2018年司法考试案例分析:销售员变成操作工,公司可否如此调岗
2018年司法考试即将开始,小编在这里为考生们整理了2018年司法考试案例分析,希望能帮到大家,想了解更多考试内容,请关注出国留学网的及时更新哦。2018年司法考试案例分析:销售员变成操作工,公司可否如此调岗职工在公司从事多年销售工作,却突然被通知调岗,到生产一线当操作工。公司的调岗必须服从吗?日前,不知所措的黄先生向本报咨询。据黄先生反映,他多年前从外地来上海发展,进入一家公司从事销售工作。一开始,他的业绩不佳,为了打开市场,他不停地跑客户。可能是他善言谈,脚又勤,一个个客户被他攻下,业绩也从部门垫底逐步增长。转眼,他在公司做了8年多,已成了公司销售部的业务骨干。去年下半年,原来的销售经理跳槽了,公司招用了新经理。新经理还从原来公司带来几个业务员,今年,经理突然提出要挖潜,措施便是重新分配个人负责的区域。自己经营多年,因为服务到位,与区域内的客户关系颇好,如果换了区域,自己的一切都要从头开始。之后,他又听说,他手中收益较高的几个区域都被经理划给了新来的业务员,他便向经理提出了自己的意见。经理听了他的话后,没有说什么,只说会考虑一下。谁知几天后,他就接到了通知,让他去生产车间报到,去当操作工,工资也按普通操作工的标准拿,这要比他原来收入降低不少。自己从进公司就是当销售,多年来的劳动合... [ 查看全文 ]2018年司法考试案例分析:销售员变成操作工,公司可否如此调岗的相关文章
2018年司法考试案例分析:未交毕业证没签合同,员工能否索要双倍工资
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2018年司法考试即将开始,小编在这里为考生们整理了2018年司法考试案例分析,希望有所帮助,想了解更多资讯,请关注出国留学网的及时更新哦。2018年司法考试案例分析:工作时间以外的“自愿加班”员工有权拒绝吗今年刚刚大学毕业的小王,就职于昌平区小汤山的一家企业,让他非常苦恼的是公司经常在工作时间以外进行开会和培训,小王找到部门领导询问是否算加班,领导答复这种情况属于“自愿加班”没有加班费,这让小王...[ 查看全文 ]2018年司法考试案例分析:是否签订合同因火灾说不清,发工资与否前后说法相矛盾
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2018年司法考试即将开始,小编在这里为考生们整理了2018年司法考试案例分析,希望有所帮助,想了解更多资讯,请关注出国留学网的及时更新哦。2018年司法考试案例分析:午饭喝酒上班途中乘坐的出租车遇交通事故是否算工伤常律师:您好。我有一位同事,中午回家吃完饭后,上班途中乘坐的出租车与一辆私家车发生交通事故,经路人报警并拨打120后,同事被送往医院抢救,事故导致同事右腿胫骨骨折,公安交通管理部门出具...[ 查看全文 ]2018年司法考试案例分析:农民工因劳务致己损害,雇主按过错承担责任
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