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教学督导方案

05-19

 

  教学督导方案的意义在于确保教学质量和提高教学效果。通过制定教学督导方案,学校可以对教师的教学过程和教学成果进行全方位的监督和指导,下面就是由出国留学网编辑为大家整理的“教学督导方案”,仅供参考,欢迎大家阅读本文。

  教学督导方案(一)

  为加强经济与管理学院教学质量监控,科学、规范、有序地开展教学督导,推动良好教风,学风的建设,促进教学质量和教学管理水平的全面提高和实现学校应用型人才培养的目标,现结合学院实际,特制定经济与管理学院教学督导工作实施方案。

  一、指导思想

  健全和完善教学质量管理和教学质量监控体系,充分发挥教学督导在稳定教学秩序、规范教学活动、培养教学队伍、提高教学质量、促进教学改革、提高教学管理水平等方面的积极作用。

  二、教学督导的重点内容

  教师课堂教学、学生的学风和教学管理工作,经济与管理学院的教学督导主要从以下几个方面开展:

  (一)课堂教学督导

  1.对所有任课教师课堂教学督导。通过听课检查,主要了解教师的教案准备情况,严格检查任课教师的教学行为是否达到课程教学目标、符合课堂教学规范、授课内容与教学进度是否一致等情况。

  2.重点对青年教师,特别是近三年新进教师,进行重点跟踪听课。

  (二)学生学风督导

  1.深入课堂,了解学生到课、听课等学习情况,为加强学生管理、促进学风建设提出建议。随班听课了解学生的学习情况,包括课堂学习氛围、师生在教学过程中的交流、作业完成与教师批改等情况。

  2.通过调查、座谈会等形式,了解学生对教师教学质量的评价和对教学的需求。加强与学生的沟通,及时了解学生对教师教学质量的评价和对教学的需求,充分调动学生的主动性和积极性。

  (三)教学研究与教学实践管理督导

  1.进一步加强对学院常规教学管理工作的督导,重点督导教学管理各主要环

  节及各类计划的执行。

  2.加强对实践教学的督导,主要对各专业实践教学工作计划的制定和实施情况进

  行检查,促进实践教学的规范化和科学化。

  3.督查学院人才培养方案、教学计划、听课评课制度的执行情况。

  4.督导学院青年教师培养计划的执行情况。

  5.参与学期初、期中教学检查并及时向有关方面反馈情况。

  6.参与学校各级各类教学质量工程项目建设。

  7.参与一流大学(专业、平台、团队、课程等)建设的检查。

  8.参与教师教学责任事故的认定和处理。

  9.参与教研室活动,对教研室相关工作的督导。

  10.参与学院各类教师和或学生教学技能竞赛的督导。

  11.参与学院各类学生专业技能竞赛的督导。

  12.参与学院各专业学生见习和实习,及其中期检查的督导。

  13.参与学院各专业学生毕业论文(设计)督导。

  14.参与学院相关教学经费使用的督导

  三、工作要求

  本学年教学督导工作的总体要求是在对教师课堂教学、学生的学风和教学管理工作督导的基础上,加强信息交流和反馈,以切实提高教育教学质量。

  (一)在督导组组长的直...

教学督导工作总结7篇范文

 

  在范文中,我们需要重点陈述哪些方面呢?如果能在工作里写得一手好文档,大家的心情也会特别好,写作遇上困难参考范文准没错,以下主题为教学督导工作总结,为栏目小编特意向您推荐的。

教学督导工作总结【篇1】

  在全县开展的教育主题实践活动中,我认真学习、领会有关精神,并结合自身工作实际,深入细致地查找工作中存在的问题,剖析存在问题的原因,提出切实可行的整改措施,切实转变工作作风,提高工作效率。

  一、主要业绩

  1、爱岗敬业。从教多年来我热爱祖国的教育事业,为教育事业努力奋斗,尽职尽责,教书育人。

  2、为人师表。作为一名教师,我深深地体会到自己的一言一行对学生产生的巨大影响,因此我时刻注重自己的言行举止,树立榜样,言传身教。

  3、严谨治学。多年来我认真钻研业务,探索教育教学规律,改进教学方法,不断提高自己的教学水平。

  4、关爱学生。平等地对待班级的每一名学生,总是力求动之以情,晓之以理。尊重学生的个体差异,不讽刺、挖苦、歧视学生,不体罚和变相体罚学生。

  5、尊重家长。教师要教育好学生,只有和家长携起手来,多沟通交流。因此我经常进行家访或与学生家长电话联系,了解每一位学生的特点,从而对学生因材施教。

  6、廉洁从教。从不向学生及家长卡拿吃要,从不向学生推荐和购买教辅资料,从不给学生进行有偿性辅导和补课。

  二、存在问题

  思想上认识不够,觉悟不高。工作过程中协调和团结做得不到位,沟通能力不强,某些方面不够虚心。生活中对人待物不够热情,有时让人觉得傲慢。缺少灵活性,变通能力较差。

  三、整改措施

  1、加强思想建设,强化主动学习,勇于承担职责,严于剖析,正确客观地认识自己的优点和不足。

  2、工作上始终坚持自重、自省、自警、自励。加强业务学习,努力提高专业知识素养,认真学习先进的专业知识和教学理论,勇于探索和实践先进的教育教学思想和教学理念。

  3、努力学习沟通技巧,热情待人,虚心做人。工作中注重协调和策略。

  通过这次教育主题实践活动,我重新反思自己,剖析自己,提高自己。进一步增强责任感、压力感,进一步解放思想、更新观念,用全新的思想理念,塑造自我,为我县的教育事业发展作出更大努力和贡献。

教学督导工作总结【篇2】

  今年4月,高等教育研究与评价中心对学校教学督导队伍进行了调整和充实,聘任了第教学督导组。一年来,教学督导组在校领导的领导下,认真学习贯彻《南京中医药大学教学督导工作条例》精神,坚持督与导相结合,以导为主、以督为辅的工作方针,本着深化教学改革,提升教学质量,全面规范教学过程管理的基本思想,坚持在常规管理中抓规范,在规范管理中求创新,加强教学督导工作,对稳定教学秩序,提高教学质量起到了积极的作用,为提高我校整体办学水平和育人质量,做出了重要贡献。

  一、主要的教学督导工作与成绩

  (一)完善制度,优化队伍

  在学校领导正确指导与亲切关怀下,于本年初对教学督导队伍进行了调整和充实,聘请了政治素质好、政策理论水平较高、敬业爱教、教学经验丰富、熟悉高等教育教学工作,具有教授、副教授职称的教师担任教学督导,并组...

教学督导工作计划1000字(模板12篇)

02-22

 

教学督导工作计划 篇1

  为进一步规范教学管理,提高教学质量,培养应用型、技能型人才。根据市电大教育20xx年督导工作计划,特制定20xx年我校教学督导工作计划。

  一、以教学工作为中心,全面提高对教学督导工作的认识

  组织督导组全体成员认真学习市电大教学督导有关精神,把教学督导工作与规范管理相结合,与深化教学质量相结合。围绕教学工作的中心地位,全方位做好教学督导工作,督导组成员都应当认识到,在市场经济条件下,学校有特色才有生命,教师有特长才有权威。学生有特技才有出路。通过学习,全面提高督学水平,以督促教,以督促管,以督促学,以督促改,以督促建,以督促研,以督促导,不断提升学校的办学质量,为学校的持续发展和长远发展服务。

  二、以质量提高为根本,有效开展教学督导工作

  今年主要开展以下几方面工作:

  1、全面督查“教学五认真”,加强对教师课堂教学检查。每个督导组成员通过课堂听、看、查、导方式,促使教师备课、上课、批改作业、辅导、考核工作的规范化、制度化。

  2、开展初期、期中、期末阶段性教学检查。初期教学检查重点教师选聘、教材、教学大纲到位情况,资源准备情况,教学秩序正常情况;期中重点检查教学计划、教学进度执行情况,作业布置批改情况,学生对教师的反馈情况;期末重点检查教学任务完成情况,教学工作的考核情况,学生民主测评情况等。

  3、加强一日常规检查。检查教师是否提前到班,有无迟到、早退、接听手机、随意调停课等现象,并将各专业课堂上课出勤情况张榜公布,既督教又督学。

  4、强化对实验、实习、课程设计等实践性教学环节的检查,查看实验课教师、学生是否到位,教学内容是否有针对性,能力培养是否体现应用性等。

  5、加强对远程开放教育各班级教师导学过程和形成性考核过程的检查督导。开放教育作为新型教学模式,教学的重点是导学而不是授课;是网络资源和多种教学媒体的综合利用,而不是单一媒体的使用;是通过作业、网上答疑、讨论、BBS交流、小组学习为主的自主学习而不是集中学习。要通过教学督导,有目的地提高教师的导学导修水平,提高学生终身学习能力。

  6、开展对毕业设计、毕业作业工作的督导。特别要从课题选题、过程指导、答辩、考核等环节着手,防止课题来源陈旧,设计(作业)内容雷同,答辩考核走过场,完成质量不高等现象。保证毕业设计质量,促进学生综合能力的提高。

  三、以规范管理为突破,增强教学督导工作的教学支持服务功能

  教学督导工作也是教学管理工作重要组成部分,要以制度建设为基础,增强教学督导工作的规范性和教学支持服务功能的针对性。做到督导有依据,处罚有标准,导引有水平。进一步完善相关督导制度等文件,使教学督导工作日常化、规范化、服务化。

教学督导工作计划 篇2

  以贯彻教育部《关于全面提高高等职业教育教学质量的若干意见》的文件精神为指导,全面落实学院教育教学的基本任务;以督察督导为手段,全力保障学院人才培养工作;以新的业绩迎接“高等职业院校人才培养工作评估”,具体工作如下:

  一、开学工作检查

  1、到各系部督察了解课任教师的安排、课表的发放、教材的到位及...

教学督导工作计划精选

12-26

 

  为了更好的实现工作内容,需要抽出时间着手准备一份工作计划了。工作计划,是对一个团队在未来一段时间的工作内容的安排。怎样让自己的工作计划能令领导眼前一亮呢?或许你正在查找类似"教学督导工作计划"这样的内容,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

教学督导工作计划(篇1)

  教学督导处是学院的教学质量保障部门,在院长和分管院长的领导下,全面负责教学质量保证与监控,以及院教学评价系统的建设和组织实施工作。而教研室主任(骨干教师)作为二级督导机构成员,理应在督导组长的带领下,担负起学院二级督导的光荣职责,认真负责,切实做到:

  1、深入教学一线,全面了解相关教学信息,及时发现并协助解决问题,为教学部门提供必要的服务;

  2、定期或及时向院领导和有关部门汇报情况、通报督导工作相关信息、反馈意见,协调对全院教学工作的适时调控;

  3、维护教学质量保证与监控系统正常运转,协同有关方面对教师进行教学业务考核,促进提高教学质量和教学效果、效率等;

  4、积极开展业务研究,不断提高教学督导员的工作能力、水平和质量;

  5、为教学基本建设提出有价值的建议、方案,为学院的建设、发展有关方面提出建设性建议。

  为保证上述工作的顺利完成,特制订电信学院二级督导组工作计划如下:

  一、积极探索教学督导工作新模式。

  采取“统一安排、分散实施”的工作方式,全面的、有层次的、协调的开展教学督导工作,充分发挥教学督导作用。同时,督导工作紧紧围绕教学这一中心,既关注课堂教学质量,也重视课外辅导工作;既评估教师如何教,也检查学生怎样学;既督导教学一线,也检查教学管理。努力从教与学、教与管多个方面研究解决本科教学中存在的问题,并切实为教师、教学管理人员和学生提供帮助和指导。

  二、加强教学督导宣传,促进督导工作交流。

  利用各种机会和渠道,宣传介绍教学督导工作和教学督导组成员;组织教学督导组成员到兄弟学院进行参观交流,学习兄弟学院教学督导工作的先进经验。

  三、努力开展教学研究,致力教学工作水平提高。

  作为教研室主任,要立足教学一线,密切联系教学实践,开展教学研究工作,充分发挥智囊作用,为学院加强教学管理、提高教学质量献计献策;作为二级督导组成员,要结合学院教学工作的实际情况,积极向学院领导和有关部门提出建议。

  四、加强监督考核机制,有效解决教学问题。

教学督导工作计划(篇2)

  开展教学督导工作,是强化教育教学管理,加强教学质量监控,提高教师教学水平的有效方法和途径。根据学校关于创建省级示范性中职学校的目标和要求,为了进一步促进学校教风和学风的根本性好转,加强对教学过程和教学质量的检查、评价和指导工作,确保教学质量的稳步提高,确保省级示范性中职学校创建目标的实现,特制定本学期教学督导工作计划。

  一、指导思想

  围绕创建省级示范性中职学校工作,牢固树立“教学质量是人才培养核心”的质量意识,坚持以“导”为主,“督”与“导”结合的原则,加大力度,采取有效措施,加强教...

教学督导工作总结7篇

12-18

 

教学督导工作总结 篇1

  督导组成立以来,在县委的正确指挥下,在各被督导单位党组织的有力支持下,我们三人精诚团结,勤奋工作,使先进性教育活动在这几家取得了初步成效。到2月2日为止,被督导的六个单位已全部开完动员会。现各单位正在按照预定计划,积极组织学习。

  在动员会过程中,各单位都非常重视,严格组织,严格要求确保了动员会的人员、时间、效果的三落实,特别是县教育县、县民政县、县农机县等单位的离退休党员也参加了会议,非常令人感动,极大地增强了我们督导组认真干好工作的信心和决心。

  在督导过程中,我们注意采用了以下方法:

  一、及早行动

  县委保持共产党员先进行教育活动工作会议召开后的第二天,我组即放弃休息日,集中学习讨论县委书记王训智、省督导组组长郑大文等领导的讲话,进一步统一思想、提高认识。在此基础上研究制定了督导工作方案和督导职责,明确了工作纪律,要求督导组成员严格遵守有关规定,廉洁自律,勤奋工作,认真督导,加强协调,按时保质保量完成先进行教育活动各项任务。

  二、调查研究,摸清底数

  为了更好的开展工作,我们督导组深入到被督导本资料原创网站更多文章单位,详细了解各单位组织状况、党员、职工人数等基本情况,摸清底数,掌握情况,为扎扎实实开展先进行教育活动打下良好基础。

  三、制定制度,明确分共

  为确保督导组各项工作的顺利开展,我们及时制定了本组工作人员守则和工作制度,理清思路,明确任务,搞好协作分共,为督导工作的扎实有效开展打下了良好基础。

  四、建立被督导单位联席会议制度

  在督导过程中,我们建立了被督导单位联席会议制度,联席会议定期召开,分析情况,交流经验,安排工作,解决问题。

  1月25日,我组及时召开由县教育县、民政县、旅游县、农机县、通信公司、移动通信公司主要负责人参加的联席会议,安排部署开展先进性教育活动工作,要求各单位组织党员认真学习县委保持共产党员先进行教育活动工作会议和有关文件精神,深刻领会精神实质,切实提高思想认识,积极开展各项活动。

  五、下发具体要求

  为了确保先进性教育活动取得实效,我们结合各督导单位工作实际,对各单位提出以下要求:

  (一)每个党员要有专用学习笔记本,自学和集中学习阶段都要记笔记。每次笔记不少于800字,第一阶段(学习动员阶段)写笔记不得少于2万字。学习本资料原创网站更多文章笔记内容要同本单位学习安排相一致。

  (二)单位要建有专用学习记录本和会议记录本,认真记录。

  (三)要建立先进性教育活动档案。凡学习、开会、搞活动都要有记录,并及时存档。

  (四)有条件的单位要设立专门的先进性教育活动办公室,条件不具备的单位可设在党办等办公室,但是都要有“先进性教育活动办公室”字样的标示。

  (五)要建立先进性教育活动办公室工作职责、学习制度等规章制度,这些制度和领导小组及其办公室成员名单要上墙。

  (六)要建立先进性教育活动学习园地,交流学习体会文章。

  (七)凡是建有网站和县域网的单位要在网上开设先...

2018教学督导年终工作总结

 

  通过一年的教学督导工作,我们较好的完成了2018年的工作。下面是小编精心为您整理的“2018教学督导年终工作总结”,仅供参考,希望您喜欢!更多详细内容请继续关注我们哦。

  2018教学督导年终工作总结1

  20xx年,我们在教育局党委的领导下,认真执行教育督导室的指示,对责任区中、小学及民办幼儿园就教学设施安全、教育教学管理、营养午餐执行情况等各方面进行了督查,对存在的问题提出限期整改书面意见,并积极组织辖区内各学校开展各项活动,完成了上级下达的各项工作任务。现将我一年以来的工作总结如下:

  一、加强自身队伍建设,经常开展政治、业务学习

  教育督导办公室是一个特殊的岗位,不仅要求每个工作人员熟悉各种教学方法和理念,还要求每个工作人员具备敏锐的目光,善于发现各种问题,并具有分析问题、解决问题的能力。

  打铁还需自身硬,所以,首先是督学区工作人员自身加强学习,不断更新督学理念。我们要求每位督学人员都要把学习、研究、实践作为履行职责、干好工作的基本要求和工作准则,要学习新课改理念和新课改标准,树立先进的教育思想和教育督导理念,力争使自己成为专家型督学,争做知识型督导员,深入学校,深入师生,深入课堂。

  二、加强了对责任区内学校常规教育教学工作的督查

  我们每月都对责任区内学校的常规教学、安全和卫生工作进行了督查,并深入课堂,随堂听课。在督查过程中,采取抽查与普查相结合的方式,全年我们按规定查阅了教师教案1126本、学生作业2360余本,各类计划、学习笔记,听课记录共3000余本。

  对督查中存在的一些问题,我们及时反馈给了学校,并进行了跟踪督查;对存在问题比较严重的个别教师,我们采出了单独交谈等方式,起到了良好的效果。

  三、积极组织辖区内学校开展各种教育教研活动

  一年来,我们先后组织了xx区中小学教师优秀教案评比活动、xx区中小学起始年级任课教师新课标培训活动,评选出优秀教案26份,组织培训中小学教师96人;此外还组织了xx区教职工排球比赛,并组队参加了县局排球比赛。

  在组织各学校开展各项活动的同时,我们也积极参与辖区内中小学校的教育教研活动。仅20xx年下期,我们就参与了xx45岁教师每人一节多媒体公开课、xx学校50岁以下教师每人一节公开课、xx中心小学特岗教师的公开课等活动。

  全年我们学区工作人员每人听课至少50节以上,每听完一节课我们都要与授课人面对面交谈,反馈,推动了我区中小学教研教改活动。

  四、跟踪督查各种热点问题,完成上级交付的各项任务

  20xx年4月,我们按照局里指示,就xx乡准备在xx乡中学部修建变电站的问题,积极与当地党委和政府进行了协调工作。

  我县中小学开展营养午餐工作以来,依照局里的指示,我们把这项任务作为中心工作,深入各学校督查执行情况;20xx年五、六月份,我们片区督导办公室全体工作人员几乎天天奔波在下乡的路上,先后对辖区内每所学校进行了不下于5次的专项督查:组织各学校召开行政和后勤工作人员会议,每一次都深入学生食堂查看学生午餐伙食质量,核对营养午餐菜谱公示情况,查对营养午餐专帐,对发现的问题给出整改意见,确保了这项工作不出...

第一学期本科教学督导活动方案

 

  “第一学期本科教学督导活动方案”是为了进一步加强本科教学质量与监控,提高学校本科教育教学水平,下面快随小编来看看吧。

  第一学期本科教学督导活动方案

  为深入贯彻“新时代全国高等学校本科教育工作会”会议精神,根据《xx师范大学2018年党政工作要点》工作部署,结合《xx师范大学教学督导工作暂行办法》,学校将组织开展2018-2019学年度第一学期本科教学督导活动,请各单位做好相关宣传、协助与配合工作。

  一、教学督导工作任务

  学校教学督导委员会面向全校各相关单位,跟踪督查教学工作活动,掌握教育教学各环节的运行情况,反馈教学状态信息,评价、监控教学工作质量;有重点地帮助、指导教师改进教学工作,促进提高教师教学发展水平;检查教学管理情况,分析、研究与教学建设、教风、学风等相关的共性问题,对教学工作的改进方向和具体措施提出建设性意见。

  二、教学督导主要工作内容

  1.常规督导工作

  课堂作为学校教学质量的载体,常规督导工作将重点开展课堂教学督导。校教学督导委员会以督导个人或小组形式随堂听课、评课,开展课堂教学质量检查,对教师课堂教学各个环节的工作情况和效果进行抽查、评价和反馈;加强教授、副教授为本科生授课情况的督导等。

  2.专项督导工作

  (1)本科教学审核评估整改督导

  按照提交给省评估中心、省教育厅《xx师范大学本科教学工作审核评估整改方案》,以及学校制定的《xx师范大学本科教学工作审核评估整改任务表》,重点督导各教学单位2017-2018学年度第二学期试卷、毕业论文(设计)等教学档案整改情况。

  (2)教育实习督导

  督导委员分组前往实习基地,了解学生教育实习情况。通过与实习学生、指导老师、实习基地校领导、管理人员等交流和沟通,了解人才培养的需求,强化学校教育实习工作,提高实践育人水平和质量。

  (3)教研室活动督导

  各教学单位根据要求提交本学期教研室活动计划表(见附件1)。教学督导委员按各教学单位提交的教研室工作计划,参与教研活动,了解、评估各教学单位的教研活动状况。请各教学单位于9月14日前将本单位教研室活动计划表电子版发送至邮箱 。

  三、教学督导工作方式

  学校教学督导委员会作为校级教学质量督导和教学工作咨询机构,在分管校领导的直接领导下开展工作。主要通过个人或工作小组(教学督导委员会工作分组名单见附件2)形式,听取学院汇报、实地资料抽检、走访座谈、重点或随机听课观摩等方式,对各学院及有关部门的教学和教学管理、教学保障工作效果和质量进行评价和监督,侧重过程性评价和终结性评价。学校教学督导委员会在教学督导工作中形成的评价意见将作为学校对各单位年度教学工作考核的重要依据。

  各单位应结合实际情况和学期教学工作计划,切实做好与学校教学督导委员会的沟通和现场检查的配合,认真听取学校教学督导的意见和改进建议,并及时进行整改,不断提高本科教育教学水平和育人质量。

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学院教学督导岗位职责

 

  督导者必须对组织尽义务,并处于一种承上启下的地位。以下是出国留学实用资料栏目小编为您整理学院教学督导岗位职责,供您参考,希望对你有所帮助,更多详细内容请点击出国留学网查看。

  学院教学督导岗位职责1

  1.根据学校人才培养目标和确定的教学督导年度工作计划,开展教学督导工作,要求每周完成工作量为6学时左右的听课任务,并按要求认真填写《海南大学教学督导员专家听课记录表》;

  2.根据学校教务处的统一安排,参加校内有关教学工作的评价活动,通过深入教学一线对教师的教学情况进行“监督、检查、指导、评价和沟通”,帮助教师提高教学水平;

  3.对教学内容和教学方法、教材建设、教风、学风建设及教学管理等方面进行专题调查研究和检查,撰写调研报告,向教务处或学校领导提出意见和建议,为学校深化教学改革,提高教学质量提供决策依据;

  4.加强教学管理工作理论的研究与学习,每人每学期提交两篇教学工作研究论文;

  5.定期或不定期进行教学秩序检查与巡视,及时汇报或处理各类问题;按要求参加学校或学院组织的其它教学活动。

  学院教学督导岗位职责2

  一、协助学院领导督查新闻传播学院的教学工作,及时反馈教学信息,评价教学效果。

  二、参与青年教师和拟聘任教师试讲,对示范教学、理论课程或实验课程的教学质量进行测评。

  三、参与新闻传播学院的教学常规检查、教学(研讨)活动,并给予指导。

  四、定期对新闻传播学院的教师、学生进行个别访谈和座谈。

  五、督促教师加强师德修养,尊业乐教

  学院教学督导岗位职责3

  1、督促和指导本系部建立各项教学工作的规章制度,建立教学各个环节的质量标准,制定出对各项工作的考核办法和记录表格;

  2、协助系、部做好对教师教学工作的质量考核,在考核过程中进行督促和指导;

  3、对教学计划、教学大纲、授课计划、教案、课堂教学、实习实训、作业布置与批改、辅导答疑、毕业设计等教学各个环节的考核做好整体计划,可报请学院教学督导室派人参加,共同对本系部教学管理进行督促和指导;

  4、及时向学院督导室提供本部门的各项工作的质量信息;

  5、参加学院督导室组织的教学检查工作;

  6、不定期地召开本系、部的教师、学生座谈会,及时了解教师和学生对教学工作的意见;

  7、为学院《督导简报》撰稿;

  8、完成院督导室安排的其他工作。

  学院教学督导岗位职责4

  1、对学院执行学校教学管理规章制度的情况实施督导;

  2、对学院教学改革、教学过程管理提供咨询和实施督导;

  3、对教师特别是中青年教师的教学能力进行培养和指导;

  4、对学生学习状况进行督查,及时收集学生对教学和教学管理工作的意见和建议;

  5、协助学院做好教师教学评价工作;

  6、向学院和学校教务部门反馈信息;

  7、开展督导研究工作,对教学过程中的重大问题开展调查研究,提出意见和建议;

  8、对教学过程中其他环节实施督导。

  学院教学督导岗位职责5

教学督导 岗位职责

 

  督导者必须对组织尽义务,并处于一种承上启下的地位。 以下是出国留学实用资料栏目小编为您整理教学督导 岗位职责,供您参考,希望对你有所帮助,更多详细内容请点击出国留学网查看。

  教学督导 岗位职责1

  1. 负责课程管理工作,督导教师授课,收集家长及教师的课程反馈,优化课程内容等;

  2. 负责调查和了解同行的的教学特色,并形成与同行有别的特色教学理念及方法;

  3. 负责各门店投资人、教师专业知识和岗位技能等常规、非常规、远程的组织、培训工作;

  4. 根据总部指导方案对各门店课程、营运、活动进行监督指导;

  5. 定期收集各分门店信息、资源并整理,及时反馈相关部门,资源共享。

  教学督导 岗位职责2

  1、 参与学院的教学研究活动,为学院的教学改革和重大决策提供咨询建议。

  2、 向学院及教学管理部门反馈教学基本信息和教学条件、教学保障的信息。

  3、 督导、检查各专业课程是否按照我院教材管理有关规定,选择使用优秀或适用教材。

  4、 深入教学第一线进行听课、调研、督促、检查工作开展情况,评价任课教师的理论和实践教学工作水平。

  5、 随机抽走教案(公开稿)和学生作业、试卷,评价教师的敬业精神和教学态度以及知识更新情况。

  6、 随机抽走实验的开设情况、学生的操作能力以及实验报告的完成质量。

  7、 审核各专业教学计划,督促检查各教学单位执行教学计划和教学规章制度的情况,建议推广先进的教学经验和研究成果。

  8、 参与学院有关的评优和评审工作。

  9、 受学院的委托,完成与教学检查、评优和建设相关的其它工作.

  教学督导 岗位职责3

  1、负责各学年教师教学督导工作。进行日常教学质量监督与评价,每周评课不少于8学时,并同被评教师交流,做好记录,定期向有关部门反馈信息。

  2、熟悉掌握学院教学工作的规程。深入教学一线,开展教学方面有关问题的专项调查,并提交调研报告和建设性意见。

  3、参加指导系部和教研室的教学法活动;负责发现并总结、宣传先进教学经验与优秀教师的业绩。

  4、负责组织开展师生教学信息反馈,征求与汇总对教学的意见,并向有关领导、部门反映。

  5、负责教学督导接待日工作。

  6、负责教学评价工作。按时参加周例会、沟通情况、及时解决问题。每学期向学院提交工作总结与教学评价报告。

  7、认真完成领导交办的其他工作。

  教学督导 岗位职责4

  1、参与制订并认真执行教学督导规章制度。

  2、随堂听课,认真做好听课记录与评价,并把意见及时反馈给有关教师和部门。

  3、参与教学巡视检查和教学文件检查,检查教师的授课计划和教案等,及时掌握教学一线的动态,以及教风、学风情况。

  4、了解任课教师教学内容、教学方法以及实训教学等方面改革的经验,推广优秀教师的教学方式、方法和先进的教学管理经验。

  5、定期召开教师、教学督导联络员座谈会,了解教师、学生对教学工作的要求、意见和建议。

  6、组织学生对教师教学水平进行评价,为教学质量考核确定提供依据。

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教学督导岗位职责

 

  督导者必须对组织尽义务,并处于一种承上启下的地位。 以下是出国留学实用资料栏目小编为您整理教学督导岗位职责,供您参考,希望对你有所帮助,更多详细内容请点击出国留学网查看。

  教学督导岗位职责1

  1、指导、评估教师的课堂教学情况,指导教师提高授课水平。

  2、监督、了解学生的学习情况,沟通教师与学生之间信息。

  3、监督、检查学生考试纪律等情况。

  4、指导、了解兴趣小组(每周三科技活动课)课程方案及抽查、学情况,提高教学效果。

  教学督导岗位职责2

  1、每学期根据学院的总体工作布置,制定本部门的工作计划,并认真组织实施。

  2、每周一召开工作例会,总结前一周的情况,布置安排本周的工作。

  3、对各教学部门开学初的准备情况进行检查。

  4、学期中,定期或不定期地对各教学部门的工作实施检查,并做好记录。具体办法是:深入各教学部门,根据工作计划及学院的有关工作要求,进行对照检查,要求各教学部门对工作的执行情况必须有记录。参加学院的教学工作会议,了解各项教学工作的具体安排和部署。

  5、深入课堂进行检查性听课。听课的对象是本院的专职教师、兼职教师及外聘。听课的内容包括教师作息时间的遵守情况、课堂的组织管理、教案、教学效果、教学计划的执行情况等。课后要做好听课记录,并与被听课教师交换意见。

  6、进行日常教学秩序的检查。

  7、根据工作需要定期进行学生对教师教学效果评教工作。测评结果作为教师考核的依据之一。

  8、每学期召开一次学生代表座谈会,广泛征求学生对教学及教学管理的意见和建议。会后,对座谈会的内容进行汇总、整理。报院领导并向相关部门通报。有关部门对学生提出的问题应及时答复和解决,同时作为部门考核的依据之一。

  9、对于教学楼检查和学生反映的教学中存在的问题,实行落实回访制度。对于确实存在的问题有权要求相关部门进行整改,并将此作为部门年终考核的一项指标。确保发现的问题有回复得以及时纠正。

  10、对于学院的各级、各类考试进行督查。

  11、完善通报制度。每学期针对教学中发现的问题定期、不定期地进行通报。对于通报内容有关部门应认真对照检查落实解决,并将解决结果反馈教学督导处。同时,作为系、部考核的一项重要指标。

  12、每学期做好工作总结,主要反映学期的工作情况,教学中存在的问题,以及整改实施情况。为学院教学水平的不断提高提出合理化建议。

  教学督导岗位职责3

  1.参与制订并认真执行教育督导规章制度;

  2.开展教育督导工作研究;

  3.协助督导室主任(组长)开展对师德师风、学风、教风的督导,督导学校职能处室对教育、教学的管理和服务情况,协调有关工作。

  4. 开展各项督导工作;监督和指导各教学单位贯彻执行学校有关教学工作的政策、决定情况;监督和检查各教学单位执行教学计划、实施教学(含实践教学)、教学管理和考场纪律等情况;监督和指导各教学单位教师队伍建设、课程建设、教材建设等情况;监督和指导教师履行教学工作规范、教书育人和完成教学工作任务情况,包括教师备课、课堂教学、课后辅导、作业批改、命题阅卷等各个教学环节履行职责情况;

  5.收集和反馈各教学单位、师...