出国留学网专题频道安徽人力资源管理师现场审核栏目，提供与安徽人力资源管理师现场审核相关的所有资讯，希望我们所做的能让您感到满意！
05-28
想要报考人力资源管理师的考生，出国留学网小编为你精心准备了2019年安徽人力资源管理师报名入口，希望能够帮助到你，想知道更多相关资讯，请关注网站更新。
2019年安徽人力资源管理师报名入口：安徽省职业技能鉴定工作网
(一)网上报名。登录安徽省职业技能鉴定工作网，点击左下角“网上报名”进入报名系统，开始报名。
(二)对网上报名确有困难的考生，我中心提供现场指导服务。考生可于报名时间携带报名资料到省职业技能鉴定中心，在我中心工作人员指导、帮助下完成网上报名。报名资料包括：
1.身份证原件。
2.考生根据自身符合的报名条件，提供相应的证明材料各1份。其中，学历证书、职业资格证书可分别在“学信网”、“国家职业资格工作网”查询的，提供证书名称、编号信息即可。查询不到的，需提供原件;培训合格证书、工作年限证明(附件5)、机关事业单位工人技术等级岗位证书、所在机关事业单位组织人事部门同意报考证明需提供原件。
3.近期免冠正面彩色证件照(电子版，JPG)。
报名参加各职业(工种)一、二级鉴定的考生应按《论文撰写要求》(附件6)撰写论文1篇(电子版，Word或WPS)。
报名参加补考的考生只需要提供第1项和第3项报名资料(根据有关规定：单科合格成绩保留一年。在成绩保留期内，考生可参加一次补考)。
省职业技能鉴定中心地址：合肥市庐阳区益民街17号富华大厦4楼，咨询电话：4000-525-585
行业调查
人力资源管理专业就业方向主要有三种去向：第一是面向企业，这将是主要方向。第二是公共事业单位，如政府机关、各种社会群体和组织。第三类是科研教学机构。据调查，人力资源管理专业人员就职企业普遍分布于金融保险业(30%);信息产业(13.3%);咨询服务业(16.7%);快速消费品(16.7%);电子技术(6.7%);制药与生物工程(6.7%);耐用消费品(轻工、家电、服装、纺织，10%)等众多行业。
职业发展
目前我国大部分企业中的人事部门已转化为人力资源部门，人力资源...
01-20
各位参加人力资源管理师考试的考友们，出国留学网精心为您整理了“安徽人力资源管理师综合评审论文撰写”供您参考，希望能帮助到您!祝您考试顺利!更多有关人力资源管理师考试的资讯，请持续关注本网站的更新!
安徽人力资源管理师综合评审论文撰写
据“2017下半年安徽人力资源管理师考试通知”可知，安徽省人力资源管理师考试综合评审论文撰写要求如下：
(一)个人报名考生凭发表论文报考的，需提供登载论文的刊物封面、目录和正文的复印件各一份。
(二)集体报名参加各职业(工种)一、二级职业技能鉴定的考生还需参加综合评审考核，请按《论文撰写要求》(附件8)撰写论文一篇并于报名时提交。
附件8
论文撰写要求
(一)论文选题
人力资源管理师职业论文采取考生自选题方式。选题应根据国家职业标准要求，参考培训教程，同时结合考生所在单位或有关行业实际工作的情况自行拟定。
(二)论文撰写要求
1、必须由考生独立完成，不得侵权、抄袭，或请他人代写。否则一经发现，论文成绩按0分处理。
2、如无特殊说明，论文字数原则上职业资格二级不少于3000字，职业资格一级不少于5000字。
3、论文所需数据、参考书等资料一律自行准备，论文中引用部分须注明出处。
4、论文一律采用A4纸打印，一式5份。
5、考生应围绕论文主题收集相关资料，进行调查研究，从事科学实践，得出相关结论，并将研究过程和结论以文字、图表等方式组织到论文之中，形成完整的论文内容。
6、论文内容应做到主题明确，逻辑清晰，结构严谨，叙述流畅，理论联系实际。
(三)论文格式要求
1、论文由标题、摘要、正文、注释及参考文献组成。
2、标题即论文的名称，应当能够反映论文的内容，或是反映论题的范围，尽量做到简短、直接、贴切、精炼、醒目和新颖。
3、摘要应简明扼要地概括论文的主要内容，一般不超过300字。
4、注释是对论文中需要解释的词句加以说明，或是对论文中引用的词句、观点注明来源出处。注释一律采用尾注的方式(即在论文的末尾加注释)。
5、论文的末尾须列出主要参考文献的目录(见表2)。
6、注释和参考文献的标注格式为：
(1)图书：按作者、书名、出版社、出版年、版次、页码的顺序标注。
(2)期刊：按作者、篇名、期刊名称、年份(期号)、页码的顺序标注。
(3)报纸：按作者、篇名、报纸名称、年份日期、版次的顺序标注。
(4)网页：按作者、篇名、网页、年份日期的顺序标注。
(四)论文提交要求
提交论文时，一律装入文件袋并贴封。文件袋封面格式和论文首页格式应统一(见表1)。
表1
论 文 提 交 封 面 格 式
01-17
人力资源考试报名入口已经出来了，在备考人力资源的小伙伴们看过来哦！下面由出国留学网小编为你精心准备了“2020年安徽人力资源管理师报名入口”，持续关注本站将可以持续获取更多的考试资讯!
2020年安徽人力资源管理师报名入口
2020年安徽人力资源管理师报名官网：安徽省职业技能鉴定工作网，选择首页左下角“网上报名”按钮进入安徽省统一职业技能鉴定网上报名系统(省直考区试运行)。
报名途径：安徽省企业人力资源管理师按新标准报名。省直、合肥、淮南等个别考区为网上报名，其他大部分市为现场报名。
考生登录安徽省职业技能鉴定工作网，选择首页左下角“网上报名”按钮进入报名系统，开始报名。报名参加各职业(工种)一、二级鉴定的考生应按《论文撰写要求》预先撰写论文1篇(电子版，DOC或WPS格式)，于报名时上传至报名系统。
推荐阅读：
01-20
各位参加人力资源管理师考试的考友们，出国留学网精心为您整理了“安徽人力资源管理师综合评审论文提交要求”供您参考，希望能帮助到您!祝您考试顺利!更多有关人力资源管理师考试的资讯，请持续关注本网站的更新!
安徽人力资源管理师综合评审论文提交要求
据“安徽人力资源管理师综合评审论文撰写”一文可知，安徽省企业人力资源管理师综合评审论文提交要求如下：
提交论文时，一律装入文件袋并贴封。文件袋封面格式和论文首页格式应统一(见表1)。
表1
论 文 提 交 封 面 格 式
国家职业资格鉴定 （上空四行，三号仿宋，居中） ×××××（职业名称）论文（二号黑体，居中） （国家职业资格×级） （空四字，四号宋体）论文题目：
（空四字，四号宋体） 姓 名： 身份证号： 准考证号： 所在省市： |
表2
论 文 撰 写 格 式
标 题（二号黑体，居中） |
01-20
各位参加人力资源管理师考试的考友们，出国留学网精心为您整理了“安徽人力资源管理师综合评审论文选题”供您参考，希望能帮助到您!祝您考试顺利!更多有关人力资源管理师考试的资讯，请持续关注本网站的更新!
安徽人力资源管理师综合评审论文选题
据“2017下半年安徽人力资源管理师考试通知”可知，安徽省人力资源管理师考试综合评审论文选题如下：
人力资源管理师职业论文采取考生自选题方式。选题应根据国家职业标准要求，参考培训教程，同时结合考生所在单位或有关行业实际工作的情况自行拟定。
出国留学网人力资源管理师考试 栏目推荐：
...01-20
各位参加人力资源管理师考试的考友们，出国留学网精心为您整理了“安徽人力资源管理师综合评审论文撰写要求”供您参考，希望能帮助到您!祝您考试顺利!更多有关人力资源管理师考试的资讯，请持续关注本网站的更新!
安徽人力资源管理师综合评审论文撰写要求
据“安徽人力资源管理师综合评审论文撰写”一文可知，安徽省人力资源管理考试综合评审论文撰写要求如下：
1、必须由考生独立完成，不得侵权、抄袭，或请他人代写。否则一经发现，论文成绩按0分处理。
2、如无特殊说明，论文字数原则上职业资格二级不少于3000字，职业资格一级不少于5000字。
3、论文所需数据、参考书等资料一律自行准备，论文中引用部分须注明出处。
4、论文一律采用A4纸打印，一式5份。
5、考生应围绕论文主题收集相关资料，进行调查研究，从事科学实践，得出相关结论，并将研究过程和结论以文字、图表等方式组织到论文之中，形成完整的论文内容。
6、论文内容应做到主题明确，逻辑清晰，结构严谨，叙述流畅，理论联系实际。
出国留学网人力资源管理师考试 栏目推荐：
...12-25
各位参加人力资源资格考试的考友们，出国留学网精心为您整理了“报考安徽人力资源管理师需要什么条件?”供您参考，希望能帮助到您!祝您考试顺利!更多有关人力资源资格考试的资讯，请持续关注本网站的更新!
报考安徽人力资源管理师需要什么条件?
《企业人力资源管理师》是由国家人社部统一组织考试，由各省人力资源保障厅负责具体实施，因实施个体不同，因此报考条件有差异。小编根据安徽省职业技能鉴定中心发布的考试信息公告，整理了安徽省企业人力资源管理师各级别的报考条件，供学员参考!
从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等工作的专业管理人员。人力资源管理师设四个等级：一级人力资源管理师即高级人力资源管理师;二级人力资源管理师即人力资源管理师;三级人力资源管理师即助理人力资源管理师;四级人力资源管理师即人力资源管理员。
基本学历要求：高中/中专学历(含同等学历)
安徽省企业人力资源管理师各级别的报考条件各不一样，包括难度也不同，具体整理如下：
| 职业等级 | 条件信息 |
| 一级 | (1)连续从事本职业工作19年以上(即只要年满37周岁，用高中/中专毕业证书就可报考)。 |
| (2)取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。 | |
| (3)取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。 | |
| 二级 | (1)连续从事本职业工作13年以上(即只要年满31周岁，用高中/中专毕业证书就可报考)。 |
| (2)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。 | |
| (3)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。 |
07-18
马上就要报名了，对于报名条件还不清楚的考生来看看吧！，下面由出国留学网小编为你精心准备了“2020安徽人力资源管理师考试报名条件”，持续关注本站将可以持续获取更多的考试资讯！
2020安徽人力资源管理师考试报名条件
| 职业名称 | 职业等级 | 条件信息 |
| 人力资源管理员 | 四级（中级） | (1)累计从事本职业或相关职业（指企业管理、行政管理、管理咨询、管理研究等职业）工作 4 年(含)以上。 (2)取得技工学校本专业或相关专业（人力相关专业，包括工商企业管理、行政管理、管理科学、劳动与社会保障、劳动经济、劳动关系等）毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生);或取得经评估论证、 以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。 (3)高等院校本专业或相关专业在校生。 |
安徽人力资源管理师现场审核推荐访问
