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初级经济师2020人力资源备考知识点：混合策略

备考已经进入冲刺阶段，为了提高备考复习的效率，下面由出国留学网小编为你精心准备了“初级经济师2020人力资源备考知识点：混合策略”，持续关注本站将可以持续获取更多的考试资讯！初级经济师2020人力资源备考知识点：混合策略混合策略指企业在确定薪酬水平时，根据职位类型或员工类型分别制定不同的薪酬水平策略。优点：具有灵活性和针对性，既有利于保持企业在劳动力市场中的竞争力，又有利于合理控制企业的薪酬成本开...[ 查看全文 ]

2020-09-17

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初级经济师2020人力资源知识点：宽带式薪酬概述

距离考试已经没有多长的时间，为了做好备考复习，下面由出国留学网小编为你精心准备了“初级经济师2020人力资源知识点：宽带式薪酬概述”，持续关注本站将可以持续获取更多的考试资讯！初级经济师2020人力资源知识点：宽带式薪酬概述宽带式薪酬概述宽带式薪酬结构：指对多个薪酬等级以及薪酬变动范围进行重新组合，从而变成只有相当少数的薪酬等级以及较宽等级变动范围的薪酬结构。一般来说，在宽带式薪酬结构中每个薪酬等...[ 查看全文 ]

2020-09-17

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初级经济师2020人力资源知识点：员工福利的管理

要想在考试的时候考到一个考的成绩，考前需要下苦功夫，下面由出国留学网小编为你精心准备了“初级经济师2020人力资源知识点：员工福利的管理”，持续关注本站将可以持续获取更多的考试资讯！初级经济师2020人力资源知识点：员工福利的管理员工福利的管理（一）福利计划指企业对实施员工福利所做的规划和安排。（二）福利预算指福利管理过程中进行的一系列福利成本开支方面的权衡与取舍，确定福利的总成本及占总薪酬成本的...[ 查看全文 ]

2020-09-17

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2020初级经济师人力资源知识点：弹性福利计划

秋色宜人，在这么舒适的日子里，抓紧时间备考复习吧！，下面由出国留学网小编为你精心准备了“2020初级经济师人力资源知识点：弹性福利计划”，持续关注本站将可以持续获取更多的考试资讯！2020初级经济师人力资源知识点：弹性福利计划弹性福利计划弹性福利计划也称为自助餐计划，是指由员工自行选择福利项目的福利计划模式，在实际操作中一般是由企业提供一份列有各种福利项目的“菜单”，由员工从中自由选择其所需要的福...[ 查看全文 ]

2020-09-17

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2020初级经济师人力资源考点知识：培训与开发的概念及目的

时间一天天的过去，备考复习也应该抓紧时间，下面由出国留学网小编为你精心准备了“2020初级经济师人力资源考点知识：培训与开发的概念及目的”，持续关注本站将可以持续获取更多的考试资讯！2020初级经济师人力资源考点知识：培训与开发的概念及目的培训与开发的概念及目的培训是指组织通过学习性活动，有计划地给员工传授其工作所需要的知识、技能，以及应具备的工作态度，从而使员工能够胜任工作，并实现组织目标的过程...[ 查看全文 ]

2020-09-17

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2020初级经济师人力资源考点知识：企业健康保险计划

备考复习越是到了最后阶段，越应该把心思放在学习，下面由出国留学网小编为你精心准备了“2020初级经济师人力资源考点知识：企业健康保险计划”，持续关注本站将可以持续获取更多的考试资讯！2020初级经济师人力资源考点知识：企业健康保险计划企业健康保险计划企业健康保险计划也称为企业补充医疗保险计划或企业医疗保障计划，是企业为员工建立的、用于提供医疗服务和补偿医疗费用开支的福利计划。一般可分为：商业保险、...[ 查看全文 ]

2020-09-17

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2020初级经济师人力资源备考知识点：在岗培训与开发

不经意间备考已经到了最后的复习阶段，为了加快备考复习的进度，下面由出国留学网小编为你精心准备了“2020初级经济师人力资源备考知识点：在岗培训与开发”，持续关注本站将可以持续获取更多的考试资讯！2020初级经济师人力资源备考知识点：在岗培训与开发在岗培训与开发（1）组织内的在岗培训与开发，其特点是受训员工不离开工作岗位，或以目前担任的工作为载体来接受训练。（2）具体方式有接受主管经理、监督员，领班...[ 查看全文 ]

2020-09-17

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2020初级经济师人力资源备考知识点：岗外培训与开发

越临近考试，考生应该越要打起精神，做好考前的备考复习，下面由出国留学网小编为你精心准备了“2020初级经济师人力资源备考知识点：岗外培训与开发”，持续关注本站将可以持续获取更多的考试资讯！2020初级经济师人力资源备考知识点：岗外培训与开发岗外培训与开发（1）组织内的岗外培训与开发，一般是在配备了专门装备和工作人员的专门培训与开发区或中心进行的。它是获得先进的操作技能、行政技能、顾客服务和销售技巧...[ 查看全文 ]

2020-09-17

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2020初级经济师人力资源备考知识点：外部培训与开发

备考复习已经进入最后的关键阶段，为了做好考前的备考复习，下面由出国留学网小编为你精心准备了“2020初级经济师人力资源备考知识点：外部培训与开发”，持续关注本站将可以持续获取更多的考试资讯！2020初级经济师人力资源备考知识点：外部培训与开发主要包括三类机构：（1）全日制大中专院校和成人高等院校。（2）地方政府和行政部门主办的培训与开发机构。（3）社会力量办学.优点：可以扩大员工视野，使其了解其他...[ 查看全文 ]

2020-09-17

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初级经济师2020人力资源备考知识点：案例研讨法

时间过得太快了，一转眼已经到了九月中旬，为了做好备考复习，下面由出国留学网小编为你精心准备了“初级经济师2020人力资源备考知识点：案例研讨法”，持续关注本站将可以持续获取更多的考试资讯！初级经济师2020人力资源备考知识点：案例研讨法案例研讨法是一种用集体讨论方式进行培训与开发的方法，与讨论法不相同的是：研讨并不仅仅是为了解决问题，而是侧重于提高受训人员分析判断及问题解决能力。在对特定案例进行分...[ 查看全文 ]

2020-09-17

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