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个人解除劳动合同的条件和程序

劳动合同解除是指劳动合同有效成立以后,当具备一定条件时,因一方或双方当事人的意思表示而使合同关系消灭的法律行为。 劳动合同的解除包括法定解除、协商解除和约定解除。劳动者可以通过这3种方式解除劳动合同,但在实际操作中应当注意不同解除方式的条件和程序,避免因此引发劳动争议。本文就对劳动者解除合同时需要注意的一些问题进行分析、介绍。 一、法定解除。 法定解除是指在履行合同过程中出现法定解除合同情形,当事人有权解除合同。《劳动法》等法律法规规定的劳动者可以依法解除合同的情形主要有以下几种: 1、辞职权:我国《劳动法》第31条规定:“劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。”劳动部办公厅《关于劳动者解除劳动合同有关问 题的复函》(劳办发[1995]324号)规定:“劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,既是解除劳动合同的程序,也是解除劳动合同的条件。劳动者提 前30日以书面形式通知用人单位,解除劳动合同,无需征得用人单位的同意.超过30日,劳动者向用人单位提出办理解除劳动合同的手续,用人单位应予以办 理。”这是《劳动法》赋予劳动者自主选择职业的权利,是劳动者的一项基本权利,通常称之为“辞职权”。劳动者行使辞职权时,只要提前30天书面通知即可... [ 查看全文 ]
2012-07-24

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关于试用期解除劳动合同应注意的问题

  用人单位与劳动者在履行劳动合同的过程中,因处于试用期内而产生的劳动争议已经越来越多,如试用期被辞退、试用期辞职是否交纳违约金、试用期辞职应否赔偿用人单位培训费等等,本文就试用期内所涉及的一些法律问题进行归纳分析,以便于用人单位以及劳动者能够认识和理解试用期的相关法律政策,规范自己的行为,减少不必要的劳动争议。 一、试用期的概念及期限规定 ...[ 查看全文 ]
2012-07-24

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试用期劳动合同的定义

“试用期”是伴随着劳动法的出台而出现的。劳动法规定,劳动合同可以约定试用期,但最长不得超过六个月。在劳动合同中约定试用期,一方面可以维护用人单位的利益,为每个工作岗位找到合适的劳动者,试用期就是供用人单位考察劳动者是否适合其工作岗位的一项制度,给企业考察劳动者是否与录用要求相一致的时间,避免用人单位遭受不必要的损失。小编精心推荐劳动合同 | 无固定期限劳动合同 |...[ 查看全文 ]
2012-07-24

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试用期解除劳动合同有哪些限制

劳动合同法第四十条规定,有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:(一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;(二)劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动...[ 查看全文 ]
2012-07-24

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试用期内应如何解除劳动合同

试用期是包含在劳动合同期之内的,其前提是要签订劳动合同。 《劳动合同法》规定:试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。 第二十一条 在试用期中,除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外,用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解除劳动合同的,应当向劳动者说明理由。 本第三十九条:劳动者有下列...[ 查看全文 ]
2012-07-24

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某饭店劳动合同

某饭店跟员工签定的简单劳动合同格式 ****市****饭店有限公司 二00 年 月 ...[ 查看全文 ]
2012-07-24

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适用餐饮服务行业劳动合同书

餐饮服务行业劳动合同书的普通格式 甲方(用人单位)名 称: 地 址: 性 质: 法定代表人(委托代理人): 乙方(劳动者)姓 名: 性 别: 出生年月: 家庭住址: 居民身份证号码: 四川省劳动和社会保障厅 印制 四 川 省 总 工 会 签约须知 1,劳动合同期限在6个月以下的,试用期不得超过15日;劳动合同期限在6个月以上1年以下的,试用期不得超过30日;劳动合...[ 查看全文 ]
2012-07-24

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深圳市劳动合同—适用全日制用工

服务业劳动合同范本 甲方(用人单位) 乙方(员工) 名称________________________ 姓名________________________ 住所________________________ 性别________________________ 法定代表人(主要负责人)____ 身份证(护照)号 深圳市劳动合同 (适用全日制用工) 深圳市劳动...[ 查看全文 ]
2012-07-24

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最新北京房地产劳动合同

2012年房地产劳动合同范本 甲 方: 乙方: 北京东丽温泉房地产开发有限公司 性别: 委托代表人: 学历 年龄: 甲方地址: 居民身份证号码: 北京市 邮政编码: 家庭住址: 根据《中华共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商,同意自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 一、 劳动合同期限 第一条 本合同期限为____年,自____年___月___日生效,其中试用...[ 查看全文 ]
2012-07-24

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普通饭店最适用的员工劳动合同

- 签订日期:_________年________月______日 甲方:_________________________有限公司 乙方:_________________________________ 性别:_________________________________ 居民身份证号码:__________________...[ 查看全文 ]
2012-07-24

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餐厅简易劳动合同书

××公司员工餐厅劳动合同书 姓名: 性别: 编号: ××员工餐厅隶属于××××公司,本合同根据有关劳动法规制订,适用于本公司聘用的餐厅员工。 ××公司员工餐厅(以下简称甲方)和先生/女士(以下简称乙方),于年月日,就招收/聘用事宜,经双方协商,订立本合同。 第一条   乙方自愿受聘,甲方同意录用,本合同自双方签字之日起生效。 第二条 试用期:乙方被甲方录用后,要经...[ 查看全文 ]
2012-07-24

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