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2018年二级人力资源管理理论知识考试章节试题一

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2018年高级人力资源管理考试章节知识点整理汇总(八章)

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2018年高级人力资源管理考试章节知识点整理:第八章

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2018年高级人力资源管理考试章节知识点整理:第七章

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2018年高级人力资源管理考试章节知识点整理:第六章

大家做好准备迎接人力资源的考试了吗?出国留学网诚意整理“2018年高级人力资源管理考试章节知识点整理:第六章”,只要付出了辛勤的劳动,总会有丰硕的收获!欢迎广大考生前来学习。2018年高级人力资源管理考试章节知识点整理:第六章第一节 薪酬管理概述001.薪酬系统的概念:包括外部回报(直接薪酬、间接薪酬)和内部回报。002.直接薪酬包括:基本薪酬、激励薪酬(绩效工资、红利、利润分成等);003.间接...[ 查看全文 ]

2018年高级人力资源管理考试章节知识点整理:第五章

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2018年高级人力资源管理考试章节知识点整理:第四章

大家做好准备迎接人力资源的考试了吗?出国留学网诚意整理“2018年高级人力资源管理考试章节知识点整理:第四章”,只要付出了辛勤的劳动,总会有丰硕的收获!欢迎广大考生前来学习。2018年高级人力资源管理考试章节知识点整理:第四章第四章 培训与开发第一节 企业培训系统设计一、条件反射理论:也称经典性条件反射理论,俄国生理学家巴甫洛夫提出,学习在两种刺激之间建立联系的过程。二、强化理论:也称操作性条件反...[ 查看全文 ]

2018年高级人力资源管理考试章节知识点整理:第三章

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2018年高级人力资源管理考试章节知识点整理:第二章

大家做好准备迎接人力资源的考试了吗?出国留学网诚意整理“2018年高级人力资源管理考试章节知识点整理:第二章”,只要付出了辛勤的劳动,总会有丰硕的收获!欢迎广大考生前来学习。2018年高级人力资源管理考试章节知识点整理:第二章第二章 人力资源规划第一节 组织战略与人力资源管理一、两种企业竞争战略的对比分析技术开发型竞争战略:依据规模经济原则,力求以最小成本,取得最大产量,通过技术创新来大幅度提高生...[ 查看全文 ]

2018年高级人力资源管理考试章节知识点整理:第一章

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2018年高级人力资源管理考试章节知识点整理:导论

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