2017山东出版招聘公告

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　　2017年潍坊市事业单位招聘人员简章

　　根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部令第6号)、《山东省事业单位公开招聘工作规程》(鲁人社发〔2015〕6号)、《关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》(鲁人社字〔2015〕84号)、《关于事业单位公开招聘工作几个具体问题的通知》(鲁人社字〔2016〕53号)等有关要求，现将2017年潍坊市事业单位公开招聘人员的有关事项公告如下：

　　一、招聘范围和条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律。

　　(二)具有良好的道德品行和适应岗位要求的身体条件。

　　(三)应聘人员除符合事业单位新进人员基本条件要求外，年龄应在40周岁以下(1976年1月12日以后出生)。

　　(四)报考人员没有特别注明的不受户籍限制。

　　(五)具备招聘岗位要求的专业及其他条件(详见附件《2017年潍坊市事业单位公开招聘人员岗位汇总表》)。

　　根据国家和省里有关规定，由山东省或潍坊市统一组织招募和选派的“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”等服务基层项目人员(以下简称服务基层项目人员)，服务满2年、考核合格，3年内(指2013年、2014年、2015年招募和选派人员，含2015年续聘的到村任职高校毕业生，其中，省委组织部招募的到村任职高校毕业生仅限2012年选聘人员)可报考实行定向招聘服务基层项目人员的岗位。其中，各县市区、开发区的定向招聘服务基层项目人员岗位，仅限在本县市区、开发区服务的“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”计划人员和本县市区、开发区户籍(生源)的“大学生志愿服务西部计划”人员报考。已享受优惠政策被录用为公务员或招聘为事业单位工作人员的，不再享受该优惠政策。

　　符合潍坊市接收安置条件(以接收安置地民政部门出具的退役士兵接收安置证明为准，下同)的“退役大学生士兵”，可报考退役大学生士兵定向招聘岗位。“退役大学生士兵”必须符合以下三种情形中的一种：

　　1.通过高考取得地方全日制普通高校的录取通知书后入伍，退役后回原录取高校完成学业的;

　　2.地方全日制普通高校在校学生入伍，退役后回原高校完成学业的;

　　3.地方全日制普通高校毕业后入伍退役的。

　　潍坊市市直的定向招聘退役大学生士兵岗位，符合潍坊市接收安置条件的“退役大学生士兵”均可报考。

　　各县市区、开发区的定向招聘退役大学生士兵岗位，仅限符合本县市区、开发区接收安置条件的“退役大学生士兵”报考。

　　已安置到机关事业单位工作的“退役大学生士兵”不再享受定向招聘政策。

　　自谋职业的退役大学生士兵，在2年内(2015、2016年退役的)被各级机关或财政补助的事业单位录用或聘用的，本人要将《城镇退役士兵自谋职业证》交回民政部门，并退回发给的一次性经...

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　　根据事业单位 岗位空缺和工作需要，按照《事业单位 人事管理条例》、《山东省事业单位 公开招聘工作规程》及有关规定，现就2017年全市事业单位 公开招聘工作人员有关事项

　　具体的有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位分类及组织形式

　　根据招聘岗位的特点，本公告招聘岗位为A类综合类岗位和E类专业技能类岗位。

　　A类岗位中:A1类岗位为一般综合类岗位，A2类岗位为面向残疾人定向招聘岗位，A3类岗位为面向省退役优秀运动员定向招聘岗位，A4类岗位为面向随军家属定向招聘岗位，A5类岗位为区县面向大学生退役士兵定向招聘岗位，A6类岗位为市属面向大学生退役士兵定向招聘岗位。

　　招聘报名工作全市同步，笔试工作与省里同步，资格审查、面试、考察、体检和录取聘用工作由市及各区县公开招聘主管机关分别组织。

　　二、招聘范围及条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍;

　　(二)遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德;

　　(三)符合招聘岗位所需的身体条件;

　　(四)符合招聘岗位专业、技能要求和其他条件;

　　(五)年龄在40周岁以下(1976年2月17日以后出生)。

　　在职人员(含已签订就业协议的人员)应聘的，须征得所在单位(就业协议单位)同意。定向委培应届毕业生应聘的，须征得定向委培单位同意。

　　三、招聘岗位及具体要求

　　招聘岗位及具体要求，详见《2017年淄博市

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　　为加强峡山区公安消防部队执勤力量，根据《山东省专职消防队伍管理办法》的有关规定，决定面向社会公开招聘专职消防员，主要从事火灾扑救、社会抢险救援及部队条令条例规定的其他工作，现将有关事项公布如下：

　　一、招聘原则

　　政府专职消防员的招聘和管理，依据国家的法律、法规、部队的条令条例、规章制度，坚持“按需招聘、择优录取、用管结合、规范管理”的原则，由峡山区公安消防大队集中招收，统一培训，分级使用，军事化管理。

　　二、招聘人数

　　政府专职消防队员5人。

　　三、招聘范围和报考条件

　　(一)基本条件

　　1、遵纪守法，作风正派，热爱消防工作;

　　2、责任心强，有较强的组织纪律观念，有较强的进取精神和团队意识;

　　3、身体健康，无传染性疾病，无不良嗜好;

　　4、身体健康，体形端正，无残疾，无口吃，无重听，无色盲，无纹身，裸视力在1.0以上;

　　(二)报考条件

　　政府专职消防队员：

　　1、性别为男性，年龄在18至24周岁，身高1.65米以上，样貌体态端正;

　　2、中专(含)以上文化程度(报名时已取得毕业证);

　　3、退伍军人、田径专业或特长者、篮球专业或特长者同等条件下优先录用，取得驾驶证B证者优先录取，年龄可放宽至30岁。

　　(三)有下列情形之一的不得报考：

　　1、受过刑事处罚、劳动教养、少年管教的;

　　2、有犯罪嫌疑尚未查清的;

　　3、有吸食毒品、流氓、盗窃、抢劫等不良行为的;

　　4、身体、体质不能胜任政府专职消防员的;

　　5、其他不符合招聘条件的人员。

　　三、招聘程序

　　(一)报名时间：2017年7月18日-7月21日。

　　(二)报名地点：峡山区公安消防大队(潍坊市峡山区峡寿街东首路南)。

　　(三)报名需材料：报名人员须持本人毕业证、学历证明、退伍证、身份证、户口本。

　　(四)资格审查：报名采取本人到峡山区公安消防大队现场报名方式，资格审查贯穿于招聘全过程，发现与招聘资格、条件不相符的随时取消其资格。

　　(五)考试：由峡山消防大队统一进行面试、理论考试、体能考核。

　　(六)政治审查：经峡山区消防大队组织面试、理论考试、体能考核合格后，再对其本人进行政治审查，统一填写《政府专职消防员政审表》，政审合格统一进行体检，政审不合格者不予录用。

　　四、体检

　　由峡山区消防大队组织面试、理论考试、体能考核及政审合格人员统一进行体检，体检标准参照《应征公民体格检查标准》执行。体检时间、地点另行通知，体检费用自理。体检不合格者不予录用。体检合格者，按招聘计划1:1的比例确定人选。

　　五、聘用

　　被录用人员试用期三个月，试用期满后峡山消防大队进行综合考察，合格者予以正式聘用，不合格者取消聘用资格。办理招用手续，用人单位峡山区公安消防大队将委托人力资源服务有限公司与个人签订劳动合同实行合同制管理，劳动合同期限为1年，合同期满，考核合格且符合条件，经双方协商，可续签合同。具体内容参照《潍坊市公安消防支队政府专职消防员管理规...

　　下面是出国留学网小编为大家整理的2017山东日照人民法院招聘公告，希望能帮助您。

　　根据工作需要，经区委、区政府同意，东港区人民法院委托日照杰出人力资源有限公司，面向社会公开招聘合同制司法辅助人员，现就有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位、计划及专业要求

　　共招聘50名，分两批次进行(第二批招聘时间待定)。首批招聘30名，具体见下表：

　　要参加出版专业资格考试的同学们，出国留学网为大家提供“山东2017年出版专业资格考试公告”供参考，更多资讯请关注我们网站的更新。

　　山东2017年出版专业资格考试公告

　　各市人事考试中心：

　　根据人力资源社会保障部人事考试中心《关于做好2017年度出版专业技术人员职业资格考试考务工作的通知》(人考中心函〔2017〕38号)要求，现将我省2017年度出版专业技术人员职业资格考试考务工作有关问题通知如下：

　　一、考试时间及科目设置

　　2017年度出版专业技术人员职业资格考试具体考试时间如下：

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　　我单位因工作需要，现面向全国高校2017年应届毕业生公开招聘。

　　一、单位宗旨及业务范围

　　监测全国广播电视播出情况、覆盖效果和广播电视节目、信息网络视听节目、新媒体视听节目等播出情况;负责全国广播电视安全播出保障体系的建设和运行;承担重大宣传活动期间的广播电视安全播出工作;开展广播电视收听收看信息咨询、技术检测和安全测评等工作。

　　二、报名条件

　　(1)全国普通高等院校全日制培养的、统招统分的毕业生;

　　(2)具备大学本科及以上学历，在校成绩全部合格，能按时取得相应学历、学位证书，并具备2017年国家统招统分毕业生就业派遣条件;海外留学归国人员应取得国家教育部出具的学历、学位认证并符合应聘地区落户政策要求;

　　(3)所学专业与报考岗位的专业要求相符，并满足招聘岗位描述的其他条件，其中本科生应获得国家英语四级(CET-4)、研究生应获得国家英语六级(CET-6);

　　(4)政治合格，遵纪守法，品行端正，身体健康，热爱广播电视事业，能承受较强工作压力。

　　三、招聘岗位(每人限一岗)、所需专业及工作地点

　　具体工作地点与专业需求请详见监管中心2017年招聘计划表(附件1)。

　　四、报名办法及要求(须严格按照下列要求申报)

　　(1)填写《监管中心招聘2017年毕业生登记表》(附件2)，必须如实填写，不得漏项，需添加电子彩色证件照片。填报完毕后须自行排版校正，并尽量将登记表内容压缩为一页。

　　(2)报名方式：邮箱：jgzx2017zp@163.com(只收登记表，拒收个人简历、艺术照片等其他材料)。

　　(3)报名要求：电子邮件主题和登记表命名格式必须为(不符合要求的邮件不予受理)：姓名-性别-生源地-毕业院校-专业-学位学历，除正确命名的邮件标题和登记表外，其他材料不予接收。

　　(4)时间与地点：

　　1.报名时间：自本公告发布之日起10个工作日止。经初步筛选择优电话通知初步面试人员。

　　2.正式面试地点：北京或直属单位所在城市(所有岗位考生可根据具体要求或个人实际情况协商面试地点)。

　　3.笔试地点及时间：北京，具体时间另行通知。届时将电话通知参加考试人员，没有进入考试范围的不再另行通知。

　　参加面试、笔试的人员所提交的纸质信息和材料将予以严格保密，所有资料恕不退还。

　　(5)咨询电话010-86092296。

　　五、政审、体检及聘用

　　用人单位统一组织政审，并对拟聘人员在指定医院进行体检。政审和体检均合格后，签订三方协议及单位聘用合同，并纳入本单位人员编制内管理。

　　六、注意事项

　　(1)身份证件要自始至终完全一致。

　　(2)未按照“报名办法及要求”申报的人员直接取消报名资格。...

　　下面是出国留学网公务员考试栏目编辑整理的2017山东烟台市招聘公安协管员公告，欢迎参考，更多资讯请关注本站!

　　根据工作需要，烟台市牟平区拟面向社会公开招聘公安协管员80名，其中专职禁毒社工30名，道路交通管理员50名，各岗位分别有50%的名额用于定向招收退役士兵。现将有关事宜公告如下：

　　一、招聘范围和条件

　　具有烟台市牟平区常住户籍，并具备以下基本条件：

　　(一)拥护中华人民共和国宪法;

　　(二)具有良好的品行;

　　(三)身体健康，肢体无残疾、无口吃、无重听、无纹身，无重大疾病，单侧裸眼视力在4.8以上，或单侧裸眼视力在4.6以上且矫正视力5.0以上，身高170厘米及以上，相貌端正;

　　(四)具有符合职位要求的工作能力;

　　(五)具有高中或中专以上文化程度;

　　(六)年龄在18-30周岁之间(1986年6月21日至1999年6月21日期间出生)，男性;

　　现役军人，在读全日制普通高校学生(2017年应届毕业生除外)，曾受过刑事处罚或被开除公职的人员以及法律、法规规定不得应聘的其他情形人员，不得参加招考。在校学生不得以已取得的学历作为报考条件参加报考。

　　二、报名

　　报名采取现场报名的方式进行。

　　报名时间：2017年6月21日至23日

　　上午8:30-11:30，下午2:00-5:00

　　报名地点：烟台市牟平区政务服务中心(正阳路368号)服务大厅一楼东人力资源市场1号窗口。

　　应聘人员报名时，须携带本人身份证、户口簿、毕业证书(以上三项均需提供原件和复印件)、近期彩色同底版正面免冠照片3张、填写完整的《报名登记表》(见附件1)及其它有关证明材料，已经就业人员还须提交用人单位出具的同意报考证明(见附件2)。每人限报一个岗位。应聘人员必须使用有效期内的二代身份证报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。

　　对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程，对弄虚作假的，随时取消录用资格。现场资格审查工作由招聘主管机关组织。经审查不具备报考条件的，取消其报名资格。

　　资格审查通过人员现场缴费。按照鲁价费函﹝2008﹞13号文件的规定，资格审查合格人员现场交纳40元考务费，并领取笔试准考证。

　　报名结束后，视报名情况相应调整招聘计划。

　　三、考试

　　笔试具体时间、地点请关注烟台市牟平区人力资源和社会保障局网站。

　　考试内容：公共基础知识，满分100分。

　　四、体能测评

　　考生需按规定进行体能测评。体能测评参照《公安机关人民警察体能测评项目和标准(暂行)》的有关项目选项执行。

　　体能测评为达标性测评，凡其中一项不达标的，视为体能测评不合格，不能确定为体检考察人选。体能测评成绩在测评点当场公布，不计入报考人员考试成绩。

　　体能测评人员未按规定时间、地点等要求参加体能测评的，视为放弃体能测评。

　　在体能测评合格人员中，根据考试成绩排名，按1:1比例等额确定体检和考察人员，如考生中出现考试成绩相同且影响聘用的，依次按照中共党员、大学专科及以上学历毕业生、建档立卡农村贫困人口、城乡低保家庭、就业困难家庭子女等条件确定。

　　五、体检与考察

　　体检和考察工作...

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潍坊高新区2017年公开招聘工作人员公告

　　根据工作需要，经研究，潍坊高新区决定面向社会公开招聘部分政府购买服务人员及医院控制总量内人员，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘计划

　　共招聘135名，其中，综合管理类岗位126名，新闻传媒类岗位7名，高新区人民医院控制总量内人员2名。(具体计划及资格条件要求见附件)

　　二、招聘范围和条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍，遵守国家法律法规和规章;

　　(二)身体健康，年龄符合招聘岗位要求;

　　(三)符合招聘岗位规定的学历、专业、工作经历等任职条件;

　　(四)具有良好的品行和职业道德，能够履行岗位职责。

　　有下列情形之一的，不得报考：曾受过刑事处罚的;尚未解除党纪、政纪处分的;涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;按规定其他不能报考的情形。

　　三、招聘流程

　　(一)报名

　　采取网上报名和现场报名两种方式进行，除符合直接进入面试(复试)条件的综合管理类H岗位、新闻传媒类记者、技术岗位及播音员岗位外，其他人员均采取网上报名方式。

　　1.网上报名。应聘人员于11月22日—11月25日(截至下午5:00)登录潍坊高新区劳动人事局网站(www.gxrsj.cn)“通知公告”栏，进入公开招聘报名系统进行报名。通过报名初审的人员，于11月22日—11月26日(截至上午11:30)登录报名系统缴纳笔试(初试)考务费40元，逾期不办理网上缴费手续的，视作放弃。

　　2.现场报名。符合直接进入面试(复试)条件的人员于11月22日(上午9:00—11:30，下午14:00—17:30)到高新区第二孵化器主楼218室进行现场报名，报名时携带的证件、材料见“资格审查”有关要求。

　　(二)考试

　　根据招聘岗位特点，按照“干什么考什么”的原则，对应聘人员综合素质和专业水平进行测试。

　　1.综合管理类。采取笔试和面试相结合的考试方式。笔试内容为公共基础知识，笔试结束后，按岗位招聘计划1:2的比例确定入围面试人选。面试采取结构化面试的方式进行，主要考察应聘人员的综合素质和业务素养，面试结束后，按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例计算最终成绩。

　　其中，A、H、I岗位报名人数如果达不到招聘计划1:2比例时，可全部进入面试。I岗位面试采取朗读、现场模拟讲解等专业化面试的方式进行，面试成绩即为最终成绩。

　　2.新闻传媒类。播音员岗位考试分为初选和复试2个环节。初选环节由专业人士组成评审小组，对应聘人员提供的播音主持视频样片及其它证明材料进行综合评价，根据评价结果确定进入现场试播人选。复试采取现场试播的方式进行，由业内专家组成评委小组进行评审，试播成绩即为最终成绩。

　　记者、技术岗位根据岗位特点和报名情况确定初试、复试方式，根据初试结果确定进入复试比例或人选，复试成绩即为最终成绩。

　　3.医院控制总量内人员。采取笔试和面试...