2017年高级人力资源管理师章节习题及答案七
考友们都准备好人力资源管理师考试了吗?本文“2017年高级人力资源管理师章节习题及答案七”,跟着出国留学网来了解一下吧。要相信只要自己有足够的实力,无论考什么都不会害怕!2017年高级人力资源管理师章节习题及答案七一、单项选择题1.员工总流动率=某时期内员工流动总数/( ) ×IOO%。A.同期的员工人数B.同期的员工总数C.同期的员工平均人数D.同期的员工流动人数参考答案:C2.按照流动原因和具体类型计算的流动率,以下表达不正确的是( )。A.主动辞职率二某时期内主动辞职的员工总数/同期的员工平均人数×100%B.被动离职率=某时期内被动离职的员工总数/同期的员工平均人数×100%C.员工辞退率=某时期内因某种原因被辞退的员工数/同期的员工平均人数×100%D.员工辞退率=某时期内因某种原因被辞退的员工数/同期的员工总人数×IOO%参考答案:D3.对员工变动率主要变量的测量与分析一般不包括( )。A.对员工工作满意度的测量与分析评价B.员工对其在企业内未来发展的预期和评价C.对员工岗位满意度的测量与分析评价D.员工对企业外其他工作机会的预期和评价参考答案:C4.在多数高科技企业中,造成员工流失的最重要的原因是( )。A.薪酬水平没有竞争力B.竞争压力C.地域问题D.缺乏发展机会参考... [ 查看全文 ]2017年高级人力资源管理师章节习题及答案七的相关文章
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