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公务员考试:《申论》致胜三招

战略上藐视--告别恐惧 调查显示,公务员考生对申论存在不同程度的恐惧。“恐惧申论”已经成为一种群体症候,其根源在于考生对申论考试的解题方法、思维方式和写作规律认知模糊或知之甚少,绝大多数考生不懂得申论之“道”。 申论之“道”指的就是申论考试的本质理念、思维方向和写作规律。如果考生能够对《申论》的考试目的、思维方式、写作规律、评卷标准有一个准确而深刻的认知,那么就不会“谈申论色变”,恐惧申论。 战术上重视--提高综合能力 申论考试的结构一般由四个步骤组成,第一步是总结概括材料所反映的内容、问题或观点等,第二步是综合分析出现此类问题的原因,第三步是针对问题提出对策,第四步是表述成议论文。在公务员备考过程中,考生要注意提高自己的综合能力。具体说来,应从以下几方面进行。 首先要提高抽象概括能力。考生要加大阅读量和阅读速度,在平时的练习中有意识地培养对文章段意、层意以及全文中心大意的提炼。在平时的阅读过程中,考生要有意识地培养概括的能力。看完一段文字,停下来思考一下这段文章主要说了什么,如果有条件还要将这一段文字的主旨做一个简单的摘要。长此以往,考生的概括能力会得到大幅度的提高。 其次要提高分析事物的能力。对于某一现象的直接原因,应注意从这一现象直接连带的话语中去寻找。在找到直接原... [ 查看全文 ]
2012-08-23

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公务员考试:《申论》致胜三招的相关文章

申论宝典:申论万能模板

一、开篇 开篇写一到两段,字数在100~200字之间。 1、开篇所需的三层意思 (1)通过阅读材料,指出材料所反映的问题和问题的危害性; (2)可以简要分析原因,点到为止,不作具体展开; (3)必须提出观点,强调解决问题的必要性和重要性。 2、固定模版举例 (1)用于教育事业、医疗事业、经济适用房问题等关系到人民生活的问题 改革开放以来,我国_______实现了历史性跨越式发展。(...[ 查看全文 ]
2012-08-23

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申论高分之道:静思 悟道

常常有人问我,如何才能考好申论?我的回答很简单:一靠心态,二靠战略。落实到申论中,就需要做到两点:一是静思,二是悟道。 所谓“静思”有两个意思:一是安静的思考,二是平静的思考。准备考试拥有一个安静的氛围固然重要,但更重要的是要保持平静、不浮躁的心态。,不论是行职,还是申论,都是压力型的能力测评,说到底是对考生心态的考查。一口气吃不成胖子,只有剔除急功近利的功利心态,才能成功。康德说过:“世界上有...[ 查看全文 ]
2012-08-23

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申论论证分析拟写标题的要求

题好文一半。好的文题往往是传达文章主旨、内容和意蕴的“眼睛”,它可以为文章画龙点睛,增添色彩,从而诱人阅读。知鸟教育人事考试网的专家指出,议论文拟题的总体要求是醒目舒畅。具体而言,就是要准确、鲜明、简洁、形象、别致和整齐。 1.准确 准确的文题就像健康的眼睛,而健康是美感必不可少的要素,是进行审美活动的前提和基础。准确的具体要求是:没有错别字和语病;符合事理;题与文要一致,即文题要涵盖文章的内...[ 查看全文 ]
2012-08-23

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申论表达技巧

近年来,伴随着《中华人民共和国公务员法》的实施也作出了相应的调整变革,考试难度也随之增大。尽管如此,有志于公务员事业的人们依然热情不减,激烈的竞争给考生们带来了的压力及动力。面对这种形势,每一位考生不应盲目追风,而应该保持清醒的头脑,明白自己的需要,把提升自己的综合能力和素质作为努力的方向,从而在激烈的竞争中以不变应万变,轻松应对考试并取得理想的成绩。 考试是根据目前国家机关工作的需要,针对考生...[ 查看全文 ]
2012-08-23

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申论命题基本模式介绍

欢迎阅读公务员考试申论的《申论分析 公务员考试申论命题基本模式介绍》考试资料,关键词为申论 公务员考试 命题,本文发表于2012年08月21日 15时12分12秒。 申论命题基本模式就是根据申论考试的用意,把与申论密切相关的各种测评要素组合起来、设计和实施申论考试的基本方式。根据全国申论考试实践可知,中央2006年以前的申论命题的基本模式主要有两种,即“两论式”“三论式”,近年来中央和部分地方还...[ 查看全文 ]
2012-08-23

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申论作答的角度

角度至关重要,角度就是立场。角度不对,文章写得再漂亮也很难得高分。与一般的材料作文有所不同,申论作为选拔公务员的必考科目之一,其基本要求之一就是必须站在公务员(政府)角度思考问题,找政府的责任。之所以如此,是由公务员尤其是基层公务员的职业特点决定的。作为依法享有国家行政编制,并享受国家财政负担工资福利的工作人员,公务员的基本职责之一是代表政府履行公共管理职能。具体说来就是从政府的角度出发,找出政府...[ 查看全文 ]
2012-08-23

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申论试题:2009新疆公考申论备考分析 掌握方法从容应对

欢迎阅读公务员考试申论的《2009新疆公考申论备考分析 掌握方法从容应对》考试资料,关键词为从容应对 申论 新疆,本文发表于2012年08月21日 15时11分52秒。 2009年新疆维吾尔自治区共有88258人报名,招考比例约为1:13,竞争最激烈的职位竟然达到了450:1的火爆。 据有关部门透漏,2009年新疆自治区公开考试录用6610名主任科员以下非领导职务的公务员、工作人员报名情况统计...[ 查看全文 ]
2012-08-23

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申论考试:提出对策题作答“四必须”

在申论题目中,提出对策题是重点之一。提出对策,首先要解决对策从哪里来的问题,即明确对策的来源。按照申论命题规律,给定资料必然包含对策信息,主要的对策就包含在给定资料中。只要透彻理解给定资料,就能解决最基本的对策来源问题。同时,考生的知识积累、理论修养、实践经验也是对策的重要来源。考生在用好给定资料的同时,也要善于从自己的知识和经验储备中寻求对策。中公教育专家针对对策题的作答要点总结出四点必须。 ...[ 查看全文 ]
2012-08-23

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申论试题:如何从资料中寻找答题线索

在《申论》考试中,很多考生在考场上觉得很茫然,冥思苦索,不知从何处解答。其实,发生这一问题的主要原因,是相当多的考生来真正了解《申论》考试的特点所致。《申论》考试是从给定资料出发解答问题,给定资料是解答问题的基础,从给定资料中提炼答题的素材和线索,是《申论》解题的必经之路和主要诀窍。其实,试题所要求的答案,大部分包含在给定资料之中,关键是如何把答案的素材提炼出来。下面把这些诀窍的要点作以简述。 ...[ 查看全文 ]
2012-08-23

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公务员考试:何谓提出对策试题分析

一、问题与对策 1.“问题”的提出 “问题”是一个非常重要的概念,按着行政管理学的解释,问题:“是预期需要与实际满足之间的差距”。从这个解释中可以看出,问题的出现是由于现实的与未来存在差距,这种差距令人不能满足。从申论所给出的材料看,每年给出的材料涉及某一个或几个社会问题社会现象,这种问题或现象往往是社会发展过程中出现的,并不是人们所乐意看到的。人们希望通过一定的措施能够解决这些现象,这种差距...[ 查看全文 ]
2012-08-23

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