2018年高级人力资源管理师强化试题及答案二的相关文章
2018年高级人力资源管理师强化试题及答案一
各位参加人力资源管理师考试的考友们，出国留学网精心为您整理了“2018高级人力资源管理师考试模拟卷汇总(十套)”供您参考，希望能帮助到您!祝您考试顺利!更多有关人力资源管理师考试的资讯，请持续关注本网站的更新!2018年高级人力资源管理师强化试题及答案一1、在绩效计分方法中，( )主要是针对强制性指标而设定的(A)百分率法(B)0-1法(C)减分考评法(D)说明法参考答案：B2、绩效考评结果一般不...[ 查看全文 ]
2018高级人力资源管理师考试模拟卷汇总（十套）
各位参加人力资源管理师考试的考友们，出国留学网精心为您整理了“2018高级人力资源管理师考试模拟卷汇总(十套)”供您参考，希望能帮助到您!祝您考试顺利!更多有关人力资源管理师考试的资讯，请持续关注本网站的更新!2018高级人力资源管理师考试模拟卷汇总(十套)2018高级人力资源管理师考试模拟卷汇总（十套）12018高级人力资源管理师考试模拟卷一22018高级人力资源管理师考试模拟卷二32018高级...[ 查看全文 ]
2018高级人力资源管理师考试模拟卷十
各位参加人力资源管理师考试的考友们，出国留学网精心为您整理了“2018高级人力资源管理师考试模拟卷十”供您参考，希望能帮助到您!祝您考试顺利!更多有关人力资源管理师考试的资讯，请持续关注本网站的更新!2018高级人力资源管理师考试模拟卷十1、企业集团区别于其他企业联合体最基本的特征是( )(A)具有多层次结构(B)是以母子公司为主体(C)以产权为主要联结纽带(D)是由多个法人企业组成的企业联合体参...[ 查看全文 ]
2018高级人力资源管理师考试模拟卷九
各位参加人力资源管理师考试的考友们，出国留学网精心为您整理了“2018高级人力资源管理师考试模拟卷九”供您参考，希望能帮助到您!祝您考试顺利!更多有关人力资源管理师考试的资讯，请持续关注本网站的更新!2018高级人力资源管理师考试模拟卷九1、关于道德，正确的说法是( )(A)道德反映着社会正义力量的要求(B)道德的表现方式是说教(C)道德是为了维持秩序而强加再人们头上的外在约束力量(D)道德评价完...[ 查看全文 ]
2018高级人力资源管理师考试模拟卷八
各位参加人力资源管理师考试的考友们，出国留学网精心为您整理了“2018高级人力资源管理师考试模拟卷八”供您参考，希望能帮助到您!祝您考试顺利!更多有关人力资源管理师考试的资讯，请持续关注本网站的更新!2018高级人力资源管理师考试模拟卷八1、( )组织结构的特点是管理层级的集中控制。(A)U型 (B)N型(C)H型 (D)M型2、( )不属于经营企业组织结构的内部因素。(A)共同投资 (B)经营范...[ 查看全文 ]
2018高级人力资源管理师考试模拟卷七
各位参加人力资源管理师考试的考友们，出国留学网精心为您整理了“2018高级人力资源管理师考试模拟卷七”供您参考，希望能帮助到您!祝您考试顺利!更多有关人力资源管理师考试的资讯，请持续关注本网站的更新!2018高级人力资源管理师考试模拟卷七1 劳动标准法的构成为(CDE)A劳动合同法B集体合同法C工作时间法D工资法E劳动安全卫生标准法2 企业战略的实质是实现(ACD)之间的动态平衡A外部环境B内部环...[ 查看全文 ]
2018高级人力资源管理师考试模拟卷六
各位参加人力资源管理师考试的考友们，出国留学网精心为您整理了“2018高级人力资源管理师考试模拟卷六”供您参考，希望能帮助到您!祝您考试顺利!更多有关人力资源管理师考试的资讯，请持续关注本网站的更新!2018高级人力资源管理师考试模拟卷六1、企业战略是指企业为了使用未来环境的变化，寻求长期生存和稳定发展而制定的(A)的谋划与方略A总体性和长远性B总体性和全局性C全局性和系统性D长远性和风险性2、当...[ 查看全文 ]
2018高级人力资源管理师考试模拟卷五
各位参加人力资源管理师考试的考友们，出国留学网精心为您整理了“2018高级人力资源管理师考试模拟卷五”供您参考，希望能帮助到您!祝您考试顺利!更多有关人力资源管理师考试的资讯，请持续关注本网站的更新!2018高级人力资源管理师考试模拟卷五1[单选题]专家会议法与德尔菲法的主要区别在于()。A.专家人数B.是否有主持人C.是否匿名评议D.是否需达成统一意见参考答案：C参考解析：本题考查专家会议法与德...[ 查看全文 ]
2018高级人力资源管理师考试模拟卷四
各位参加人力资源管理师考试的考友们，出国留学网精心为您整理了“2018高级人力资源管理师考试模拟卷四”供您参考，希望能帮助到您!祝您考试顺利!更多有关人力资源管理师考试的资讯，请持续关注本网站的更新!2018高级人力资源管理师考试模拟卷四1[多选题]员工的调动()。A.是指在组织中的横向流动B.是员工主动离开组织的行为C.一般并不意味着员工的晋升或降职D.可能是对员工的一种变相的降职处理E.可能是...[ 查看全文 ]
2018高级人力资源管理师考试模拟卷三
各位参加人力资源管理师考试的考友们，出国留学网精心为您整理了“2018高级人力资源管理师考试模拟卷三”供您参考，希望能帮助到您!祝您考试顺利!更多有关人力资源管理师考试的资讯，请持续关注本网站的更新!2018高级人力资源管理师考试模拟卷三1[单选题]集团本部对事业部实施集权()措施时，事业部获得的利润首先要交付集团本部的经营管理费、科研费等费用。A.资金控制B.计划控制C.分配控制D.预算控制参考...[ 查看全文 ]
