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第二次签订劳动合同
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第二次签订劳动合同（一）
问：
第二次签订劳动合同就是无固定期限合同吗?
答：
1)劳动合同法规定：自劳动合同法实施以后，劳动者与用人单位连续订立两次固定期限劳动合同，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同;2)也就是说，并不是第二次签订劳动合同就是无固定期限合同，前提必须是在劳动合同法实施后(08年01月01月之后)已经和用人单位签订过两次固定期限劳动合同，又提出续订合同才能订立无固定期限合同。
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第二次签订劳动合同（二）
问：
第二次签订劳动合同就是无固定期限合同吗?
答：
《劳动法》第20条规定：“劳动者在同一用人单位连续工作满十年以上，当事人双方同意延续劳动合同的，如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同，应当订立无固定期限的劳动合同。”《劳动合同法》则扩展了签订无固定期限合同的条件。该法第1...
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第二次签订劳动合同的相关文章
没签订劳动合同
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没签订劳动合同（一）
问：
我在印刷公司上班50多天了，没有签订劳动合同，现在想离职，递交辞职书3天，上面说要我找到一个人来接班才能...[ 查看全文 ]
劳动合同签订花名册
如今是法制社会，无论什么事情都得讲究一个法字，合同法也是一名在日常生活中经常会用到的一种重要法律，为了提高合同意识，我们需要关注更多有关合同的信息。下面是小编跟大家分享的有关合同的信息，仅供参考。欢迎关注留学网更多相关信息。www.liuxue86.com/hetongfanben/ 。
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没有劳动合同怎么办
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没有劳动合同怎么办 （一）
问：
没有劳动合同怎么办?
答：
最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障...[ 查看全文 ]
劳动合同的期限类型
合同的内容由当事人约定，依合同的具体含义不同而有所不同。合同作为一种民事法律关系来说，合同的内容是指当事人享有的债权和承担的债务;合同作为一种法律文书来说，合同的内容是指据以确定合同当事人权利、义务和责任的合同条款。下面是小编跟大家分享的有关合同的信息，仅供参考。更多相关合同合同签订的信息请关注www.liuxue86.com 合同网。
劳动合同期限的种类及有那些相关规定
(1)经劳动合同当事人双...[ 查看全文 ]
劳动合同赔偿金
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劳动合同赔偿金（一）
问：
劳动合同到期后有补偿吗?
答：
1.是应该给一个月经济补偿，公司提出不与劳动者续约，应当支付经济补偿...[ 查看全文 ]
劳动合同到期赔偿
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问：
本人于2002年7月进入某单位上班，单位一直没与我签订劳动合同，在此之前单位也没为我购买任何保险。从2008年1月开始，单位才开始与我签订了4年的劳动合同，并...[ 查看全文 ]
劳动合同违约赔偿
合同的内容由当事人约定，依合同的具体含义不同而有所不同。合同作为一种民事法律关系来说，合同的内容是指当事人享有的债权和承担的债务;合同作为一种法律文书来说，合同的内容是指据以确定合同当事人权利、义务和责任的合同条款。下面是小编跟大家分享的有关合同的信息，仅供参考。更多相关合同合同签订的信息请关注www.liuxue86.com 合同网。（本文为你提供合同范本两篇。）
劳动合同违约赔偿（一）
问...[ 查看全文 ]
劳动合同赔偿
合同如今成了一个热门话题，为了更好的维护自身的权益，无论做什么，我们都得有合同意识。所以我们需要懂得一些必备的合同知识。下面是小编跟大家分享的有关合同的信息，仅供参考。更多相关信息请参考www.liuxue86.com 合同网。（本文为你提供合同范本两篇。）
劳动合同赔偿（一）
第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。
劳动者违...[ 查看全文 ]
劳动合同被确认无效
不同种类的合同法的作用不一样，用人单位是通过劳动合同与工作人员确定关系，合同一旦生效对双方都有约束力，这样才能使双方的利益都有保障。所以一些重要的合同信息千万不要错过了。下面是小编跟大家分享的有关合同的信息，仅供参考。欢迎关注留学网更多相关信息。www.liuxue86.com/hetongfanben/ 。（本文为你提供合同范本两篇。）
劳动合同被确认无效（一）
问：
仲裁员你好!开庭...[ 查看全文 ]
劳动合同部分无效
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《劳动合同法》第二十六条第一款规定，下列劳动合同无效或者部分...[ 查看全文 ]
