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2022下半年教师资格证考试结构化面试模拟题及详细解析(3)

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2022-08-22 11:00

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【 liuxue86.com - 教师资格证 】

  在教师资格证考试中,面试环节往往是最重要的考试环节,虽然说面试的考试通过率比笔试考试稍微高上一点,但是每年通过了笔试,在面试环节止步的考生也不少,那么如何通过这场面试考试呢?小编为大家整理了2022下半年教师资格证考试结构化面试模拟题及详细解析,快来看看吧!

  问题:如何提高中小学生的质疑能力?

  一、创设教学情境,激发学生提问的兴趣

  教师可以在课堂上进行情境创设,以形象生动的场景让学生吸引学生的注意力,进而更好地激发学生提问的兴趣,在学生提出疑问后,一定要鼓励学生提出问题的态度,并给出合理的释疑,也可通过小组讨论的形式,让学生加入寻找答案的过程,共同探讨,提升释疑能力。

  二、创造和谐的学习氛围,鼓励学生大胆质疑。

  民主、和谐的课堂氛围是培养学生质疑能力的前提。只有在轻松、愉快的环境中,学生才能发挥出自己最大的潜力,才能对所学的知识产生疑问,并鼓足勇气去质疑。一方面,在教学过程中,教师不用事无巨细地把所有问题都讲透,而是应该把更多的时间和空间交还给学生,让学生自己去发现问题;另一方面,教师不必担心学生提出的问题自己回答不了,失去对课堂的掌控,而是应该树立正确的教育观,尽量给学生充分的信任,如果遇到确实解决不了的问题,可以大方承认不足,并带领学生在课下寻找答案,进而培养学生的探索精神,而不是一味地压制学生。

  三、教给学生质疑的方法,提升学生的质疑能力。

  好奇是每个孩子的天性,学生在学习过程中或多或少都会对教材上的知识点有所疑问,但可能存在不敢问或者不知道怎么提问的情况。这就需要教师在创造自由、民主的氛围的基础上,教会学生如何质疑。教师可以让学生从新旧知识的衔接处、学习过程中的困惑处或教学内容的重难点处去提问。这样一来,学生就能够在学习质疑的道路上找到方向。

  总之,质疑不仅仅是一种学习的方法和手段,它更是一种难能可贵的品质。培养学生的质疑能力,实际上就是在培养学生的创新精神和探索精神。作为准教师,每位考生都应该了解应该如何培养学生的质疑能力,从而在面试中,能将提升学生质疑能力的手段和方法运用到答题中,展现自己科学的教育教学观。

  问题:有个小朋友分苹果,把大苹果让给了别人,小苹果留给了自己,还看了老师一眼,你怎么想?

  谦让教育作为品德培养不可或缺的一部分,在幼儿园养成教育中被经常运用。谦让教育的背后蕴含着德育教育,需要家庭、社会、幼儿园等多方面的努力。

  “孔融让梨”的故事作为脍炙人口的传统名篇,一直到被大家作为谦让教育的素材而引用,孔融也被视为尊敬友爱兄长的典范,成为谦让的榜样。将这个故事移植到现代来看,在幼儿园中也会有很多这样的事情发生。比如明明在分苹果时,将大苹果分给其他的小朋友,小的给自己,随后望向老师,并且题目最后还会问,如果你是老师,你会怎么办。这个题目是实践类题目,考察老师的应变能力。对于此问题,首先要肯定幼儿的此种行为是正确的,并且要在集体面前表扬幼儿;其次教师可以组织活动来发扬这种谦让的品德,促进幼儿的移情能力。

具体可做出如下的组织:

第一,教师可以引导全班幼儿评价明明的行为;

第二,教师可以将孔融让梨的故事讲给幼儿听,让幼儿知道分享与谦让;

第三,教师可将此类问题延伸到幼儿的日常生活中,引导幼儿思考在以后分享中会怎样去做;

第四,教师总结谦让的道理,告诉每个小朋友要懂得分享与谦让;

第五,教师需要与家长进行合作,让家长在家也培养幼儿的谦让意识。

  关于谦让除了正面的情况,在幼儿园中也会有反面的情况存在。比如两个小班的小朋友因为争抢玩具而发生了争执,作为老师应该如何处理?这个题目也涉及谦让的品质。在幼儿阶段,由于幼儿的谦让意识没有形成,年龄越小,越免不了发生争抢,因此教师就起到了至关重要的作用。针对此题,首先,教师要分开争执的双方,询问原委,搞清楚真实的状况,再做处理;其次,教师可以对全班的幼儿进行谦让的教育;再次,教师在日常生活中需要给幼儿树立好的榜样,以身作则,与身边的人友好谦让;最后,教师需要与家长合作,共同培养幼儿的谦让意识。

  幼儿的谦让从属于亲社会行为的范畴,因此教师的教育要符合幼儿的身心发展水平,采取合理的方式引导幼儿形成谦让的意识。当遇到此类题目时,首先应分清题干中的描述是正面行为还是反面行为,根据具体情况作出分析,提出具体的谦让教育的培养策略。

  问题:你怎样理解“没有爱,就没有教育”这句话?

  【参考答案】

  教师的工作是教书育人的工作,是引导学生全面发展的工作,同时还要呵护学生的健康成长,这些工作都要以关爱为前提,否则,教师的工作就失去了本来的意义

  爱是一切的基础,是学生的保护伞。没有爱就不能谈教育。陶行知先生说:“捧着一颗心来,不带半根草去。”这正是无私奉献爱心的典范。教师从事任何教学活动的先决条件就是要有爱!只有用一颗博爱的心设身处地地站在学生的角度思考问题,才能使一切困难迎刃而解。

  当然,仅仅有一颗博爱的心,对一名教师来讲还不够,还要具有专业素养。当教师用博爱的心去接近学生,了解学生之后,就会发现没有永远头脑愚钝学不会的“笨”学生,只有没有兴趣学习、不愿学习的“懒”学生。而教师要做的就是依托爱心,使用科学的方法,调动学生的学习兴趣,使“懒”变为“勤”。

  在以后的工作中,我会时刻提醒自己,用这句话勉励自己。所有的学生,无论是智商高的还是智商低的,无论是家庭条件好的,还是家庭条件差的,无论是安静听话还是调皮捣蛋的,我都会一视同仁,关爱每个学生。著名瑞士教育家说过这样一段话,我至今想起仍颇为感动,他说:“从早到晚我一直生活在他们中间,我的手牵着他们的手,我的眼睛注视他们的眼睛,我随他们流泪而流泪,我随他们微笑而微笑。”美好的人生是为爱所唤起的,并为知识所引导的,从这一角度,美好人生的开始掌握在我们教师手中。

  问题:你怎样理解“教育不是注满一桶水,而是点燃一把火。”这句话?

  【参考答案】

  把水注满,可以理解为填鸭式教学,学生被动地进行学习;点燃火焰,可以看成是调动学生的主观能动性,调动学生的学习兴趣,让学习的过程不再是枯燥被动的,而是充满活力和求知欲望的,就像火焰一般熊熊热烈。

  新课改的教师观要求教师应该是学生学习和发展的促进者。教师应该把激发学生学习动机、指导学生学习方法、培养学生自主学习能力作为主要目标。在教学过程中应该注重调动学生的学习积极性,培养学生的学习兴趣,激发学生的创造潜能,使学生变被动为主动,变被动学习为好学、乐学。但是现在的很多学校和老师,在升学率的重压之下,一味地对学生进行填鸭式教学,使很多学生成为考试机器。

  因此,在教学过程中教师要秉承学生为主体、教师为引导者的教学理念,燃起学生的学习兴趣。让学生变被动为主动,调动学生的积极性,使学生真正成为好学者和乐学者,不断提升自己,成为国家的栋梁。

  通过上面的例题能够看出来,在回答这类题目时,可以注意以下几点:

  1.在作答的方向上,要对名言有准确的解读,抓住教育名言背后的深层次含义。

  2.在作答的结构上,可以先总体概述,再展开分述,最后总结提升。

  3.在作答的内容上,既可以结合教育学知识展开说明,也可以引用名人名言抒发内心的想法。

  面试考场流程详细讲解

  系统决定出场顺序,手机关机,候考室等候(可看资料)携带证件、考试用品跟随带队老师抽题机房抽题打印试卷备考室写教学设计20分钟结构化问题5分钟试讲10分钟答辩5分钟

  第一步:进入候考室

  1. 考生进场。一定要记得携带本人准考证和身份证,这两证是进候考室的通关证,就和教师资格证笔试一样的要求,两证缺一都不能参加面试考试哦。考生是可以携带教材进入候考室的,但是绝对不能将手机等物品带入候考室哦,到时候关机放在候考室外面就可以了。

  2. 身份核验与资格审查。等待老师核验准考证、身份证以及面试考点、考试时段、报考学段、报考科目等信息

  3. 诚信教育。听老师宣读《面试考生守则》、《国家教育考试违纪处理办法(摘录)》和注意事项。

  4.分组抽签。考生根据老师指导进行面试顺序抽签,依照号牌顺序进入抽题室进行抽题。

  第二步:进入抽题室

  进入抽题室就不能再携带任何的教材了哟,切记。

  抽题环节是由考生按照顺序由引导员带领,利用候考室的计算机登陆面试软件测评系统进行抽取。幼儿园抽题2选1,其余类别只选1道试题。考生需按照抽签顺序、规定时间参加面试如果不服从安排或者擅自离开面试考场,则会被视为自动放弃考试。

  第三步:备课

  考生按照抽签顺序依次进入备课室进行备课,备课时,考生不准携带任身相关资料进入考场,考生根据抽取到的题目进行试讲准备,确定试讲方案,备课时间一般为20-30分钟。

  第四步:进场

  按照顺序,轮到某考生入场时,引导员将到候考室宣布:“请xx号考生入场”。考生随同引导员到达考场门口,一般考场门是敞开的,考生可以直接进入,不必敲门,如门是关着的,考生需要敲门并获得考场内考官允许后方可以进入。不允许引导员直接叫考生姓名,否则算严重违反考试纪律,一般引导员也只知道考生的顺序编号。

  第五步:考试

  一般情况下,考生进入考场后,直接走到考生席,站定后向各位考官问好,报出自己的考试顺序号。

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