规定强调，人事考试工作人员不准违规分派主考、监考、巡考人员和面试考官，严禁纵容、协助或者参与考试作弊;不准瞒报考试违纪违规行为，严禁擅自撤销或更改违纪记录;不准编造、仿造和捏造违纪违规的处理依据，严禁擅自更改违纪处理决定;不准擅自更改评分标准，严禁在评分时打人情分、关系分;不准擅自拆开密封答卷册或违规涂改报考人员答题信息，严禁参与更改、伪造考试成绩等信息。
如何确定参加面试(专业科目考试)人员名单?
公共科目笔试成绩公布后，中央公务员主管部门将根据《招考简章》公布的面试人选与计划录用人数的比例，从通过最低合格分数线的考生中，按照成绩从高到低的顺序，确定各职位参加面试(专业科目考试)的人员名单。
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