出国留学网相关文章

2018年一级人力资源管理师必做选择题五的相关文章推荐

2018年一级人力资源管理师必做选择题五

参加考试的考友们,新年好!出国留学网为您带来“2018年一级人力资源管理师必做选择题五”供您参考,希望可以给您带来帮助,更多相关资讯请持续关注本网站,我们将及时为您更新!2018年一级人力资源管理师必做选择题五一、单项选择题1、企业集团是在现代企业高度发展的基础上形成的一种以( )为主体,通过产权关系和生产经营协作等多种方式,由( D )组成的经济联合体。(A)母公司,多个法人企业(B)子公司,单个法人企业(C)子公司,单个法人企业(D)母子公司,多个法人企业2、企业集团,是企业之间( B )发展到一定阶段的必然产物。(A)纵向经济联合(B)横向经济联合(C)混合经济联合(D)经济联合3、1865年在德国首先出现了( A ),即生产同类产品的企业在划分销售市场、制定商品价格等方面通过协议而形成的契约式垄断销售联合体。(A)卡特尔(B)康采恩(C)托拉斯(D)辛迪加4、20世纪20年代,一种新的垄断组织( B )又在德国出现。(A)卡特尔(B)康采恩(C)托拉斯(D)辛迪加5、( C )是现代企业集团的雏形,但不能代表现代企业集团。(A)卡特尔(B)托拉斯(C)康采恩(D)辛迪加6、( A )是通过协议而形成的契约式垄断销售联合体。(A)卡特尔(B)辛迪加(C)康采恩(D)托拉斯7、绝... [ 查看全文 ]

2018年一级人力资源管理师必做选择题五的相关文章

2018年一级人力资源管理师必做选择题四

参加考试的考友们,新年好!出国留学网为您带来“2018年一级人力资源管理师必做选择题四”供您参考,希望可以给您带来帮助,更多相关资讯请持续关注本网站,我们将及时为您更新!2018年一级人力资源管理师必做选择题四一、单项选择题1、企业发展的宏伟蓝图指的是( A )。(A)远景(B)目标(C)任务(D)策略2、下列说法中错误的是( D )。(A)目标是对企业发展的长期、中期和短期目标的定位。(B)策略...[ 查看全文 ]

2018年一级人力资源管理师必做选择题三

参加考试的考友们,新年好!出国留学网为您带来“2018年一级人力资源管理师必做选择题三”供您参考,希望可以给您带来帮助,更多相关资讯请持续关注本网站,我们将及时为您更新!2018年一级人力资源管理师必做选择题三选择题1.企业薪酬战略的基本前提是:薪酬制度体系必须服从并服务于企业经营战略,并与企业发展( )和总目标密切地结合起来。A.目的B.要求C.方向D.总方向参考答案:D2.构建企业薪酬战略所强...[ 查看全文 ]

2018年一级人力资源管理师必做选择题二

出国留学网为您整理“2018年一级人力资源管理师必做选择题二”供大家参考,希望可以帮到您,更多资讯请持续关注本网站,我们将及时为您更新!祝大家新年新气象!2018年一级人力资源管理师必做选择题二一、单项选择题1.公文筐测试也称为( )。A.公文分类B.公文整理C.公文处理D.公文归类参考答案:C2.现代人力资源管理对中高级管理人员进行距选多采用的方法是( )。A.笔试B.面试C.情境模拟D.公文筐...[ 查看全文 ]

2018年一级人力资源管理师必做选择题一

出国留学网为您整理“2018年一级人力资源管理师必做选择题一”供大家参考,希望可以帮到您,更多资讯请持续关注本网站,我们将及时为您更新!祝大家新年新气象!2018年一级人力资源管理师必做选择题一一、单项选择题1.我国将“competence (competences)”翻译为( )。A.胜任力或胜任能力B.胜任等力或胜任力C.胜任资质或胜任素质D.胜任资质或胜任能力参考答案:A2.胜任特征是潜在的...[ 查看全文 ]

2018年高级人力资源管理师精选选择题及答案汇总(十套)

出国留学网为您精心整理了“2018年高级人力资源管理师精选选择题及答案汇总(十套)”供您参考,希望给您带来帮助,祝考试顺利!更多有关资讯,请持续关注本网站的更新!2018年高级人力资源管理师精选选择题及答案汇总(十套)2018年高级人力资源管理师精选选择题及答案汇总(十套)12018年高级人力资源管理师精选选择题及答案一22018年高级人力资源管理师精选选择题及答案二32018年高级人力资源管理师...[ 查看全文 ]

2018年高级人力资源管理师精选选择题及答案十

出国留学网为您精心整理了“2018年高级人力资源管理师精选选择题及答案十”供您参考,希望给您带来帮助,祝考试顺利!更多有关资讯,请持续关注本网站的更新!2018年高级人力资源管理师精选选择题及答案十一、单项选择题1.绩效管理是一个外延比较宽泛的概念,它是指从绩效计划、到考核标准的制定、从具体考核、评价的具体实施,乃至信息反馈、总结和改进工作等全部活动的过程。其中绩效计划的意思为( B )。A.绩效...[ 查看全文 ]

2018年高级人力资源管理师精选选择题及答案九

出国留学网为您精心整理了“2018年高级人力资源管理师精选选择题及答案九”供您参考,希望给您带来帮助,祝考试顺利!更多有关资讯,请持续关注本网站的更新!2018年高级人力资源管理师精选选择题及答案九1、下列选项中不属于企业战略基本特点的是( )。(A)系统性(B)目标性(C)全局性(D)纲领性参考答案:A2、下列哪个要素不是衡量企业目标的基本要素( )。(A)获利程度(B)社会地位(C)技术水平(...[ 查看全文 ]

2018年高级人力资源管理师精选选择题及答案八

出国留学网为您精心整理了“2018年高级人力资源管理师精选选择题及答案八”供您参考,希望给您带来帮助,祝考试顺利!更多有关资讯,请持续关注本网站的更新!2018年高级人力资源管理师精选选择题及答案八一、单项选择题1、下列选项中错误的是( B )。(A)战略是事关全局发展的大政方针。(B)策略是指导战争全局的计划或规划。(C)战略是策略的上位概念。(D)策略体现着战略2、人力资源战略是企业总体战略的...[ 查看全文 ]

2018年高级人力资源管理师精选选择题及答案七

出国留学网为您精心整理了“2018年高级人力资源管理师精选选择题及答案七”供您参考,希望给您带来帮助,祝考试顺利!更多有关资讯,请持续关注本网站的更新!2018年高级人力资源管理师精选选择题及答案七1[单选题]集团本部对事业部实施集权()措施时,事业部获得的利润首先要交付集团本部的经营管理费、科研费等费用。A.资金控制B.计划控制C.分配控制D.预算控制参考答案:C参考解析:考查集团本部控制事业部...[ 查看全文 ]

2018年高级人力资源管理师精选选择题及答案六

出国留学网为您精心整理了“2018年高级人力资源管理师精选选择题及答案六”供您参考,希望给您带来帮助,祝考试顺利!更多有关资讯,请持续关注本网站的更新!2018年高级人力资源管理师精选选择题及答案六1、 在特定条件下,当对劳动者利益的保护与对用人单位利益的保护发生冲突时,劳动法应优先保护劳动者利益。这条原则体现的是劳动法基本原则当中的( B ):A、 平等保护B、 全面保护C、 优先保护D、 基本...[ 查看全文 ]
推荐访问
分行管理部门正职或副职 现场管理专员 风险管理 档案管理员Archivist 部门储备管理干部 高级管理 人力资源部经理 售后服务管理员 市场部管理师 阳光城集团海南公司--成本管理部经理 生产管理员 网络管理工程师 安全管理部长助理 品牌公司人力资源副总监 仓储管理员 法务档案管理 金融资产管理人才 业务管理岗 管理处主任 内勤管理
热点推荐
自我评价800字 萨尔瓦多大学教育学专业排名 三个火枪手读后感 高中应用文 乍得研究生留学费用 办公室月工作总结 初二应用文800字 利比里亚留学签证照片要求 俄罗斯艺术留学 雷锋的英雄事迹