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2018年一级人力资源管理师模拟考试题一

考友们准备好考试了吗?出国留学网为您带来“2018年一级人力资源管理师模拟考试题一”供您参考,希望帮助到您!更多相关资讯请继续关注本网站的更新!祝考试顺利!2018年一级人力资源管理师模拟考试题一 一、单选题1、成熟期企业不适宜采取的营销策略是()。A.市场改良B.市场营销组合改良C.产品改良D.增强销售渠道功效2、现代人力资源管理以()为中心。A.劳动环境B.劳动对象C.劳动资料D.劳动者3、劳动法的首要原则是()。A.保障报酬权B.保障物质帮助权C.保障劳动者的劳动权D.保障休息休假权4、关于劳动法监督检查制度的说法不正确的是()。A.它规定了劳动关系的调整规则B.它是实施劳动监督检查的职权划分和行为规则C.它规定了以何种手段实现和保证各项劳动法律制度的实施D.各项劳动法律制度的范围与劳动监督检查制度的范围是一致的5、组织开发的基本目标不包括()。A.改变组织氛围B.改变组织环境C.改变组织文化D.改变组织结构6、影响产业购买者购买决定的主要因素不包括()。A.组织因素B.个人因素C.社会因素D.人际因素7、 ()是现代人力资源管理理论的基本前提和基础。A.人力资源管理目标B.人力资源管理对象C.人力资源管理活动D.人力资源管理概念8、组织市场的类型不包括()。A.垄... [ 查看全文 ]

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2018年一级人力资源管理师必做选择题汇总(十套)

考友们准备好考试了吗?出国留学网为您带来“2018年一级人力资源管理师必做选择题汇总(十套)”供您参考,希望帮助到您!更多相关资讯请继续关注本网站的更新!祝考试顺利!2018年一级人力资源管理师必做选择题汇总(十套)2018年一级人力资源管理师必做选择题汇总(十套)12018年一级人力资源管理师必做选择题一22018年一级人力资源管理师必做选择题二32018年一级人力资源管理师必做选择题三4201...[ 查看全文 ]

2018年一级人力资源管理师必做选择题十

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2018年一级人力资源管理师必做选择题九

出国留学网为您提供“2018年一级人力资源管理师必做选择题九”供大家参考,希望可以帮到您,更多资讯请持续关注本网站,我们将及时为您更新!祝考友们新年新气象!2018年一级人力资源管理师必做选择题九1、下列关于企业集团的说法中,正确的是( AD )。A.不是统负盈亏的经济实体,不具备总体法人地位B.经济上各自独立C.本身是法律主体,具有民事权利,需要承担民事责任D.产生于资本主义的垄断组织E.卡特尔...[ 查看全文 ]

2018年一级人力资源管理师必做选择题八

出国留学网为您提供“2018年一级人力资源管理师必做选择题八”供大家参考,希望可以帮到您,更多资讯请持续关注本网站,我们将及时为您更新!祝考友们新年新气象!2018年一级人力资源管理师必做选择题八1.薪酬的主要形式包括()。A.基本工资B.激励工资C.绩效工资D.股票期权E.员工福利保险和服务2.属于长期激励工资制度的是()。A.超额绩效奖金计划B.股票期权C.员工持股计划D.期股制度E.经营者年...[ 查看全文 ]

2018年一级人力资源管理师必做选择题七

出国留学网为您提供“2018年一级人力资源管理师必做选择题七”供大家参考,希望可以帮到您,更多资讯请持续关注本网站,我们将及时为您更新!祝考友们新年新气象!2018年一级人力资源管理师必做选择题七1.企业制定整体性薪酬战略,优先考虑的目标是()。A.公平B.成本C.合法D.效率2.薪酬制度的基础是实现()。A.公平B.效益C.合法D.效率3.无论岗位是否同类,()都是影响薪酬水平的决定性因素。A....[ 查看全文 ]

2018年一级人力资源管理师必做选择题六

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2018年一级人力资源管理师必做选择题五

参加考试的考友们,新年好!出国留学网为您带来“2018年一级人力资源管理师必做选择题五”供您参考,希望可以给您带来帮助,更多相关资讯请持续关注本网站,我们将及时为您更新!2018年一级人力资源管理师必做选择题五一、单项选择题1、企业集团是在现代企业高度发展的基础上形成的一种以( )为主体,通过产权关系和生产经营协作等多种方式,由( D )组成的经济联合体。(A)母公司,多个法人企业(B)子公司,单...[ 查看全文 ]

2018年一级人力资源管理师必做选择题四

参加考试的考友们,新年好!出国留学网为您带来“2018年一级人力资源管理师必做选择题四”供您参考,希望可以给您带来帮助,更多相关资讯请持续关注本网站,我们将及时为您更新!2018年一级人力资源管理师必做选择题四一、单项选择题1、企业发展的宏伟蓝图指的是( A )。(A)远景(B)目标(C)任务(D)策略2、下列说法中错误的是( D )。(A)目标是对企业发展的长期、中期和短期目标的定位。(B)策略...[ 查看全文 ]

2018年一级人力资源管理师必做选择题三

参加考试的考友们,新年好!出国留学网为您带来“2018年一级人力资源管理师必做选择题三”供您参考,希望可以给您带来帮助,更多相关资讯请持续关注本网站,我们将及时为您更新!2018年一级人力资源管理师必做选择题三选择题1.企业薪酬战略的基本前提是:薪酬制度体系必须服从并服务于企业经营战略,并与企业发展( )和总目标密切地结合起来。A.目的B.要求C.方向D.总方向参考答案:D2.构建企业薪酬战略所强...[ 查看全文 ]

2018年一级人力资源管理师必做选择题二

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