2018年助理人力资源管理师巩固试题及答案三
出国留学网为您精心整理了“2018年助理人力资源管理师巩固试题及答案三”供您参考，希望给您带来帮助，祝考试顺利!更多有关资讯，请持续关注本网站的更新!2018年助理人力资源管理师巩固试题及答案三一、单选题1.个别劳动者不履行集体合同规定的义务，则()。A.承担道义上的责任B.无须承担责任C.按照劳动合同的规定承担责任D.承担法律责任参考答案：C参考解析：企业违反集体合同的规定，应承担法律责任;个别劳动者不履行集体合同规定的义务，则按照劳动合同的规定承担责任。2.企业组织机构的原则当中提到的“统一领导权力制衡原则”是指高层组织中形成权利制衡机制，设立专门的监督机构()。A.股东大会、监事会B.股东大会C.监事会D.理事会参考答案：A参考解析：企业组织机构的原则：统一领导权力制衡原则：高层组织中形成权利制衡机制，设立专门的监督机构(股东大会、监事会)。3.企业利用目标管理法进行绩效考评，在制定员工的绩效目标时()。A.由员工的上司制定B.依据员工个人能力来确定C.应该制定达到目标的详细步骤D.目标一旦确定就不能再修改，要保持它的一致性参考答案：C参考解析：企业利用目标管理法进行绩效考评，在制定员工的绩效目标时应注意：①目标的具体性和客观性，目标的数量不宜过多;②目标应做到可量化、可测量，... [ 查看全文 ]2018年助理人力资源管理师巩固试题及答案三的相关文章
