情如下：
2017年江苏银行总行资产托管部招聘启事
职位1： 业务营销岗(南京)
招聘单位：总行资产托管部
招聘类别：社会招聘
用工性质：合同制
工作地点：江苏南京市
截止日期：2017-03-31
岗位职责：
1.负责证券投资基金、私募基金、证券公司资产管理计划、信托计划、银行理财产品等托管产品的市场拓展，与有资产托管需求的客户开展托管业务联系;
2.负责根据客户需求，与客户就业务合作的有关事项进行交流，为客为客户提供业务咨询、方案设计、投诉处理以及客户维护等服务;
3.负责与资产托管业务及新产品有关的市场准入、资格申报、项目立项、开发、实施、监管部门日常联络等事宜;
4.负责相关资产托管业务的市场调查和信息收集，提供各类统计数据与分析报告，为领导决策提供依据;
5.负责对外进行资产托管业务客户谈判，有关托管业务合同、托管协议的洽商、制定、审核、内部审批、签署、修订和报备监管部门。
任职资格：
应聘要求：身体健康;诚实守信，具有良好的职业道德操守;遵纪守法、合规经营方面无不良记录;
任职要求：年龄35周岁以下;全日制硕士研究生及以上学历;了解托管业务的相关政策及同业相关产品，具有团队合作精神;具备相关的理论基础和文字综合能力;具备熟练的产品营销能力、沟通能力与协调能力;金融从业经历3年以上，2年以上资产托管相关工作经历。
职位2： 理财业务管理岗
招聘单位：总行资产托管部
招聘类别：社会招聘
用工性质：合同制
工作地点：江苏南京市
截止日期：2017-03-31
岗位职责：
1.负责监督各托管产品的投资范围、投资对象、投融资比例及投资交易行为是否合乎法律法规、合同契约等的约定;
2.按照受托资产托管合同约定，接收、审核和执行理财客户的投资指令，办理受托资产名下的资金汇划和交易结算等;
3.负责托管资产的账务处理，与银行理财部门定期核对托管资产持有的各类资金、证券的余额;
4.负责监督托管资产收益分配及费用支出等行为的合理性。负责根据账务处理结果计算理财投资收益，并与银行理财部门收息指令进行核对，收益到账情况及时通知银行理财部门;
5.负责根据账务处理结果计算理财到期本金及投资收益，并与银行理财部门到期指令进行核对，资金到账情况及时通知银行理财部门。
任职资格：
应聘要求：身体健康;诚实守信，具有良好的职业道德操守;遵纪守法、合规经营方面无不良记录;
任职要求：年龄35周岁以下;全日制硕士研究生...
01-10
出国留学网银行专业资格考试栏目为大家分享“2017江苏银行总行网络金融部招聘职位”，希望此文对大家有所帮助!
2017年江苏银行总行网络金融部招聘启事已发布，报名时间截至2017年3月31日，详情如下：
2017年江苏银行总行网络金融部招聘启事
职位1： 商务与市场推广团队/市场营销岗
招聘单位：总行网络金融部
招聘类别：社会招聘
用工性质：合同制
工作地点：江苏南京市
截止日期：2017-03-31
岗位职责：
1.市场规划。根据我行整体战略规划、客户需求、市场特点及行业特性，制定并实施直销银行业务客户的市场营销策略和计划，建立直销银行独立的市场营销管理体系;根据年度业务经营计划，负责统一策划全行直销银行产品的市场营销活动，确保经营计划的实现。
2.营销推广。负责根据营销整体规划，制定详细的市场营销及推广方案;负责培育、开发、管理、维护客户，建立直销银行业务可持续发展的业务体系和客户群体，推动直销银行业务发展。
3.品牌建设。负责牵头直销银行业务品牌建设和维护，并配合全行品牌管理部门做好直销银行业务品牌的广告宣传等市场推广工作，跟踪市场响应和品牌影响力变化情况。
4.绩效考核。根据全行业务发展战略，建立和完善经营机构直销银行业务绩效考核指标体系;根据年度互联网金融业务经营计划，进行直销银行目标任务的分解及考核，确保经营计划的实现。
5.外部联系。负责构建、维护与监管部门、外部战略合作伙伴和有关合作渠道的关系。负责牵头互联网市场合作资源的拓展、维护工作，建立及开发互联网金融业务合作渠道，对与第三方机构的合作进行有效管理。
6.专业培训。负责行使直销银行业务市场营销管理等条线管理职能，组织全行直销银行业务市场营销管理工作业务培训。
任职资格：
应聘要求：身体健康;诚实守信，具有良好的职业道德操守;遵纪守法、合规经营方面无不良记录;本人居住地为南京。
任职资格：年龄35周岁以下;全日制硕士研究生及以上学历;对互联网金融具有较深的理解，熟悉互联网营销的手段，具有较强营销策划能力。具有较强的外部合作、商务谈判、沟通协调与团队协作能力，有较强的大客户拓展能力，有团队管理经验。金融从业3年以上，从事电子银行业务管理2年以上。
职位2： 风险管理团队/风险管理岗
招聘单位：总行网络金融部
招聘类别：社会招聘
用工性质：合同制
工作地点：江苏南京市
截止日期：2017-03-31
岗位职责：
1、风险规划。根据部门战略规划、客户需求、市场特点及行业特性，规划直销银行业务产品的整体风险策略和风险政策。
2、制度建设。根据国家法律法规和监管要求，建立和完善直销银行业务相关规章制度、操作规范和业务流程，并对执行情况进行督查。
3、风险管理。依据外部监管要求和全行风险及内控管理政...
出国留学网银行专业资格考试栏目为大家分享“2017江苏银行总行业务部招聘职位及报名入口”，希望此文对大家有所帮助!
2017年江苏银行总行公司业务部招聘启事已发布，报名时间截至2017年3月31日，详情如下：
2017年江苏银行总行公司业务部招聘启事
职位一：产品系统管理岗
招聘单位：总行公司业务部
招聘类别：社会招聘
用工性质：合同制
工作地点：江苏南京市
截止日期：2017-03-31
岗位职责：
根据总行及部门要求，参与产品管理平台的开发、测试与维护;做好平台运营工作，建立统一的全产品目录及全行标准的产品主数据模型，建立全行统一的产品业务数据配置体系，为全行产品相关的各管理条线和营销条线提供产品运营支持;定期收集产品管理平台优化需求并制定系统完善方案;根据全行培训计划，结合各条线部门实际需求，组织开展全行产品管理平台的培训工作。
任职资格：
应聘要求：身体健康;诚实守信，具有良好的职业道德操守;遵纪守法、合规经营方面无不良记录;本人居住地为南京。
任职资格：年龄35周岁以下;全日制硕士研究生及以上学历，经济管理类、理工类等专业;从事银行或相关专业工作3年以上，其中公司业务相关工作经历2年以上;熟悉金融、银行业务，有较强的逻辑思维能力、洞察分析能力和领导、组织协调能力，有较强的沟通能力，有团队合作精神;具备一定的电脑软、硬件知识和技能。
职位二：基金管理团队/项目审查岗
招聘单位：总行公司业务部
招聘类别：社会招聘
用工性质：合同制
工作地点：江苏南京市
截止日期：2017-03-31
岗位职责：
依据我行信贷投向指引及基金管理相关规章制度，对各分行上报的城市发展基金投资项目进行准入;依据我行信贷投向指引及基金管理相关规章制度，根据基金的操作规程和审查要点，对各分行上报棚改等公司类基金所投资的项目材料进行审查;负责上报有权审批机构审批。
任职资格：
应聘要求：身体健康;诚实守信，具有良好的职业道德操守;遵纪守法、合规经营方面无不良记录;
任职资格：年龄35周岁以下;全日制硕士研究生及以上学历，经济管理类、理工类等专业;金融从业3年以上，其中公司业务相关工作经历2年以上;熟悉金融、银行业务，有较强的逻辑思维能力、洞察分析能力和组织协调能力，有较强的沟通能力，有团队合作精神;熟悉国家有关金融法律法规。
职位三：基金管理团队/营销推广岗
招聘单位：总行公司业务部
招聘类别：社会招聘
用工性质：合同制
工作地点：江苏南京市
截止日期：2017-03-31
岗位职责：
负责建立和完善全行公司类基金业务的业务边界、操作流程及管理办法，并对全行执行情况进行督查、...
出国留学网银行专业资格考试栏目为大家分享“江苏银行总行2017年营运部招聘通知”，希望此文对大家有所帮助!
2017年江苏银行总行营运部招聘启事已发布，报名时间截至2017年3月31日，详情如下：
2017年江苏银行总行营运部招聘启事
职位名称：系统管理团队/核算管理岗
招聘单位：总行营运部
招聘类别：社会招聘
用工性质：合同制
工作地点：江苏南京市
截止日期：2017-03-31
岗位职责：
1、工作计划。根据部门和团队年度工作计划，负责拟定本岗位年度工作计划。
2、制度建设。组织起草和修订完善核算管理相关办法并组织贯彻执行，规范核算管理相关工作。
3、核算管理。扎口管理全行核算工作，制订全行新业务、新产品的核算办法;
4、系统建设。负责各业务系统与核算相关模块的设计、需求提出、开发、测试、验收，提高核算质量，支持新业务发展;
5、业务代码管理。
6、检查辅导。组织对全行核算的检查辅导工作，及时发现核算问题并纠正，规范全行核算工作;
7、后评价。牵头核算的后评价管理，及时发现和纠正业务核算中存在的风险和问题;
任职资格：
1. 全日制硕士研究生及以上学历(财务会计相关专业);
2. 从事会计核算相关工作三年以上，具有中级会计师(含)以上职称，拥有会计师事务所、金融行业核算管理工作经验者优先;
3. 具有CPA注册会计师资格者优先;
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出国留学网银行专业资格考试栏目为大家分享“江苏银行总行2017国际业务部招聘公告”，希望此文对大家有所帮助!
2017年江苏银行总行国际业务部招聘启事已发布，报名时间截至2017年3月31日，详情如下：
2017年江苏银行总行国际业务部招聘启事
职位一：离岸资金团队外汇交易岗
招聘单位：总行国际业务部
招聘类别：社会招聘
用工性质：合同制
工作地点：江苏南京市
截止日期：2017-03-31
岗位职责：
1、工作计划。根据离岸金融部工作规划进行分解落实，并拟定个人工作计划，报上级批准后，对照计划按进度完成各项工作。
2、制度建设。根据业务发展需要，按照制度制定的要求，参与制定离岸金融部相关政策、办法、规程和手册，规范业务操作，并做好贯彻执行。
3、系统建设。按离岸金融部规划参加系统建设，按进度要求完成建设任务。参与新增或优化职责范围内各类资金产品应用系统的相关工作。
4、外汇资金货币市场交易。负责做好离岸业务外汇资金流动性管理，按照离岸金融部业务发展规划，有序开展外汇资金货币市场交易;负责配合相关部门做好全行外汇资金系统内往来利率定价。
5、结售汇与外汇买卖。负责监测、汇总和平补我行离岸业务代客结售汇和外汇买卖、套汇风险敞口，参与人民币汇率和外币汇率的定价管理。
6、自营交易。根据业务发展规划，在授权范围内，开展自营结售汇和外汇买卖套利。
7、跨市场套利交易。根据既定的策略，参与不同货币之间、外汇市场和货币市场之间的跨市场套利交易。
8、产品创新管理。负责办理离岸业务外汇及衍生产品类业务的产品的创新、管理与推广。
9、报告制度。根据总行有关工作制度和管理要求，负责对业务开展情况、损益情况、风险情况等进行报告，定期向行内有关部门、监管报送业务报表，对涉及我行的重大事件在第一时间迅速向上级汇报，同时向同级有关人员通报情况。
任职资格：
应聘要求：身体健康;诚实守信，具有良好的职业道德操守;遵纪守法、合规经营方面无不良记录。
任职资格：年龄在35周岁以下;全日制硕士研究生及以上学历;具备较强的理论基础和文字综合能力，熟悉电脑操作;金融从业3年以上，从事外汇及衍生产品交易业务工作2年以上，具有较强的金融理论水平和实践经验;较强的组织协调和沟通能力，对市场变化具有较强的敏感性
职位二：业务营销岗
招聘单位：总行国际业务部
招聘类别：社会招聘
用工性质：合同制
工作地点：江苏南京市
截止日期：2017-03-31
岗位职责：
1.产品营销。负责牵头全行离岸业务、外汇资金及贸易融资产品的营销工作以及对重点客户直接进行产品营销。
2.营销策划。负责策划、组织和推动全行与离岸业务、外汇资金与贸易融资业务相关的营销活动，全力推广我行的相关业...
出国留学网银行专业资格考试栏目为大家分享“江苏银行总行2017年零售业务部招聘职位与要求”，希望此文对大家有所帮助!
2017年江苏银行总行零售业务部招聘启事已发布，报名时间截至2017年3月31日，详情如下：
2017年江苏银行总行零售业务部招聘启事
职位一：私人银行顾问岗
招聘单位：总行零售业务部
招聘类别：社会招聘
用工性质：合同制
工作地点：江苏南京市
截止日期：2017-03-31
岗位职责：
负责挖掘、拓展、维护高端客户，按照标准流程提高服务质量;负责了解客户需求及市场动态，及时向有关部门提出建议;负责深入细致评估和满足客户需求，发现业务机会;负责根据客户需求，提供投资理财咨询，编制投资规划，提供差别化的传统银行服务和非金融服务;负责积极参与私行中心客户的营销活动;负责客户信息的维护、更新等;收集客户各类需求、建议、投诉，并妥善处理和及时反馈。
任职资格：
应聘要求：身体健康;诚实守信，具有良好的职业道德操守;遵纪守法、合规经营方面无不良记录;
任职资格：年龄在35周岁以下;全日制硕士研究生及以上学历;持有AFP/CFP/EFP/CPB证书;具有5年以上银行工作经历，从事财富管理相关工作3年以上;熟练掌握和运用工作软件，熟悉银行财富管理业务及相关系统;协调沟通能力较强，具有团结协作精神;具有良好的本地客户关系网络
职位二：投资顾问岗
招聘单位：总行零售业务部
招聘类别：社会招聘
用工性质：合同制
工作地点：江苏南京市
截止日期：2017-03-31
岗位职责：
负责投资理财产品及相关业务的组合包装和营销指导;定期为私行/财富/理财经理提供及时的市场分析、市场信息、产品信息及理财资讯信息;负责为我行私人银行客户提供叠加服务，提供专业投资、理财顾问服务、税务与遗产安排等顾问服务;负责针对私行客户的需求，搭建法律、税务、会计师、保健等方面的外部专家平台;负责定期对全行私人银行客户发展情况进行统计、分析、评价、通报和调研等。
任职资格：
应聘要求：身体健康;诚实守信，具有良好的职业道德操守;遵纪守法、合规经营方面无不良记录;
任职资格：年龄在35周岁以下;全日制硕士研究生及以上学历;持有AFP/CFP/EFP/CPB证书;从事财富管理相关工作3年以上;具备较强的理论基础和文字综合能力;具备较强的组织能力、沟通能力、培训能力、协调能力。
职位三：营销策划岗
招聘单位：总行零售业务部
招聘类别：社会招聘
用工性质：合同制
工作地点：江苏南京市
截止日期：2017-03-31
岗位职责：
负责起草全行财富管理相关系统的操作规范和标准，规范相关管理工作;负...
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