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2018年人力资源管理员高频考点试题及答案10
出国留学网为您带来“2018年人力资源管理员高频考点试题及答案10”供您参考!希望帮助到您!祝您顺利通过考试!更多相关资讯请继续关注本网站的更新!2018年人力资源管理员高频考点试题及答案10一、单项选择题1.在完全竞争条件下，短期企业劳动力需求决定的原则是(A).(其中MRP为劳动边际产品收益;VMP为劳动的边际产品价值;MP为边际产量)A.MRP=VMPB.MRP=MPC.VMP=MPD.MP...[ 查看全文 ]
2018年人力资源管理员高频考点试题及答案9
出国留学网为您带来“2018年人力资源管理员高频考点试题及答案9”供您参考!希望帮助到您!祝您顺利通过考试!更多相关资讯请继续关注本网站的更新!2018年人力资源管理员高频考点试题及答案9一、单项选择题1.劳动力供给的工资弹性Es表示为( A).A.(△S/S)/(△w/w)B.(△w/w)/(△S/S)C.(△w/S)/(△S/w)D.(△S/w)/(△w/S)2.劳动力需求的自身工资弹性Ed表...[ 查看全文 ]
2018年人力资源管理员高频考点试题及答案8
出国留学网整理了“2018年人力资源管理员高频考点试题及答案8”供您参考!希望帮助到您!更多相关资讯请继续关注本网站的更新!祝考生们都能取得好成绩!2018年人力资源管理员高频考点试题及答案8一、单项选择题1.(A )是研究市场经济制度中的劳动力市场现象及劳动力市场运行规律的科学.A.劳动经济学B.劳动力C.劳动资源D.劳动能力2.从经济学的观点看，构成消费对象的消费资料不仅仅是有形的物质资料，而...[ 查看全文 ]
2018年人力资源管理员高频考点试题及答案7
出国留学网整理了“2018年人力资源管理员高频考点试题及答案7”供您参考!希望帮助到您!更多相关资讯请继续关注本网站的更新!祝考生们都能取得好成绩!2018年人力资源管理员高频考点试题及答案7一、单项选择题1、( A )即雇员与雇主在劳动过程中的权利义务关系。A、劳动合同关系B、劳动行政法律关系C、劳动服务法律关系D、劳动法律渊源2、( C )关系是劳动法律关系的主要形态。A、法律文本B、双方当亭...[ 查看全文 ]
2018年人力资源管理员高频考点试题及答案6
出国留学网为您带来“2018年人力资源管理员高频考点试题及答案6”供您参考，希望给您带来帮助!更多相关资讯，请继续关注本网站的更新!祝顺利通过考试!2018年人力资源管理员高频考点试题及答案6一、单项选择题1.()是指员工对自己的工作所抱有的一般性的满足与否的态度。A.工作成就B.工作绩效C.工作满意度D.工作态度参考答案：C参考解析：工作满意度是指员工对自己的工作所抱有的一般性的满足与否的态度。...[ 查看全文 ]
2018年人力资源管理员高频考点试题及答案5
出国留学网为您带来“2018年人力资源管理员高频考点试题及答案5”供您参考，希望给您带来帮助!更多相关资讯，请继续关注本网站的更新!祝顺利通过考试!2018年人力资源管理员高频考点试题及答案5一、单项选择题1.采用要素计点法进行岗位评价时，其操作的第一步骤是( )。A.确定评价要素B.确定要素的权重C.获取岗位信息D.选择关键基准岗位参考答案：C2.使用排序法进行岗位评价包括四个步骤，分别是：获取...[ 查看全文 ]
2018年人力资源管理员高频考点试题及答案4
出国留学网带来“2018年人力资源管理员高频考点试题及答案4”供您参考，希望给您带来帮助!更多相关资讯，请继续关注本网站的更新!祝您取得好成绩!2018年人力资源管理员高频考点试题及答案41.当收入差距的衡量指标——基尼系数接近( )时，收入便接近于绝对不平等。A.0B.0.5C.1D.0或1参考答案： C2.政府通过调节利率来调节总需求水平，以促进充分就业、稳定物价和经济增长的宏观经济管理对策指...[ 查看全文 ]
2018年人力资源管理员高频考点试题及答案3
出国留学网带来“2018年人力资源管理员高频考点试题及答案3”供您参考，希望给您带来帮助!更多相关资讯，请继续关注本网站的更新!祝您取得好成绩!2018年人力资源管理员高频考点试题及答案31、调控收入与物价关系的措施有( ABCD )。A、制定工资与物价指导线B、对物价和工资进行管制以致于冻结C、实施以税收为基础的收人控制政策D、约束企业工资发放过度的行为E、评议物价和工资增长过快2、对收人平等化...[ 查看全文 ]
2018年人力资源管理员高频考点试题及答案2
出国留学网精心整理“2018年人力资源管理员高频考点试题及答案2”，希望给您带来帮助!更多相关资讯，请继续关注本网站的更新!祝您顺利通过考试!2018年人力资源管理员高频考点试题及答案2选择题1[单选题]顾客力量分析是企业特定经营环境分析的重要内容，不包括(B)(A)顾客购买动机分析(C)顾客消费承受能力(B)顾客年龄结构分析(D)产品消费群体分析2[单选题]以下关于岗位写实与作业测时的表述不正确...[ 查看全文 ]
2018年人力资源管理员高频考点试题及答案1
出国留学网精心整理“2018年人力资源管理员高频考点试题及答案1”，希望给您带来帮助!更多相关资讯，请继续关注本网站的更新!祝您顺利通过考试!2018年人力资源管理员高频考点试题及答案11.( )是研究市场经济制度中的劳动力市场现象及劳动力市场运行规律的科学.A.劳动经济学B.劳动力C.劳动资源D.劳动能力参考答案：A2.从经济学的观点看，构成消费对象的消费资料不仅仅是有形的物质资料，而且还包括无...[ 查看全文 ]
