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2020中级经济师人力资源专业考试知识点:组织结构的定义

备考复习已经进入了最后的冲刺阶段,为了提高备考复习的效率,下面由出国留学网小编为你精心准备了“2020中级经济师人力资源专业考试知识点:组织结构的定义”,持续关注本站将可以持续获取更多的考试资讯!2020中级经济师人力资源专业考试知识点:组织结构的定义(1)概念:为实现企业目标,企业全体员工进行分工协作,在职务范围、责任、权利方面所形成的结构体系。(2)本质、设计目的与内涵①本质:企业员工的分工协作关系;②设计目的:实现组织的目标,是手段;③内涵:企业员工在职、权、责三方面的结构体系。(3)体系内容①职能结构:完成企业目标所需业务工作及其比例和关系。②层次结构:各管理层次的构成(纵向结构)。③部门结构:各管理部门的构成(横向结构)。④职权结构:各管理层次、部门在权利和责任方面的分工和相互关系。(4)组织结构三要素①复杂性:分工层次、细致程度。②规范性:使用规则和标准处理方式以规范工作行为的程度。③集权度:决策权集中程度。推荐阅读:2020中级经济师人力资源专业考试知识点:组织结构设计主要参数2020中级经济师人力资源专业考试知识点:派生需求定理2020中级经济师人力资源专业备考知识点:绩效评价技术... [ 查看全文 ]

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2020中级经济师人力资源专业考试知识点:组织结构设计主要参数

为了在考试的时候考到一个好的成绩,考生在备考复习的时候还需要加一把劲,下面由出国留学网小编为你精心准备了“2020中级经济师人力资源专业考试知识点:组织结构设计主要参数”,持续关注本站将可以持续获取更多的考试资讯!2020中级经济师人力资源专业考试知识点:组织结构设计主要参数组织结构设计主要参数(1)特征因素①管理层次和管理幅度:两者存在负相关的数量关系;相互制约,管理幅度起主导作用。管理幅度决定...[ 查看全文 ]

2020中级经济师人力资源专业备考知识点:人力资源管理与战略规划

时间不等人,考生应当提高备考复习的效率,做好考前的备考复习,下面由出国留学网小编为你精心准备了“2020中级经济师人力资源专业备考知识点:人力资源管理与战略规划”,持续关注本站将可以持续获取更多的考试资讯!2020中级经济师人力资源专业备考知识点:人力资源管理与战略规划1.战略规划的主要任务战略规划:旨在使组织内部的优势和劣势与外部的机会和威胁相匹配,从而帮助组织维持竞争优势的组织规划。主要内容:...[ 查看全文 ]

中级经济师2020人力资源专业备考知识点:人力资源管理与战略执行

十月马上就要来了,为了抓紧时间做好备考复习,下面由出国留学网小编为你精心准备了“中级经济师2020人力资源专业备考知识点:人力资源管理与战略执行”,持续关注本站将可以持续获取更多的考试资讯!中级经济师2020人力资源专业备考知识点:人力资源管理与战略执行人力资源管理与战略执行战略选择确定,面对人力资源管理角色的问题有三个方面:1.确定组织到底需要什么样的人力资源,其中包括数量、质量、结构等。2.通...[ 查看全文 ]

中级经济师2020人力资源专业备考知识点:人力资源需求预测的主要方法

备考复习已经进入关键时期,为了做好备考复习,下面由出国留学网小编为你精心准备了“中级经济师2020人力资源专业备考知识点:人力资源需求预测的主要方法”,持续关注本站将可以持续获取更多的考试资讯!中级经济师2020人力资源专业备考知识点:人力资源需求预测的主要方法1.经验判断法最简单的一种方法。让组织中的中高层管理人员凭借自己过去积累的工作经验以及个人的直觉,对组织未来所需要的人力资源的数量和结构等...[ 查看全文 ]

中级经济师2020人力资源专业备考知识点:人力资源供求平衡的基本对策

备考复习是为了在考试的时候发挥的更好,考出一个好的成绩,考生应当抓紧时间做好备考复习,下面由出国留学网小编为你精心准备了“中级经济师2020人力资源专业备考知识点:人力资源供求平衡的基本对策”,持续关注本站将可以持续获取更多的考试资讯!中级经济师2020人力资源专业备考知识点:人力资源供求平衡的基本对策(一)需求大于供给的组织对策1.延长现有员工工作时间。注意:适合短期行为;有可能会导致组织的人工...[ 查看全文 ]

2020中级经济师人力资源专业备考知识点:甄选的可靠性与有效性

种瓜得瓜种豆得豆,只有做好考前的备考准备,才能在考试中收获成功的果实,下面由出国留学网小编为你精心准备了“2020中级经济师人力资源专业备考知识点:甄选的可靠性与有效性”,持续关注本站将可以持续获取更多的考试资讯!2020中级经济师人力资源专业备考知识点:甄选的可靠性与有效性(一)信度一种测试手段不受随机误差干扰的程度,反映了一个人在反复接受同一种测试或等值形式的测试时所得到的分数的一致性程度。是...[ 查看全文 ]

2020中级经济师人力资源专业备考知识点:绩效评价技术

考生应当抓紧时间,做好考前的备考复习,为考试的到来做好准备,下面由出国留学网小编为你精心准备了“2020中级经济师人力资源专业备考知识点:绩效评价技术”,持续关注本站将可以持续获取更多的考试资讯!2020中级经济师人力资源专业备考知识点:绩效评价技术1.量表法(1)图尺度评价法(等级评价法)。最简单、最常用的绩效评价方法。列举一些特征要素,并分别为每一个要素列举绩效的取值范围。优点:适用于不同战略...[ 查看全文 ]

2020中级经济师人力资源专业备考知识点:战略性薪酬管理

现在已经到了九月末,为了做好备考复习,下面由出国留学网小编为你精心准备了“2020中级经济师人力资源专业备考知识点:战略性薪酬管理”,持续关注本站将可以持续获取更多的考试资讯!2020中级经济师人力资源专业备考知识点:战略性薪酬管理(一)不同发展战略下的薪酬管理1.成长战略(1)特点:关注市场开发、产品开发、创新。分为:内部成长战略和外部成长战略。(2)指导思想:企业与员工共担风险、共享收益。(3...[ 查看全文 ]

中级经济师2020人力资源专业考试知识点:培训与开发效果评估

时间一天天的过去,为了做好考前的备考,下面由出国留学网小编为你精心准备了“中级经济师2020人力资源专业考试知识点:培训与开发效果评估”,持续关注本站将可以持续获取更多的考试资讯!中级经济师2020人力资源专业考试知识点:培训与开发效果评估(一)评估的内容1.反应评估(1)评估受训人员对培训内容、方法、形式、培训师、设施的满意度等。(2)易于进行,是最基本、最常用的评估方式。(3)常用方法:访谈、...[ 查看全文 ]

中级经济师2020人力资源专业考试知识点:职业生涯锚

假期马上就要来了,为了加快备考复习的进度,下面由出国留学网小编为你精心准备了“中级经济师2020人力资源专业考试知识点:职业生涯锚”,持续关注本站将可以持续获取更多的考试资讯!中级经济师2020人力资源专业考试知识点:职业生涯锚(1)概念职业生涯锚是个人不得不做出选择的时候,无论如何都不会放弃的职业生涯中的那种至关重要的东西或价值观。职业生涯锚是个体与工作情境之间早期相互作用的产物,只有经过若干年...[ 查看全文 ]
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