2020中级经济师人力资源管理常考知识点:就业与就业统计
不知不觉已经到了十月中旬,备考复习已经进入尾声,为了做好考前的备考工作,下面由出国留学网小编为你精心准备了“2020中级经济师人力资源管理常考知识点:就业与就业统计”,持续关注本站将可以持续获取更多的考试资讯!2020中级经济师人力资源管理常考知识点:就业与就业统计就业与就业统计一、就业的基本含义(1)劳动者必须要既有劳动能力,还要有劳动意愿(2)劳动者所参加的劳动必须是某种形式的社会劳动,而不能是家庭劳动(3)劳动必须能够获得报酬或收入,而不能是公益性或义务性的劳动二、国际劳工组织所定义的就业人口第一种人是正在工作的人,即在规定时期内正在从事有报酬的工作的人。其中包括私营企业员工以及政府雇员。第二种人是虽然有工作,但是却由于某种特殊原因暂时脱离了工作状态的人。如因疾病、工伤、休假、旷工或者因气候不良、机器损坏等原因而临时停工的人。第三种人是雇主和自雇用人员,或者是正在协助家庭经营企业或农场,但是却并不领取劳动报酬的人。三、充分就业与非充分就业2003年,就业人员指在男16-60岁,女16-55岁的法定劳动年龄内,从事一定的社会经济活动,并取得合法劳动报酬或经营收入的人员。其中,劳动报酬达到和超过当地最低工资标准的,为充分就业;劳动时间少于法定工作时间,且劳动报酬低于当地最低工资标准... [ 查看全文 ]2020中级经济师人力资源管理常考知识点:就业与就业统计的相关文章
初级经济师2020金融专业备考知识点:发行资本性债券筹资优点
考试马上就要来了,考生需要加把劲,做好考前的备考复习,下面由出国留学网小编为你精心准备了“初级经济师2020金融专业备考知识点:发行资本性债券筹资优点”,持续关注本站将可以持续获取更多的考试资讯!初级经济师2020金融专业备考知识点:发行资本性债券筹资优点发行资本性债券筹资优点:(1)不分散原有股东的控制权;(2)发行手续相对简便;(3)发行费用较低;(4)债务利息一般固定、税前支出,所筹资金不缴...[ 查看全文 ]