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2020中级经济师人力资源管理备考知识点:劳动力需求的交叉工资弹性

 

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  2020中级经济师人力资源管理备考知识点:劳动力需求的交叉工资弹性

  劳动力需求的交叉工资弹性

  一种劳动力工资率变化1%所引起的另一类劳动力需求量变化的百分比。

  1.总替代关系

  两种劳动力交叉工资弹性是正值,意味着一种劳动力工资率提高促使另一种劳动力的需求数量增加,两者是总替代关系。

  2.总互补关系

  两种劳动力交叉工资弹性是负值,意味着一种劳动力工资率提高会促使另一种劳动力的需求数量减少,是总互补关系。

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