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2018年中级经济师人力资源考试习题及答案八

参加经济师考试的考友们,出国留学网小编精心为您整理了“2018年中级经济师人力资源考试习题及答案”预祝您考试顺利!更多资讯敬请关注本网站经济师栏目的及时更新哦!2018年中级经济师人力资源考试习题及答案八 一、单项选择题1、 在激发个体努力工作的动机因素中,不属于外源性动机的是()。A、社会地位B、奖金报酬C、避免惩罚D、实现潜能答案:D解析:本体考察内源性动机。内源性动机看中的是工作本身,如寻求挑战性工作,获得为工作和组织多做贡献的机会以及充分实现个人潜力的机会。其他选项属于外源性动机。2、 从激励内容的角度看,激励包括()A、物质激励B、正向激励C、自我激励D、他人激励答案:A解析:本体考察激励的类型(1)从激励内容的角度:物质激励,精神激励(2)从吉利作用的角度:整箱激励、负向激励(3)从激励对象的角度:他人激励,自我激励3、 公平理论认为,员工会将自己的产出与投入比与别人的产出与投入比进行比较,这里的产出是指:()A、工作经验B、工作报酬C、工作绩效D、工作承诺答案:B解析:本体考察亚当斯公平理论,其中,产出指直接的工资和奖金,额外福利,工作安全。4、 在期望理论当中,个人对绩效与获得报酬之间关系的估计称为()A、工具性B、效价C、期望D、动机答案:A解析:本体考察... [ 查看全文 ]

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2018年中级经济师人力资源考试习题及答案七

参加经济师考试的考友们,出国留学网小编精心为您整理了“2018年中级经济师人力资源考试习题及答案”预祝您考试顺利!更多资讯敬请关注本网站经济师栏目的及时更新哦!2018年中级经济师人力资源考试习题及答案七第 01 题(2010年)组织通过(),可以把个人的成长发展需求与组织发展对人员的需求结合起来,实现共同发展。A.晋升规划B.配备规划C.职业规划D.继任规划正确答案:C,第 02 题(2010年...[ 查看全文 ]

2018年中级经济师人力资源考试习题及答案六

参加经济师考试的考友们,出国留学网小编精心为您整理了“2018年中级经济师人力资源考试习题及答案”预祝您考试顺利!更多资讯敬请关注本网站经济师栏目的及时更新哦!2018年中级经济师人力资源考试习题及答案六一、单项选择题1.关于麦克里兰三重需要理论的说法,错误的是()。A.管理上过分强调良好关系的维持通常会干扰正常的工作程序B.成就需要高的人常常勇于挑战自我,选择高风险的目标C.成就需要高的人通常只...[ 查看全文 ]

2018年中级经济师人力资源考试习题及答案五

参加经济师考试的考友们,出国留学网小编精心为您整理了“2018年中级经济师人力资源考试习题及答案”预祝您考试顺利!更多资讯敬请关注本网站经济师栏目的及时更新哦!2018年中级经济师人力资源考试习题及答案五一.单项选择题:1、在激发个体努力工作的动机因素中,不属于外源性动机的是( )。A:社会地位B:奖金报酬C:避免惩罚D:实现潜能答案:D解析:员工的能力与天赋并不能直接给组织带来相应的价值,只有当...[ 查看全文 ]

2018年中级经济师人力资源考试习题及答案四

参加经济师考试的考友们,出国留学网小编精心为您整理了“2018年中级经济师人力资源考试习题及答案”预祝您考试顺利!更多资讯敬请关注本网站经济师栏目的及时更新哦!2018年中级经济师人力资源考试习题及答案四第 1 题(一)某公司是一家大型的跨国公司,长期以来,公司高层在纳才、用才方面均采用了科学的管理方法.其人力资源部一贯坚持“考绩定人事”的原则(他们把员工分为优秀、合格、试用三种,分别享受不同的待...[ 查看全文 ]

2018年中级经济师人力资源考试习题及答案三

出国留学网小编精心为您整理了“2018年中级经济师人力资源考试习题及答案”预祝您考试顺利!更多资讯敬请关注本网站经济师栏目的及时更新哦!2018年中级经济师人力资源考试习题及答案三第 1 题在招聘选拔中使用的绩效预测因素中,属于非智力因素的是()。A.人格B.气质C.记忆力D.情绪E.注意力正确答案:A,B,D,第 2 题关于实施心理测验需要注意的问题的陈述,正确的是()。A.应当把测验作为唯一的...[ 查看全文 ]

2018年中级经济师人力资源考试习题及答案二

出国留学网小编精心为您整理了“2018年中级经济师人力资源考试习题及答案”预祝您考试顺利!更多资讯敬请关注本网站经济师栏目的及时更新哦!2018年中级经济师人力资源考试习题及答案二第 1 题 (单项选择题)(每题 1.00 分)下列属于工作自主性低的例子是()。A.服装厂流水线工人,他只负责为每件衣服钉上商标B.电子产品工厂中进行电子元器件安装,然后将产品交给检验员进行检验的工人C.汽车制造公司装...[ 查看全文 ]

2018年中级经济师人力资源考试习题及答案一

出国留学网小编精心为您整理了“2018年中级经济师人力资源考试习题及答案”预祝您考试顺利!更多资讯敬请关注本网站经济师栏目的及时更新哦!2018年中级经济师人力资源考试习题及答案一第 1 题 (多项选择题)下列有关事业部制组织形式缺点的描述,正确的是()。A.容易使各事业部只顾自身的利益,减弱整个公司的协调一致性B.会导致公司和各个事业部的职能机构重复C.会增加费用和管理成本D.会降低企业的活力E...[ 查看全文 ]

2018年中级经济师经济基础考试习题及答案汇总(十套)

出国留学网小编精心为您整理了“2018年中级经济师经济基础考试习题及答案汇总(十套)”预祝您考试顺利!更多资讯敬请关注本网站经济师栏目的及时更新哦!2018年中级经济师经济基础考试习题及答案汇总(十套)2018年中级经济师经济基础考试习题及答案十2018年中级经济师经济基础考试习题及答案九2018年中级经济师经济基础考试习题及答案八2018年中级经济师经济基础考试习题及答案七2018年中级经济师经...[ 查看全文 ]

2018年中级经济师经济基础考试习题及答案十

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2018年中级经济师经济基础考试习题及答案九

出国留学网小编精心为您整理了“2018年中级经济师经济基础考试习题及答案”预祝您考试顺利!更多资讯敬请关注本网站经济师栏目的及时更新哦!2018年中级经济师经济基础考试习题及答案九单项选择题1.当一种生产要素被用于生产单位某产品时所放弃的使用相同要素在其他生产用途中所得到的最高收入,称为()。A.生产费用B.生产成本C.机会成本D.经济利润正确答案:C,2.长期成本函数与短期成本函数的区别在于()...[ 查看全文 ]
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