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2018年助理人力资源管理师试题及答汇总(八套)

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2018年助理人力资源管理师试题及答案八

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2018年助理人力资源管理师试题及答案七

出国留学网为您带来“2018年助理人力资源管理师试题及答案”,预祝广大考生考试顺利,更多人力资源管理员考试相关信息请关注网站的持续更新!2018年助理人力资源管理师试题及答案七一、单项选择题1、确定员工发展目标时应把其( A )作为重点考虑。A、个性B、共性C、可塑性D、成长性2、培训设计主要完成两方面的任务,即( D )A、培训流程设计和方法设计B、内容设计和师资设计C、方法设计和教材设计D、内...[ 查看全文 ]

2018年助理人力资源管理师试题及答案六

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2018年助理人力资源管理师试题及答案五

出国留学网为您带来“2018年助理人力资源管理师试题及答案五”,预祝广大考生考试顺利,更多人力资源管理员考试相关信息请关注网站的持续更新!2018年助理人力资源管理师试题及答案五一、单项选择题1.在劳动经济学的研究方法中,( )是认识客观现象,向人们提供实在、有用、确定、精确的知识的方法。A.观察研究方法 B.实证研究方法C.对比研究方法 D.规范研究方法【答案】B【解析】劳动经济学的研究方法主要...[ 查看全文 ]

2018年助理人力资源管理师试题及答案四

出国留学网为您带来“2018年助理人力资源管理师试题及答案四”,预祝广大考生考试顺利,更多人力资源管理员考试相关信息请关注网站的持续更新!2018年助理人力资源管理师试题及答案四1.面试中所涉及的基本问题主要是根据( )设计的。A.面试者需要B.工作计划C.工作说明书D.人力资源计划E.应聘者的个人资料【答案】CE【解析】在面试之前,面试考官需要准备一些基本的问题。这些基本问题的来源,主要是招聘岗...[ 查看全文 ]

2018年助理人力资源管理师试题及答案三

出国留学网为您带来“2018年助理人力资源管理师试题及答案三”,预祝广大考生考试顺利,更多人力资源管理员考试相关信息请关注网站的持续更新!2018年助理人力资源管理师试题及答案三一、单项选择题1.20世纪二三十年代,美国哈佛大学教授埃尔顿•梅奥提出了( )假说。A.社会人B.经济人C.管理人D.复杂人【答案】A【解析】美国哈佛大学教授埃尔顿•梅奥是“社会人”假说的代表人物。20世纪二三十年代,梅奥...[ 查看全文 ]

2018年助理人力资源管理师试题及答案二

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2018年助理人力资源管理师试题及答案一

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2017年助理人力资源管理师重点:劳动法律关系的种类

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2017年助理人力资源管理师考点:劳动法律关系的含义

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