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银行的内部分工机制解析

本文“银行的内部分工机制解析”考生可继续关注出国留学网银行专业资格栏目，小编会第一时间更新最新相关信息。银行一直是应届生们趋之若鹜的工作单位，很多传言说银行的新员工刚入职都要做几年柜员，事实真的如此吗?银行内部都分哪些不同的部门呢?接下来小编来为你详细解读下，银行的内部分工机制究竟是怎样的? 银行的新员工都要去当柜员吗? 一般来说银行的工作分为五类一、银行柜员：这个大家都知道啦，就是我们平时去办理业务最经常碰见的就是柜员。刚刚进入银行的新员工无论多久，几乎都要接受柜员岗位的培训，以便快速了解银行的业务情况。二、产品支持：产品支持主要是负责分析客户与市场需求，策划金融产品与服务细节，并策划和进行营销活动，为销售人员提供协助。这个职位要求从业人员具备对金融产品的理解和把控能力、团队合作能力、人际沟通能力等。这也是最具有金融气质的职位了。三、风险控制：主要负责预防控制信用风险、市场风险和操作风险，落实全面风险管理要求。这个专业要求员工有较高的风险管理意识，能够预见风险并且要足够细心。四、信息科技：主要指码农，通常要搞嵌入式C语言的，岗位的需求量也很大。工作主要就是开发测试软件，维护系统，保障信息安全。五、客户销售：我们平时最常见的就是客户经理了。客户销售是银行与客户交流的桥梁，... [ 查看全文 ]

2017-03-04

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2017-03-04

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2017-03-04

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2017-03-04

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2017-03-04

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2017-03-04

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2017-03-04

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2017-03-03

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2017-03-03

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2017-03-03

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2017-03-03

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